職位描述：

職責(zé)描述：

1、組織本區(qū)域工作會(huì)議和每日早晚例會(huì)，傳達(dá)上級(jí)指示精神，反映員工及柜組情況，起承上啟下的作用；

2、協(xié)助營(yíng)運(yùn)主管工作，落實(shí)每天的工作內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時(shí)糾正；遵守工作流程、工作要點(diǎn)和規(guī)章制度，培養(yǎng)員工銷(xiāo)售技巧和工作熱情

3、所轄商戶的經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理。對(duì)相關(guān)的市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研工作，包括潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實(shí)施。

4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作，協(xié)助辦理入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作。

5、定期分析工作現(xiàn)狀，提出工作的改進(jìn)方案，明確工作目標(biāo)，及時(shí)與品牌的溝通，反饋信息。

6、學(xué)習(xí)有關(guān)的銷(xiāo)售和管理知識(shí)，關(guān)注工作中的細(xì)節(jié)，對(duì)營(yíng)業(yè)員能采用不同的領(lǐng)導(dǎo)方式和督導(dǎo)方式

7、按時(shí)巡視各崗位，指導(dǎo)員工工作并督促完成

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

2、有良好的學(xué)習(xí)能力，有較好的談判及交際能力；

3、熟練使用辦公軟件。

篇2:科技公司營(yíng)運(yùn)專(zhuān)員崗位職責(zé)

科技服務(wù)公司營(yíng)運(yùn)專(zhuān)員崗位職責(zé):

1)負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的建設(shè)和維護(hù);

2)負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)、頁(yè)面處理以及信息發(fā)布;

3)對(duì)微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上所收集的信息進(jìn)行分析并形成報(bào)告;

4)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺(jué)學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的知識(shí),提高個(gè)人素質(zhì);

5)完成上級(jí)交辦的其他工作事宜;

6)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門(mén)經(jīng)理處。

篇3:公司營(yíng)運(yùn)專(zhuān)員職位描述

公司營(yíng)運(yùn)專(zhuān)員職位描述

崗位職責(zé):

1)公司APP、網(wǎng)站、微信等平臺(tái)的建設(shè)和維護(hù)

2)公司APP、網(wǎng)站、微信等平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)、圖片處理以及信息發(fā)布

3)對(duì)公司APP、網(wǎng)站、微信等平臺(tái)上所收集的信息進(jìn)行數(shù)據(jù)分析

4)負(fù)責(zé)相關(guān)文案的撰寫(xiě)

任職要求:

1)25歲-35歲,專(zhuān)科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2)懂得維護(hù)公眾號(hào)和網(wǎng)站,有相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

3)文筆好,有想法,腦洞大開(kāi)者優(yōu)先考慮

4)有責(zé)任心