家居營銷經理崗位職責任職要求
家居營銷經理崗位職責
家居產品營銷策劃副經理靚家居廣州市靚家居裝飾材料有限公司主要職責:
1、家居產品套餐的策劃、研發,制定上線的方案并推動落實;
2、參與合作家居產品、建材商、品牌商的篩選、商談和合作方案;
3、制定審批后套餐和方案的促銷、行銷方案,推動門店落實、執行;
4、協調銷售、設計、工程及商品等部門對套餐及方案的推廣、銷售;
5、主導新套餐及上線方案的培訓、學習,督促相關一線人員的執行;
6、收集套餐及方案的市場效果,進行完善、調整、優化,并擬定方案;
7、根據市場行情,對已有套餐和方案進行評估、做出淘汰、優化、調整方案。
任職條件:
1、營銷、管理、文學、市場等相關專業,本科學歷;
2、家居、家裝或裝飾建材行業3年以上經驗,1年以上相關崗位經驗;
3、市場分析、把握能力好,能把握時機,有營銷產品、項目運營經驗;
4、思維縝密,對產品及服務套餐整體把握能力較好,并能制定相應的上線方案;
5、有沖勁、有工作激情,熟悉產品、服務套餐營銷宏觀系統,能較好的配合公司整體運營;
6、善于總結、分析,有較好的創新思維和營銷策劃能力,能通過分析優化公司的產品和服務套餐;
7、個性開朗、樂觀,職業成熟度好,有自己的職業目標,能適應珠三角地區的出差,協調行好。
篇2:家居廣場商場經理崗位職責
家居廣場(商場)經理崗位職責:
1、依據公司經營計劃,并配合公司對自營部的要求,擬訂本部門的目標與工作計劃,并隨時予以追蹤控制,以便有效執行;
2、主持本部門日常工作,負責擬定和修改本部門專業管理制度,并組織實施;
3、根據本部門工作計劃,估算所需的款項支出,編制本部門的年度預算,并逐月加以控制;并進行平衡、協調、督促檢查考核;
4、對銷售中的項目,應根據不同的客戶群體,制定相宜的促銷方案,修正確保銷售目標的達成;
5、負責本部門員工的考核工作,審慎辦理所屬員工的考核、獎懲等事項,并力求處理公平合理。與公司配合,有計劃地培訓所屬人員,以提高其工作能力與素質;
6、建立健全銷售檔案,定期轉存公司相關部門;
7、做好銷售業績的日(周、月)報工作,及時組織收取銷售應達帳,確保帳款的安全、到位;
8、據市場需求的變化,及時向相關部門反饋市場信息。
篇3:家居商場總經理崗位職責
家居-西區-儲備商場總經理崗位職責:
1、全面負責商場經營管理,根據商場實際情況制定各項經營管理目標、實施計劃和各項管理制度,有效進行規范化管理;
2、根據集團總部的年度經濟指標,進行指標分解,確保完成本商場各項經濟指標;
3、研究分析市場行情,密切關注競爭對手動態,掌握本商場銷售情況,定期向上級領導匯報經營管理情況;
4、做好商場的保安消防工作,杜絕安全隱患,防患于未然;
5、協調處理好商場、經營商及客戶三者之間的關系;
6、解決好重大客戶投訴問題;
7、抓好員工的素質教育和業務培訓,樹立現代服務意識,做好后備人才的發現、培養工作;
8、組織并落實商場家居的各種品牌企劃活動,維護和提升公司整體形象;
9、負責同合作方進行工作的銜接、溝通,維護雙方合作關系;
10、負責同當地政府和主管部門進行關系的維護、促進政企關系的良好發展;
11、負責同當地媒體進行關系的維護、保持良好的溝通;
12、完成上級領導安排的其他工作。
任職資格:
1、30-45周歲,工商管理、經營管理或相關專業本科及以上學歷;
2、有5年以上大型零售商場高層經營管理經驗,3年以上同行業大型百貨商場或星級賓館高層管理經驗者優先;
3、熟悉家居行業業態及全國家居市場基本情況,對行業發展趨勢有較強的敏感度;
4、具有強烈的市場意識和豐富品牌運作經驗,有一定的文字報告撰寫能力;
5、熟悉國家及相關地方性法律及政策,具有良好的語言表達、溝通能力;
6、具有較強的市場洞察能力和優秀的團隊管理能力