首頁 > 制度大全 > 違反事務(wù)公開責(zé)任追究辦法

違反事務(wù)公開責(zé)任追究辦法

2024-07-25 閱讀 9419

違反事務(wù)公開責(zé)任追究辦法

(暫行)

為了加強(qiáng)對學(xué)校開展校務(wù)公開工作的監(jiān)督管理,對實(shí)行校務(wù)公開工作不力的領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究,具體辦法如下:

1、對工作不力的領(lǐng)導(dǎo),要給予批評教育,限期整改。

2、對不實(shí)行校務(wù)公開工作而造成重大失誤的領(lǐng)導(dǎo),視其情節(jié)輕重給予通報、警告,嚴(yán)重警告直至向上級建議降職或免職。

3、對違反校務(wù)公開制度,打擊報復(fù)當(dāng)事人的違紀(jì)違法行為,視情節(jié)輕重進(jìn)行黨紀(jì)、政紀(jì)處分或司法處理。

關(guān)于聘請校務(wù)公開監(jiān)督員的決定

為了切實(shí)落實(shí)校務(wù)公開工作,經(jīng)過黨支部、校委會研究決定,聘請下列同志為校務(wù)公開監(jiān)督員。

1、***:市人大代表

2、***:教代會女教師代表

3、****:教代會男教師代表

****中學(xué)校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組

二00六年十月

篇2:支付中心違反內(nèi)控制度責(zé)任追究制度

國庫支付中心違反內(nèi)控制度責(zé)任追究制度

一、追究范圍

中心全體會計人員

二、追究內(nèi)容

1、態(tài)度不認(rèn)真,不履行審核職責(zé),資金支付出現(xiàn)差錯的;

2、計算機(jī)操作不規(guī)范,導(dǎo)致系統(tǒng)紊亂、數(shù)據(jù)丟失的;

3、提供會計信息有誤并造成不良影響的;

4、工資計算不準(zhǔn)確,影響個人收入的;

5、算賬、核票不細(xì)心,報銷支出有誤的;

6、印鑒、票據(jù)管理疏忽,發(fā)生丟失或盜用的;

7、與銀行對賬不及時,未達(dá)賬項不予調(diào)整的;

8、檔案資料保管不慎,出現(xiàn)丟失、損毀的;

9、與服務(wù)單位同通作弊、違規(guī)辦理報賬業(yè)務(wù)的;

三、追究方式

1、中心稽核督查發(fā)現(xiàn)有上述問題的,視情節(jié)責(zé)令改正;短缺現(xiàn)金,責(zé)任人如數(shù)賠償。

2、工作不精心,造成不良后果的,予以通報批評,年終考核實(shí)行一票否決,列為最差。

3、工作出現(xiàn)嚴(yán)重失誤,不能勝任會計工作的,從重處理,建議調(diào)離會計核算中心。

篇3:B醫(yī)院違反傳染病防治法責(zé)任追究制度

為了進(jìn)一步貫徹執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》,使我院的傳染病疫情報告工作真正科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,提高醫(yī)院傳染病報告質(zhì)量,制定本制度。

1、我院傳染病防治管理實(shí)施醫(yī)院、科室、責(zé)任人三級管理制度,院部有一名主管院長負(fù)責(zé)傳染病疫情管理工作。

2、根據(jù)傳染病報告程序落實(shí)疫情報告責(zé)任,各科室必須明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任。根據(jù)規(guī)定認(rèn)真做好傳染病疫情報告工作,不得漏報、遲報、謊報、瞞報。

3、醫(yī)務(wù)科、感染性疾病科負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查傳染病疫情上報工作,實(shí)施每周小結(jié),每月有總結(jié)。

4、對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題必須責(zé)令及時更正并根據(jù)情況實(shí)施處罰。

5、凡漏報、遲報,未造成傳染病疫情播散、暴發(fā)、流行者給予50元處罰,情節(jié)嚴(yán)重者,根據(jù)傳染病防治法有關(guān)規(guī)定處理,科室主任負(fù)連帶責(zé)任。

6、對工作督導(dǎo)不力,檢查不及時造成漏報不能及時發(fā)現(xiàn)者,對責(zé)任科室(醫(yī)務(wù)科、感染性疾病科)及責(zé)任人給予100元罰款處理。

7、對累計漏報、遲報超過3例者,扣除責(zé)任人當(dāng)月工資、資金,并通報全員,科室主任負(fù)連帶責(zé)任。

8、全年發(fā)現(xiàn)傳染病漏報超過5例者,扣除主管院長及醫(yī)務(wù)科責(zé)任人年終資金,并給予警告處分。

9、責(zé)任報告人、疫情管理人員、網(wǎng)絡(luò)直報人員由于工作不負(fù)責(zé)任,出現(xiàn)重大傳染病誤報事故,扣除3個月工資、全年獎金,全院通報批評,給予記過處分;情節(jié)嚴(yán)重,造成嚴(yán)重后果者,按下崗處理,違反法規(guī)者依法處理。