蔬果課長崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、帶領(lǐng)生鮮部門員工,達成生鮮每月銷售目標(biāo)

1.保證生鮮食品品品質(zhì)良好,生鮮區(qū)域衛(wèi)生清潔達標(biāo)

2.實現(xiàn)部門營業(yè)指標(biāo)、利潤指標(biāo)、組織實施店內(nèi)促銷活動

3.組織盤點,核算各分組經(jīng)營狀況

5..組織安排市場調(diào)查,并分析市調(diào)結(jié)果和提出相應(yīng)措施

6.控制損耗,保持合理進貨量、庫存量確保線上線下一體化運營正常

7.組織培訓(xùn)下屬業(yè)務(wù)技能,提升下屬的各項專業(yè)水平;

任職要求:

1.有相關(guān)3年以上大賣場營運相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷

2.對營運相關(guān)部門管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗;

3.熟悉本部門商品知識、以及《食品法》的相關(guān)知識;

4.熟悉辦公軟件及相關(guān)商業(yè)管理軟件的使用;

5.熟悉各部門商品的特點、特性,了解超市的營運流程、工作規(guī)范;

6.具備良好的職業(yè)素質(zhì)與工作抗壓能力,細致、耐心、謹(jǐn)慎、踏實、穩(wěn)重。

7.具備敬業(yè)精神與責(zé)任感,良好的團隊合作意識,能服從公司調(diào)配。

蔬果課長崗位

篇2:品質(zhì)課長崗位職責(zé)

品質(zhì)課長招聘職位:品質(zhì)管理課長

主要工作內(nèi)容:

1.原材料、成品、樣品檢查,現(xiàn)場巡檢和抽檢

2.不合格品管理、客戶退貨處理

3.ISO文件編號、登錄、發(fā)行、回收等

4.負(fù)責(zé)質(zhì)量改進的活動

5.管理指導(dǎo)部下、完成上級交辦的其他工作

任職要求:

1.男女均可,大專及以上學(xué)歷

2.戶籍不限

3.年齡40歲左右及以下

4.有3年以上品質(zhì)管理部門主管的工作經(jīng)驗

5.日語流利,與日方人員溝通沒有問題招聘職位:品質(zhì)管理課長

主要工作內(nèi)容:

1.原材料、成品、樣品檢查,現(xiàn)場巡檢和抽檢

2.不合格品管理、客戶退貨處理

3.ISO文件編號、登錄、發(fā)行、回收等

4.負(fù)責(zé)質(zhì)量改進的活動

5.管理指導(dǎo)部下、完成上級交辦的其他工作

任職要求:

1.男女均可,大專及以上學(xué)歷

2.戶籍不限

3.年齡40歲左右及以下

4.有3年以上品質(zhì)管理部門主管的工作經(jīng)驗

5.日語流利,與日方人員溝通沒有問題

篇3:品質(zhì)部課長崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)完善公司的質(zhì)量控制體系,明確質(zhì)量工作目標(biāo),不斷提高質(zhì)量管理水平;

2、負(fù)責(zé)團隊建設(shè),優(yōu)化品質(zhì)人員的配置,明確崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn),提高員工積極性及責(zé)任心;

3、負(fù)責(zé)質(zhì)量情報和質(zhì)量檢驗新技術(shù)情報的收集,通報質(zhì)量異常,督促責(zé)任部門制定改善計劃追蹤改善結(jié)果;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂;

5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評審、來料檢驗、成品驗證及過程監(jiān)督。

要求:

1、年齡28-40,本科以上學(xué)歷;

2、3年以上電子廠/SMT制造業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗;

3、熟悉ISO9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運作;

4、具有較強的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力;

5、工作態(tài)度認(rèn)真,積極負(fù)責(zé),具有較強的創(chuàng)新意識。