支付產品崗位職責任職要求
支付產品崗位職責
工作職責:
1.負責國際錢包的系統測試工作,包括前端(H5/小程序)和后臺測試;
2.負責后臺接口自動化測試以及自動化測試體系的建設;
3.承擔安全、性能、可靠性、兼容性等專項測試工作;
4.參與測試工具及平臺開發,推動研發流程優化,提升研發效能;
5.參與研究與探索前沿測試技術,輔助提升質量和效率;
任職要求:
1、計算機或其他相關專業本科以上學歷;
2、熟悉linux操作,能熟練閱讀C/C++/Java等產品代碼,熟練掌握一門編程語言;
3、熟練掌握測試分析方法和用例設計,有白盒測試經驗者優先;
4、具備支付、互聯網金融等業務領域測試經驗者優先;
5、具備自動化測試和工具開發經歷者優先;
6.有較強的邏輯思維能力,有技術攻關不斷鉆研的能力,善于溝通與協作,具備良好的團隊精神。
支付產品崗位
篇2:支付產品運營經理崗位職責任職要求
支付產品運營經理崗位職責
職責描述:
1.建立數據分析體系,對產品運營數據進行收集、分析、挖掘,精準的找到并洞察客戶的特征,制定數據驅動的產品增長策略,產品改進計劃,產品運營規劃等,提升產品活躍度和客戶忠誠度。
2.能夠深入一線業務場景,捕捉場景對產品的要求,與各方協作制定業務規劃,完善產品定位與功能設計,以提升產品的差異化競爭力,從而提升客戶價值。
3.能夠整合營銷推廣資源,制定運營計劃,設定重點節點,并拿到預期結果。
4.把握潛在因素和趨勢,能預見,善把控評估風險發生的可能性,并形成相關對策。
任職要求:
1.對產品運營體系有一定認識,有ToB產品運營經驗,熟悉支付收單及金融業務相關,自帶一定行業資源者優先;
2.具備良好的商業思維、創新思維、有市場前瞻性,對技術變革敏感;
3.具備良好的溝通協作能力,特別是橫向驅動能力;
4.喜歡挑戰性的工作,工作激情飽滿,能承受工作壓力,尤其是自我驅動能力。職責描述:
1.建立數據分析體系,對產品運營數據進行收集、分析、挖掘,精準的找到并洞察客戶的特征,制定數據驅動的產品增長策略,產品改進計劃,產品運營規劃等,提升產品活躍度和客戶忠誠度。
2.能夠深入一線業務場景,捕捉場景對產品的要求,與各方協作制定業務規劃,完善產品定位與功能設計,以提升產品的差異化競爭力,從而提升客戶價值。
3.能夠整合營銷推廣資源,制定運營計劃,設定重點節點,并拿到預期結果。
4.把握潛在因素和趨勢,能預見,善把控評估風險發生的可能性,并形成相關對策。
任職要求:
1.對產品運營體系有一定認識,有ToB產品運營經驗,熟悉支付收單及金融業務相關,自帶一定行業資源者優先;
2.具備良好的商業思維、創新思維、有市場前瞻性,對技術變革敏感;
3.具備良好的溝通協作能力,特別是橫向驅動能力;
4.喜歡挑戰性的工作,工作激情飽滿,能承受工作壓力,尤其是自我驅動能力。
支付產品運營經理崗位
篇3:支付平臺產品經理崗位職責任職要求
支付平臺產品經理崗位職責
崗位職責
1.充分理解業務戰略方向,產出客戶信息領域規劃,保證業務高效快速發展;
2.負責線上線下收單相關的商戶、代理商、會員、產品、簽約管理等底層領域模型設計及建設;
3.負責線上線下供應鏈能力建設,包括商家入駐及管理流程,保障業務高效開展,設計方案滿足安全合規要求;
4.負責支付客戶、會員、業務賬戶管理能力建設,定義標準的客戶信息模型,支持靈活的產品功能擴展,同時滿足安全合規要求;
崗位要求
1.學歷:本科及以上學歷;
2.相關專業:無要求;
3.工作經驗:2-5年收單支付或相關領域工作經驗。
4.專業能力:熟悉業界常見的收單支付客戶信息域解決方案,理解三戶模型等常見概念;
5.通用能力:良好的溝通、項目管理、邏輯思維及抽象能力;
6.專業能力:有客戶信息及供應鏈領域相關工作經驗,熟悉業界常見的客戶信息域解決方案者優先。