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特通部經理崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 2242

特通部經理崗位職責

職責描述:

1、負責所轄區域內的旅游營銷、游客培育活動、承接部門總體工作的落地;

2、旅游渠道線下直控網點的開發與維護、溝通協調所負責區域內各項活動執行落地;

3、協助當區域市場完成渠道氛圍布建;

任職要求:

1、大專及大專以上學歷。

2、具備較強的執行能力、反應靈敏、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧;具有快消品銷售從業經驗或市場推廣經驗者優先。

3、具有一定的市場分析及判斷能力、有責任心、能承受較大的工作壓力,有團隊協作精神、善于挑戰。

特通部經理崗位

篇2:特通渠道經理崗位職責

華東特通渠道經理1負責所轄大區產品費用預算的編制和管理工作

2負責所轄大區產品業務團隊的組建和管理工作

3負責根據事業部的指導意見分解落地大區的執行規劃

4負責大區產品客戶的設立,管理和評估工作

5負責帶領團隊對產品專職促銷進行管理和培訓工作

6定期市場走訪,對市場進行監督檢查工作

7負責對業務運行過程中的流程和制度進行優化,提高執行效率

8負責協調大區內部各個職能部門,保障各項工作能夠順利進行

9配合事業部其他職能部門落地相關具體工作,包括對內和對外事項1負責所轄大區產品費用預算的編制和管理工作

2負責所轄大區產品業務團隊的組建和管理工作

3負責根據事業部的指導意見分解落地大區的執行規劃

4負責大區產品客戶的設立,管理和評估工作

5負責帶領團隊對產品專職促銷進行管理和培訓工作

6定期市場走訪,對市場進行監督檢查工作

7負責對業務運行過程中的流程和制度進行優化,提高執行效率

8負責協調大區內部各個職能部門,保障各項工作能夠順利進行

9配合事業部其他職能部門落地相關具體工作,包括對內和對外事項