招采主管崗位職責任職要求
招采主管崗位職責
職責描述:
1.負責供應商開發拓展、實地考察、評估、等具體工作;
2.負責招標項目的公告、考察、發標、開標、評標等工作;
4.參與合同的談判工作;
5.負責擬定采購合同;
6.負責整理并保管采購過程中的文件資料;
7.完成上級交辦的其他工作。
二、任職資格
1.本科以上學歷,采購管理、供應鏈管理等管理類相關專業;
2.供應商管理工作五年及以上,擅長供應商分級管理,擅長對供應商的評估、熟悉供應商庫的日常維護等工作,熟悉對供應商及其品牌的市場調研、編制分析報告等工作;
3.能力要求:具備良好的管理、溝通、協調能力;具有較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致。
4、有大型企業同等崗位、經濟師、中級工程師證優先考慮。
招采主管崗位
篇2:財務處主管會計職責要求
1.負責學院財務軟件體系的設計,收費軟件信息的錄入和修改,校園卡管理系統的管理和維護,確保計算機各軟件系統的平穩運行和安全及會計信息的完整;
2.負責結算中心工作,組織各類收費,辦理欠費及助學貸款等統計工作;
3.負責總分類賬核算,及時進行對賬,保證會計基礎數據的準確,編制年度預算、決算報表及各類統計表,進行年度財務分析,報送單位人員基礎信息;
4.負責編制工資表并向銀行提供電子版,編制利息發放表;
5.負責零余額賬戶網上申報,辦理非稅收入集中匯繳和用款申報;
6.負責記帳憑證制單和賬務處理的審核;
7.完成領導交辦的其他工作。
篇3:某公寓主管職責
1.負責本組公寓的日常管理工作,為本組公寓安全、衛生、管理工作的主管責任人;
2.負責指導、督查公寓管理員和保潔員的工作,并做好日常量化考核工作;
3.負責組織本組公寓經常性安全衛生檢查,發現隱患及時報告、整改;
4.保持與相關部門和班主任的溝通與聯系,及時處理和匯報學生宿舍中發生的各類問題;
5.負責辦理學生宿舍的安排、調整和新生入住、畢業生離校的各項工作;
6.負責所轄公寓日常管理數據整理和維護;
7.完成領導交辦的其他工作。