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客戶信用管理崗位職責(zé)任職要求

2024-07-26 閱讀 4531

客戶信用管理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、客戶授信管理工作;

2、訂單信用保險(xiǎn)額度審核;

3、訂單風(fēng)險(xiǎn)管理與出險(xiǎn)追索。

崗位要求:

1、5年以上信保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、金融信保知識、國際貿(mào)易知識、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識,熟練office軟件;

3、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控能力、溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力工作職責(zé):

1、客戶授信管理工作;

2、訂單信用保險(xiǎn)額度審核;

3、訂單風(fēng)險(xiǎn)管理與出險(xiǎn)追索。

崗位要求:

1、5年以上信保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、金融信保知識、國際貿(mào)易知識、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識,熟練office軟件;

3、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控能力、溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力

客戶信用管理崗位

篇2:客戶信用檔案管理制度

1、建立完整的合同檔案。檔案資料包括以下內(nèi)容:

1.1談判記錄、可行性研究報(bào)告和報(bào)審及批準(zhǔn)文件;

1.2對方當(dāng)事人的法人營業(yè)執(zhí)照、營業(yè)執(zhí)照、事業(yè)法人執(zhí)照的副本復(fù)印件;

1.3對方當(dāng)事人履約能力證明資料復(fù)印件;

1.4對方當(dāng)事人的法定代表人或合同承辦人的職務(wù)資格證明、個(gè)人身份證明、介紹

信、授權(quán)委托書的原件或復(fù)印件;

1.5我方當(dāng)事人的法定代表人的授權(quán)委托書的原件和復(fù)印件;

1.6對方當(dāng)事人的擔(dān)保人的擔(dān)保能力和主體資格證明資料的復(fù)印件;

1.7雙方簽訂或履行合同的往來電報(bào)、電傳、信函、電話記錄等書面材料和視聽材料;

1.8登記、見證、鑒證、公證等文書資料;

1.9合同正本、副本及變更、解除合同的書面協(xié)議;

1.10標(biāo)的驗(yàn)收記錄;

1.11交接、收付標(biāo)的、款項(xiàng)的原始憑證復(fù)印件。

2、公司所有合同都必須按部門編號。信用(合同)管理員負(fù)責(zé)建立和保存合同管理臺帳。

3、合同承辦人辦理完畢簽訂、變更、履行及解除合同的各項(xiàng)手續(xù)后一個(gè)月內(nèi),應(yīng)將合同檔案資料移交信用(合同)管理員。

信用(合同)管理員對合同檔案資料核實(shí)后一個(gè)月內(nèi)移交檔案室歸檔。

4、各公司及部門應(yīng)于每年的一月十日和七月十日前將本公司管轄范圍內(nèi)上年度和本年度上半年的合同統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送集團(tuán)公司信用管理機(jī)構(gòu)。

各公司及部門應(yīng)于每年的一月十日前將管轄范圍內(nèi)上一年度信用管理情況分析報(bào)告報(bào)送集團(tuán)公司信用(合同)管理機(jī)構(gòu)。

5、建立完整的客戶信用資料,包括客戶信用申請表、客戶調(diào)查表、客戶信用審批表、回復(fù)客戶的標(biāo)準(zhǔn)函、客戶信用表單、授信資料、年審評價(jià)報(bào)告等,并附客戶概況、付款習(xí)慣、財(cái)務(wù)狀況、商賬追討記錄、往來銀行、經(jīng)營狀況等調(diào)查原始資料。

6、客戶信用檔案的查閱需填寫查閱申請單標(biāo)明查閱人、查閱客戶名稱、查閱用途,由檔案管理員填寫借閱時(shí)間、歸還日期。信用檔案的缺失以及涉及商業(yè)秘密內(nèi)容的泄漏要追究相關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。

7、配備大專以上學(xué)歷,具有數(shù)據(jù)庫檢索服務(wù)的能力和經(jīng)驗(yàn)的人員專(兼)職檔案管理員。

8、檔案管理員必須經(jīng)過企業(yè)信用管理專業(yè)知識培訓(xùn),考核合格后方可上崗。

篇3:客戶信用崗崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

(1)負(fù)責(zé)我行信用卡產(chǎn)品和特惠商戶的營銷及推廣;

(2)負(fù)責(zé)我行大額分期業(yè)務(wù)的營銷及推廣;

(3)根據(jù)普惠金融總部營銷計(jì)劃,完成指定信用卡及大額分期業(yè)務(wù)指標(biāo);

(4)開拓我行信用卡及大額分期市場,宣傳信用卡優(yōu)惠活動等,提高我行客戶市場占有率和滿意度。

任職要求:

(1)全日制本科以上學(xué)歷,年齡22-35周歲,營銷專業(yè)優(yōu)先;

(2)有相關(guān)營銷經(jīng)驗(yàn),具備一定的市場分析及判斷能力,有信用卡營銷或大額分期業(yè)務(wù)工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(3)熱衷于金融行業(yè)銷售工作,樂于接受挑戰(zhàn),具有良好的心理素質(zhì),能承受一定的壓力,追求高業(yè)績、高獎金收入。