地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):(要求全國前50地產(chǎn)經(jīng)歷)

1、負(fù)責(zé)發(fā)展項(xiàng)目運(yùn)營模式及體系的設(shè)計(jì),建立公司營運(yùn)管理業(yè)務(wù)流程、目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、監(jiān)控管理等制度體系;

2、組織制定房地產(chǎn)公司的年度經(jīng)營目標(biāo);

3、指導(dǎo)審核其分管房地產(chǎn)公司年度、季度、月度經(jīng)營計(jì)劃的制定;

4、跟蹤房地產(chǎn)公司計(jì)劃的實(shí)施,協(xié)調(diào)總部和各房地產(chǎn)公司資源配置,支持房地產(chǎn)公司達(dá)成經(jīng)營目標(biāo);

5、關(guān)注計(jì)劃實(shí)施過程,及時(shí)提出計(jì)劃修正建議,確保階段經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

6、定期分析房地產(chǎn)公司經(jīng)營活動(dòng),提出經(jīng)營改善建議。

7、督辦、檢查公司運(yùn)營調(diào)度會(huì)議的落實(shí)情況

8、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目相關(guān)合同執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、評(píng)估分析,并反饋至相關(guān)部門。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、建筑規(guī)劃、工程管理等相關(guān)專業(yè);

2、具有8年以上房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),了解房地產(chǎn)整體開發(fā)流程,2年以上房地產(chǎn)企業(yè)計(jì)劃運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn),五年以上中層管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通企業(yè)管理,具備技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律等方面完整的知識(shí)體系,了解公司經(jīng)營產(chǎn)品技術(shù)知識(shí);

4、良好的管控能力,能根據(jù)公司下達(dá)的營運(yùn)目標(biāo)采取有效策略達(dá)成年度經(jīng)營業(yè)績;

5、良好的經(jīng)營分析能力,能夠較準(zhǔn)確把握商戶經(jīng)營動(dòng)態(tài),了解商戶經(jīng)營業(yè)績狀況;

6、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。崗位職責(zé):(要求全國前50地產(chǎn)經(jīng)歷)

1、負(fù)責(zé)發(fā)展項(xiàng)目運(yùn)營模式及體系的設(shè)計(jì),建立公司營運(yùn)管理業(yè)務(wù)流程、目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、監(jiān)控管理等制度體系;

2、組織制定房地產(chǎn)公司的年度經(jīng)營目標(biāo);

3、指導(dǎo)審核其分管房地產(chǎn)公司年度、季度、月度經(jīng)營計(jì)劃的制定;

4、跟蹤房地產(chǎn)公司計(jì)劃的實(shí)施,協(xié)調(diào)總部和各房地產(chǎn)公司資源配置,支持房地產(chǎn)公司達(dá)成經(jīng)營目標(biāo);

5、關(guān)注計(jì)劃實(shí)施過程,及時(shí)提出計(jì)劃修正建議,確保階段經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

6、定期分析房地產(chǎn)公司經(jīng)營活動(dòng),提出經(jīng)營改善建議。

7、督辦、檢查公司運(yùn)營調(diào)度會(huì)議的落實(shí)情況

8、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目相關(guān)合同執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、評(píng)估分析,并反饋至相關(guān)部門。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、建筑規(guī)劃、工程管理等相關(guān)專業(yè);

2、具有8年以上房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),了解房地產(chǎn)整體開發(fā)流程,2年以上房地產(chǎn)企業(yè)計(jì)劃運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn),五年以上中層管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通企業(yè)管理,具備技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律等方面完整的知識(shí)體系,了解公司經(jīng)營產(chǎn)品技術(shù)知識(shí);

4、良好的管控能力,能根據(jù)公司下達(dá)的營運(yùn)目標(biāo)采取有效策略達(dá)成年度經(jīng)營業(yè)績;

5、良好的經(jīng)營分析能力,能夠較準(zhǔn)確把握商戶經(jīng)營動(dòng)態(tài),了解商戶經(jīng)營業(yè)績狀況;

6、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位

篇2:運(yùn)營總監(jiān)職位描述范本

運(yùn)營總監(jiān)職位描述

崗位職責(zé):

1、監(jiān)控關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo),制定與及時(shí)調(diào)整整體運(yùn)營策略;

2、規(guī)劃、完善用戶運(yùn)營體系,持續(xù)提高用戶活躍度;

3、規(guī)劃、完善內(nèi)容運(yùn)營體系,提高用戶滿意度;

4、與產(chǎn)品部門與推廣部門協(xié)同,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)全流程閉環(huán);

任職資格:

有3年以上中大型O2O互聯(lián)網(wǎng)公司同崗工作經(jīng)驗(yàn)(大眾點(diǎn)評(píng)、齊家網(wǎng)及其他團(tuán)購類網(wǎng)站、非自營電商類網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);

2、有很強(qiáng)的邏輯思維能力與執(zhí)行能力;

3、有很強(qiáng)的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力與溝通能力;

4、適應(yīng)扁平化管理、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)參與感的企業(yè)文化。

篇3:運(yùn)營總監(jiān)安全職責(zé)

1?公司級(jí)負(fù)責(zé)人是公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任者,對(duì)公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2?認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及企業(yè)的安全管理制度。

3?審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計(jì)劃,確定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。按國家有關(guān)規(guī)定保證安全生產(chǎn)所需經(jīng)費(fèi),有計(jì)劃地解決重大安全隱患和職業(yè)危害,不斷地改善勞動(dòng)條件。

1.2.4?定期組織召開公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議,及時(shí)研究安全生產(chǎn)方面的重大問題,做出相應(yīng)決策,并安排實(shí)施。

5?批準(zhǔn)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),審定安全生產(chǎn)表彰和獎(jiǎng)懲方案。

6?按規(guī)定組織重大事故調(diào)查、分析和處理。及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。

7?檢查指導(dǎo)下屬各單位領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)工作。

8?領(lǐng)導(dǎo)公司安全生產(chǎn)委員會(huì),積極開展工作,分析公司安全形勢。

9組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

10?組織制定安全生產(chǎn)規(guī)劃、計(jì)劃及安全生產(chǎn)目標(biāo)值。

11?建立、健全安全體系及安全生產(chǎn)責(zé)任制,充分發(fā)揮各級(jí)安全人員作用。

12?組織安全生產(chǎn)檢查,落實(shí)整改措施,及時(shí)解決安全隱患。

13?審批設(shè)備大、小檢修、技改計(jì)劃;審批重大施工和檢修作業(yè)安全技術(shù)措施。

14?組織編制年度“兩措”計(jì)劃和事故備品配件計(jì)劃,督促實(shí)施。

15?在申報(bào)、審查及工程驗(yàn)收中,堅(jiān)持勞動(dòng)安全和工業(yè)衛(wèi)生技術(shù)措施及設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)的“三同時(shí)”原則。

16?按規(guī)定組織事故調(diào)查、分析和處理。

17督促分管部門,接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督。

18檢查、指導(dǎo)、考核各部門領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。

19?保證從項(xiàng)目建設(shè)、改造、維修資金中,按規(guī)定安排安全技術(shù)措施項(xiàng)目費(fèi)用。

20?審批安全、職業(yè)衛(wèi)生、消防、員工教育培訓(xùn)及考核工作計(jì)劃。

21在公司思想政治工作中,把搞好安全生產(chǎn)作為一項(xiàng)重要任務(wù),并納入公司黨委的重要議事日程。

22?重視員工進(jìn)行安全思想、敬業(yè)精神和遵章守紀(jì)等教育,使員工牢固樹立“安全第一”思想;積極宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮黨群組織對(duì)安全生產(chǎn)的保證監(jiān)督作用。

23?在干部考核、選拔及思想政治工作評(píng)比中,把安全業(yè)績作為重要考核內(nèi)容。

24?掌握員工思想動(dòng)態(tài),指導(dǎo)基層黨團(tuán)、青年組織及時(shí)解決員工隊(duì)伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向;及時(shí)總結(jié)安全工作典型經(jīng)驗(yàn)、宣傳先進(jìn)人物。

25?對(duì)公司勞動(dòng)安全和工業(yè)衛(wèi)生的員工監(jiān)督工作全面負(fù)責(zé)。

26?組織工會(huì)干部和員工代表,檢查公司貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的政策、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)規(guī)定的情況;提出解決建議或改正意見。

27?參加公司安全生產(chǎn)目標(biāo)的制定,重大措施的決策和“兩措”計(jì)劃的審定,組織各分會(huì)對(duì)員工進(jìn)行安全思想教育,關(guān)心、改善員工生活,保證安全生產(chǎn)。

28?參加公司重傷及以上人身事故和重大及以上設(shè)備事故的調(diào)查處理。

29?組織工會(huì)系統(tǒng),大力宣傳《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等國家有關(guān)勞動(dòng)安全和工業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法律、法規(guī)有關(guān)安全規(guī)程制度,廣泛開展各種形式的安全生產(chǎn)競賽和安全教育活動(dòng),表彰安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。