培訓主管經理崗位職責任職要求
2024-07-25
閱讀 9329
培訓主管經理崗位職責
培訓經理/主管安徽文德投資控股有限公司安徽文德投資控股有限公司,文德1、人力資源管理、應用心理學等相關專業本科及以上學歷;
2、5年以上人力資源管理經驗,2年以上大型企業獨立開展培訓項目相關經驗;
3、熟悉管理培訓資源,管理咨詢培訓流程及關鍵步驟;
4、具有較強的親和力和敬業精神,為人正直、誠實,性格開朗;
5、思維敏捷,具有較強的組織、協調、溝通能力及分析問題、解決問題的能力,良好的文字和語言表達能力。
培訓主管經理崗位
篇2:主管安全經理崗位安全職責
1、對本單位貫徹黨和國家的安全生產方針、政策起保證、監督作用。
2、協助行政搞好安全生產方針政策、法規制度等的宣傳教育,提高員工的安全意識。
3、發揮監督保證作用,教育管理干部起模范帶頭作用,并帶領周圍職工做好安全生產工作。
4、協助行政檢查并考核安全生產責任制落實情況。
5、在評比先進個人和選拔任用干部時,要把安全工作業績作為重要考核內容。
6、協助總結推廣安全生產先進經驗,支持開展形式多樣的群眾性安全生產競賽活動。
篇3:安全主管領導副經理工程師安全生產職責
(1)在經理的領導下,主管安全工作的安全執行人(安全主管領導、副總經理、總工程師)負責本公司的全面安全管理工作及安全技術規程和編制安全技術措施計劃,并組織落實;
(2)組織制訂本公司安全大檢查,落實重大理故隱患的整改;
(3)組織安全大檢查,落實重大事故隱患的整改;
(4)組織開展各類安全活動,推廣總結安全運營先進經驗,獎勵先進部門和個人;
(5)審核安全技術措施費用;
(6)定期組織召開安全會議,分析公司安全生產動態,及時解決安全運營中存在的問題。