中小型旅游公司部門及相應(yīng)職能說明
董事會
由總經(jīng)理和三位副總經(jīng)理構(gòu)成,只在公司有重大決策時,由總經(jīng)理提議或由董事會多數(shù)提出建立。否則不成立。
總經(jīng)理職能
1、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營活動,領(lǐng)導(dǎo)員工共同實(shí)現(xiàn)預(yù)算和利潤指標(biāo)
2、保證企業(yè)能提供符合標(biāo)準(zhǔn)的旅游服務(wù)及相應(yīng)旅游產(chǎn)品
3、向董事會提出經(jīng)營預(yù)算和費(fèi)用預(yù)算
4、收集客戶的反映,指導(dǎo)研究市場需求,不斷調(diào)整企業(yè)的經(jīng)營方向,使企業(yè)不斷得到發(fā)展
5、塑造企業(yè)形象
6、決定廣告基調(diào),指導(dǎo)廣告戰(zhàn)略
7、代表企業(yè)對外開展公關(guān)活動
8、按既定模式管理企業(yè)
9、建立和完善企業(yè)的工作程序和規(guī)章制度
10、向董事會提出組織系統(tǒng)表,人員編制和工資總額計(jì)劃
11、決定企業(yè)部門以下人員的任免和獎懲
12、定期向董事會提出營業(yè)狀況和財(cái)務(wù)狀況報(bào)告并接受質(zhì)詢
13、保證企業(yè)的安全
14、保證企業(yè)的運(yùn)作合法性
15、發(fā)現(xiàn)并消除企業(yè)的安全隱患,為大規(guī)模的改造向董事會提出預(yù)算外開支計(jì)劃
16、保證員工和客人在企業(yè)內(nèi)的安全
總經(jīng)理對董事會負(fù)責(zé),行使以下職權(quán):
1、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施董事會決議
2、組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案
3、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案
4、制定公司的具體規(guī)章
5、擬訂公司的基本管理制度
6、提請聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人
7、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員
8、公司章程和董事會授予的其他職權(quán)
部門職能
辦公室
1、部門名稱:辦公室
2、直接上級:總經(jīng)理
3、下屬崗位:主任、職員
4、部門本職:企業(yè)的辦公秩序及行政事務(wù)管理
5、主要職能:辦公程序
文件的擬、收、發(fā)、存;
召開會議、會議紀(jì)要;
掌印:開具一切企業(yè)對外證明;加蓋公章
法律事務(wù):證照申辦、地方關(guān)系、合同條款審查;
檢查:檢查公司的一切程序是否得到執(zhí)行。
6、兼管職能:
后勤:員工生活、衛(wèi)生、項(xiàng)目組后勤公司大事記;
統(tǒng)計(jì):為企業(yè)提供各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)字;
保衛(wèi):公司本部的消防和安全;
項(xiàng)目施工現(xiàn)場消防和安全措施與檢查
人事部
1、部門名稱:人事部(人事控制部門)
2、直接上級:總經(jīng)理
3、下屬崗位:經(jīng)理、培訓(xùn)助理、勞資助理
4、部門本職:為企業(yè)及時提供合格的人才和人力
5、主要職能:
人員招聘:安排面試、背景調(diào)查、考核、上崗
勞資管理:考勤、工資、福利
獎勵和懲罰:提出獎、懲動議,核準(zhǔn)各部門獎、懲動議、執(zhí)行獎、懲決定人員技術(shù)檔案管理;
檢查:檢查公司的員工手冊和一切規(guī)章制度是否得到執(zhí)行
培訓(xùn):崗前培訓(xùn)、本企業(yè)知識培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、培訓(xùn)計(jì)劃、檢查、統(tǒng)計(jì)
考核:考核、建立技術(shù)檔案
財(cái)務(wù)部
1、部門名稱:財(cái)務(wù)部(經(jīng)濟(jì)控制部門)
2、上級部門:總經(jīng)理、董事會
3、下屬崗位:經(jīng)理、出納、倉庫保管
4、部門本職:企業(yè)的財(cái)物管理
5、主要職能:
會計(jì):財(cái)務(wù)處理、稅務(wù)、工商事務(wù)處理、應(yīng)付款、信用調(diào)查、信用判斷、控制、財(cái)務(wù)報(bào)表
出納:收款、付款、報(bào)銷;
成本監(jiān)督:監(jiān)督預(yù)算、監(jiān)督線路評估、合同經(jīng)濟(jì)條款審查、折舊、報(bào)損、報(bào)失,檢查合同執(zhí)行情況,監(jiān)督資金計(jì)劃的執(zhí)行;
倉儲:材料、設(shè)備、物品的收、發(fā)、存,公司所有固定資產(chǎn)的定期盤存,管理物品帳,項(xiàng)目剩余材料,申請大宗項(xiàng)目訂貨;
6、兼管職能:
采購:公司所需物品采購;簽訂大宗項(xiàng)目訂貨合同;
市場部
1、部門名稱:市場部
2、直接上級:總經(jīng)理、董事會
3、下屬崗位:經(jīng)理、公關(guān)員、市場調(diào)研員、銷售員
4、部門本職:樹立企業(yè)形象和產(chǎn)品形象、同業(yè)情報(bào)及客戶情報(bào)收集、線路銷售策劃
5、主要職能:
企業(yè)形象、標(biāo)志的宣傳;
線路產(chǎn)品包裝、裝潢設(shè)計(jì);
廣告宣傳品設(shè)計(jì)、制作;
公司宣傳、促銷活動;
新聞發(fā)布、對外促銷會議安排;
了解同業(yè)情況,了解客戶基本情況及與本企業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)資料;
市場分析、市場調(diào)查、上報(bào)部門經(jīng)理;
調(diào)查線路產(chǎn)品在市場的銷售情況;
聯(lián)系客戶;
線路售前售后服務(wù);
營銷部
1、部門名稱:營銷部
2、直接上級:總經(jīng)理、董事會
3、下屬部門:國內(nèi)部、出境部、邊境部
4、下屬崗位:經(jīng)理、國內(nèi)部主管、出境部主管、邊境部主管
5、部門本職:旅游產(chǎn)品的制作
6、主要職能:
具體旅游產(chǎn)品制作;
旅游產(chǎn)品成本的收集整理;
收集同業(yè)情況,收集客戶基本情況及與本企業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)資料;
協(xié)助市場部監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量,線路產(chǎn)品銷售中服務(wù);
補(bǔ)充:為使市場部能夠發(fā)揮其最大能量,使部門間合作更見成效,保證企業(yè)組織機(jī)構(gòu)合理化,特設(shè)此部。并合并原國內(nèi)、邊境、出境部門,目的在于權(quán)責(zé)明顯化,合作效率化,管理合理化。
國內(nèi)部、邊境部、出境部
分別負(fù)責(zé)國內(nèi)、赴俄羅斯邊境、出境旅游產(chǎn)品線路,收集同類產(chǎn)品成本,收集同業(yè)情況、客戶基本情況及與產(chǎn)品有關(guān)的數(shù)據(jù)資料,同市場部達(dá)成緊密合作,將增加企業(yè)效益、宣傳企業(yè)形象為己任。
篇2:旅游公司應(yīng)收會計(jì)崗位職責(zé)
旅游公司應(yīng)收會計(jì)崗位職責(zé)
下面就是旅游公司應(yīng)收會計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來幫助。
1、收入、應(yīng)收確認(rèn)及內(nèi)部交易核對;
2、收款記賬及應(yīng)收賬款管理;
3、協(xié)助解決OM模塊及AR模塊訂單執(zhí)行過程中所面臨的業(yè)務(wù)問題,并得出解決方案;
4、編制AR相關(guān)分析報(bào)表;
5、負(fù)責(zé)客人的掛帳、結(jié)算工作,控制應(yīng)收帳款余額,并與相關(guān)部門進(jìn)行工作的協(xié)調(diào);
6、每月末按時完成應(yīng)收帳款分析報(bào)告,根據(jù)應(yīng)收帳款回收指標(biāo),按月分解,做到有的放矢,增強(qiáng)責(zé)任感;
7、對有掛帳協(xié)議的客戶,按照所屬類別設(shè)立對應(yīng)收帳戶,記帳時注意審核檢查、防止串戶、錯記現(xiàn)象發(fā)生;
8、應(yīng)收帳款的收款員,應(yīng)及時按協(xié)議簽定,及時到協(xié)議單位進(jìn)行收款,減少資金的占用、加速資金的回收;
9、收帳過程中發(fā)現(xiàn)問題及時匯報(bào),并與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決。
應(yīng)收會計(jì)崗位職責(zé)描述
1、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會計(jì)報(bào)表,對重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會簽;
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審查公司對外提供的會計(jì)資料;
4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,會計(jì)相關(guān)專業(yè),男女不限;
2、2年以上會計(jì)方面的工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備敬業(yè)精神,性格穩(wěn)重,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn);
4、熟練ERP操作系統(tǒng),有相關(guān)的成本分析,應(yīng)收會計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
成本會計(jì)主管崗位職責(zé)
1負(fù)責(zé)月末產(chǎn)品成本核算,庫存成本結(jié)賬及相關(guān)憑證生成;
2負(fù)責(zé)月度銷量統(tǒng)計(jì)及匯總;
3負(fù)責(zé)物流寶出庫發(fā)貨數(shù)據(jù)上傳,退換貨對賬及月末庫存核對;
4負(fù)責(zé)線下渠道發(fā)貨上傳核對,特殊發(fā)貨處理;
5負(fù)責(zé)智能硬件產(chǎn)品全渠道發(fā)貨、退貨對賬及上傳;
6負(fù)責(zé)視同銷售入賬確認(rèn)銷項(xiàng)稅金;
7配合年度審計(jì)工作。
會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會計(jì)制度、規(guī)定和辦法。
3、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度。
4、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。
5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計(jì)業(yè)務(wù)。
6、審核公司的記帳憑證,審核公司的會計(jì)報(bào)表。
7、定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符。
8、負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查。
9、承辦總經(jīng)理辦公室交辦的其他財(cái)務(wù)工作。
10、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,開展全面預(yù)算管理,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支;按期匯集、計(jì)算和分析成本控制情況,加強(qiáng)成本控制和管理,向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報(bào)告和成本計(jì)劃。
11、保證按時納稅,嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金,督促有關(guān)崗位人員及時辦理手續(xù)。
篇3:旅游公司會計(jì)崗位職責(zé)
旅游公司會計(jì)崗位職責(zé)
以下就是旅游公司會計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為你帶來幫助。
1.編制景點(diǎn)營業(yè)費(fèi)用、管理費(fèi)用、其他應(yīng)收款、內(nèi)部往來、稅項(xiàng)、工資、應(yīng)付福利費(fèi)、營業(yè)外支出、預(yù)提費(fèi)用、應(yīng)收賬款、壞賬準(zhǔn)備、預(yù)收賬款、權(quán)益類科目等相關(guān)憑證并登錄相關(guān)賬簿,編制憑證前審核相關(guān)原始憑證。
2.負(fù)責(zé)及時、準(zhǔn)確編制景點(diǎn)各月財(cái)務(wù)報(bào)表,配合本部財(cái)務(wù)主管編制公司合并會計(jì)報(bào)表。
3.配合景點(diǎn)存貨主管會計(jì)工作,參與存貨盤點(diǎn)工作。
4.配合景點(diǎn)主管對營業(yè)部門經(jīng)營情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時整理、裝訂、歸檔景點(diǎn)會計(jì)報(bào)表。
5.負(fù)責(zé)景點(diǎn)納稅申報(bào)表的編制、申報(bào)及景點(diǎn)稅項(xiàng)統(tǒng)計(jì)分析工作。
6.配合統(tǒng)計(jì)人員提供相關(guān)會計(jì)資料。
7.配合收銀主管工作,參與收銀點(diǎn)查崗工作。
8.協(xié)助系統(tǒng)維護(hù)人員對電算化系統(tǒng)、收銀系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)。
9.參與景點(diǎn)值班工作,值班日負(fù)責(zé)編制當(dāng)天現(xiàn)金日報(bào)表、營業(yè)收人日報(bào)表,負(fù)責(zé)安全收繳、人存現(xiàn)金及盤點(diǎn)核對庫存現(xiàn)金。
旅行社會計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、憑證、賬簿的打印、整理、裝訂、保管;
2、現(xiàn)金,銀行憑證的編制,審核,記賬等工作;
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)歸檔,審核,相關(guān)文件的保管;
4、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、會計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有會計(jì)上崗證,初級會計(jì)師職稱;
2、2年以上財(cái)務(wù)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉會計(jì)法規(guī)和稅法,熟悉使用財(cái)務(wù)軟件;
4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng);
5、良好的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力,良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。
旅行社財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
1、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會計(jì)報(bào)表,對重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會簽;
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審查公司對外提供的會計(jì)資料;
4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);
5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。
任職要求:
1、會計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人、旅游企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
6、具有良好的溝通能力;
旅游行業(yè)會計(jì)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)分公司全盤賬務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)會計(jì)核算、編制會計(jì)報(bào)表、提供會計(jì)報(bào)表分析;
3、負(fù)責(zé)按要求及時編制公司財(cái)務(wù)管理報(bào)表;
4、負(fù)責(zé)資金管理,并及時提交資金管理報(bào)表;
5、負(fù)責(zé)稅務(wù)管理,及時、準(zhǔn)確進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)及稅款繳納;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助公司財(cái)務(wù)管控工作,并及時提供改進(jìn)措施;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、3年以上同崗位工作經(jīng)歷,有旅游行業(yè)背景者優(yōu)先;
2、會計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè),本科以上學(xué)歷;
3、會計(jì)師初級職稱及以上;
4、熟練操作用友系統(tǒng)及Word、Excel、PPT等辦公自動化軟件;
5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)配合能力、良好的溝通技巧和較強(qiáng)的抗壓能力。