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營銷企劃崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 4891

營銷企劃崗位職責

崗位職責:

1、負責線上和線下產品收入目標的拆解、銷售計劃制定、新產品投放管理和數據追蹤匯報;

2、負責線上和線下產品收入定期總結、項目執(zhí)行回顧、大型活動回顧,并制定出改進方案。

有一下經驗的優(yōu)先:

線上營銷規(guī)劃:58同城、淘寶、天貓、京東、百度、大眾點評、美團、頭條、攜程等

線下營銷規(guī)劃:大潤發(fā)、便利蜂、家樂福、7-11、國美、蘇寧、瑞爾口腔、美年大健康等

任職資格:

1、本科及以上學歷,計算機、管理、金融或相關專業(yè),985、211院校優(yōu)先考慮;

2、具有出色的邏輯分析能力、文字和口頭表達能力;

3、熟悉相關的營銷規(guī)劃知識或有營銷規(guī)劃經驗;

4、對Excel、PPT操作熟練。

營銷企劃崗位

篇2:崗位職責說明書:營銷中心企劃專員

營銷中心企劃專員崗位職責說明書

崗位基本信息

崗位名稱企劃專員所屬部門營銷中心崗位職等

直接上級營銷總監(jiān)直接下屬

崗位概要:負責組織或參與項目市場調查、營銷策略的擬定、公司品牌建設及集團企劃信息資料的匯總整理工作

職責描述

重點工作

1.計劃管理:參與擬訂項目開發(fā)總體規(guī)劃、項目開發(fā)計劃;根據項目開發(fā)計劃和總體規(guī)劃,審核各項目的市調計劃、品牌推廣計劃、企劃費用預算及物業(yè)招標計劃,整理、匯總、編制集團公司年度和分期的企劃費用預算、物業(yè)管理費用預算,遞呈上級領導審核;

2.市場研究:負責定期開展收集、整理有關長三角區(qū)域政治、經濟、市場等房地產相關資料,撰寫投資意向書;負責擬投資項目的市場調查、環(huán)境調查及投資分析,提交可行性研究報告;

3.項目支持:做好擬投資項目的土地獲取準備、洽談、投標等各項工作,辦理土地獲取各項手續(xù);負責向項目公司移交前期策劃的相關資料;

4.信息管理:根據市調計劃、品牌推廣計劃、物業(yè)招標計劃、企劃費用預算及物業(yè)管理費用預算,核查計劃和費用執(zhí)行情況,審查可行性研究報告、招標文件、物業(yè)管理合同;負責匯總、整理各項目企劃資料;負責相關廣告的報價及相關材料、樣板的搜集及有關房地產市場動態(tài)信息及資料收集,逐步建立和完善信息資料庫;

一般工作

1.制度建設:參與擬訂和修改公司營銷管理制度及客戶服務管理制度,建立和完善營銷業(yè)務流程,并負責制度及流程的宣導、落實及監(jiān)督檢查工作;

2.溝通協(xié)調:做好與政府相關部門、代理單位、物業(yè)管理、工程管理部等公司相關部門、相關人員的溝通協(xié)調工作;定期向上級領導匯報工作;

3.其他事項:完成上級交給的其他臨時性工作任務;

主要責任

1.保證按計劃提供可信、可行的投資意向書;

2.保證所提供的可行性報告在一定置信區(qū)間內的真實性及可靠性;

3.保證本崗位提供的各項資料及時、完整、符實、準確;

4.保證本崗位各項工作按制度正常、高效運作,無重大違規(guī)行為;

崗位權力

1.要求上級明確工作要求和提供相應工作條件的權力;

2.根據公司相關制度,獲取與本職工作相關的信息資料的權力;

3.依據公司相關制度,要求各部門對本崗位工作予以合理配合的權力;

4.根據公司制度有關規(guī)定,接受培訓,享受薪酬和各項福利政策的權力;

5.在部門職能與權力范圍內,按制度自主開展本職工作的權力;

6.按公司制度享有的其他權力;

任職資格

資歷:建筑、設計、營銷、新聞、廣告等相關專業(yè),大專及以上學歷,具有三年以上的房地產企劃從業(yè)經驗;

能力:較強的分析能力、策劃能力、創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力;

品質:工作積極主動,責任心強;

知識結構:對長三角地區(qū)的房地產市場較為熟悉,了解房地產策劃政策、法規(guī),具備一定的經濟學、市場學、管理學相關知識;

關鍵指標:資料提供的準確性、資料提供的及時性、服務及時性、重大失誤次數

篇3:營銷企劃部秘書(兼簽約專員)職位說明

房地產營銷企劃部秘書(兼簽約專員)職位說明

直接上司:營銷企劃部經理。

工作職權、責任與范圍說明書

負責部門客戶檔案的收集、整理、分類、保管工作;

負責各類常規(guī)銷售合同的統(tǒng)一擬訂工作;

負責本部門的打字、復印、總務等內部勤務工作;

部門經理交辦的其他工作。

工作標準

準確、細致、規(guī)范;完整、系統(tǒng)、專業(yè);完善、及時,并執(zhí)行部門規(guī)定、規(guī)范。

崗位、職位綜合素質、技能要求

具有一定的法律常識與合同管理知識;具有一定部門行政、總務事務管理經驗;兩年以上同職位工作經歷;熟悉電腦使用,有責任心和認真細致的工作習慣;法律、文秘、管理等相關專業(yè)大專以上學歷,年齡在30周歲以下。