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風資源分析師崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 2059

風資源分析師崗位職責

任職資格:

1,本科及以上學歷,風能、氣象空氣動力學、地理信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè);

2,精通風資源數(shù)據(jù)處理軟件MeteodynWT、Wasp、Windfarmer等軟件;

3,了解操作Globalmapper、Googleearth等地圖軟件,并能根據(jù)地形對風電場風資源進行宏觀分析;

4,了解市場主流風機廠家的產(chǎn)品特性、技術(shù)特點;

5、具備高度責任心、較強的溝通協(xié)調(diào)和組織能力,團隊協(xié)作意識強;

6、3年以上風電場項目風資源分析相關(guān)工作經(jīng)驗。

崗位職責:

1.負責風電場項目前期測風數(shù)據(jù)的收集、分析、整理、風資源評估和風電場初步選址;

2.風資源綜合評估,設(shè)計和復核微觀選址方案;

3.項目發(fā)電量預測與適用性評估風機,并提交相關(guān)評估結(jié)果;

4.編制風資源分析和風電項目可行性分析報告;

5.領(lǐng)導交辦的其他工作。

風資源分析師崗位

篇2:資源分析師崗位職責任職要求

資源分析師崗位職責

職責描述:

1、梳理并優(yōu)化人力資源數(shù)據(jù)分析的內(nèi)容、流程和機制,不斷提升數(shù)據(jù)質(zhì)量,挖掘數(shù)據(jù)價值;

2、深入分析公司現(xiàn)有人力數(shù)據(jù)(特別是薪酬數(shù)據(jù))和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)平臺,搭建公司人力資源數(shù)據(jù)報告體系和可視化數(shù)據(jù)分析平臺;

3、完成月度、季度、年度人力薪酬數(shù)據(jù)分析報告,發(fā)現(xiàn)人力資源管理問題,提出改進意見;

4、結(jié)合業(yè)務(wù)對數(shù)據(jù)和指標進行分析,對人力資源薪酬管理設(shè)計策略和優(yōu)化方案;

5.對行業(yè)、競爭對手等進行HR相關(guān)數(shù)據(jù)整合和研究分析,提供外部對標及觀點。

任職資格:

1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,經(jīng)管、數(shù)學、統(tǒng)計學、信息管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、2年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗,有人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、具備較強的數(shù)據(jù)洞察、分析和呈現(xiàn)能力,出色的邏輯思維能力;

4、具備專業(yè)的數(shù)據(jù)處理和分析能力,精通數(shù)據(jù)分析工具,如excel、spss等,有PowerBI使用經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、極強的保密意識和良好的職業(yè)道德;

6、具備專業(yè)的數(shù)據(jù)處理和分析能力,精通數(shù)據(jù)分析工具;

7、良好的溝通及團隊協(xié)作能力、抗壓能力。

資源分析師崗位