經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、圍繞業(yè)務(wù)短長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,構(gòu)建業(yè)務(wù)大盤KPI指標(biāo)體系,能基于業(yè)務(wù)特點(diǎn)進(jìn)行關(guān)鍵指標(biāo)的創(chuàng)新,并推動(dòng)KPI監(jiān)控產(chǎn)品化落地;

2、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)的綜合性診斷,發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行深入剖析,以定位問(wèn)題本質(zhì),探查改善方向,推動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化

3、針對(duì)業(yè)務(wù)重要決策,從內(nèi)外視角,通盤性思考并論證決策的可行性、空間和潛在風(fēng)險(xiǎn),為業(yè)務(wù)做正確有效的決策提供強(qiáng)有力的支撐

4、關(guān)注電商、零售領(lǐng)域熱點(diǎn)趨勢(shì),對(duì)重點(diǎn)趨勢(shì)進(jìn)行分析解讀,幫助業(yè)務(wù)捕捉市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn);

任職要求:

1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、營(yíng)銷學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,5年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),零售、供應(yīng)鏈、電商行業(yè)背景優(yōu)先;有運(yùn)營(yíng)、商品、數(shù)據(jù)等復(fù)合崗位背景更佳;

2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有縝密的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)洞察能力和溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的分析總結(jié)能力和良好的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力,包括PPT展示和演講能力;

3、具有探索精神,從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和機(jī)會(huì)點(diǎn)以支持經(jīng)營(yíng)決策;

4、責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,能承受較強(qiáng)的工作壓力,熱愛(ài)數(shù)據(jù)分析工作,有數(shù)據(jù)理想,堅(jiān)信數(shù)據(jù)智能化方向并積極推動(dòng)數(shù)據(jù)價(jià)值商業(yè)化;

5、商業(yè)意識(shí)好,對(duì)業(yè)務(wù)有深入的理解;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能有效的驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化;

6、熟練使用Excel、PPT、數(shù)據(jù)分析軟件R/python、SQL,有較好的文字、數(shù)據(jù)、圖表呈現(xiàn)能力

篇2:數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)(20篇)

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述

崗位職責(zé):

1.在網(wǎng)站數(shù)據(jù)和營(yíng)銷傳播兩個(gè)方向上提供多維數(shù)據(jù)分析服務(wù),并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出業(yè)務(wù)策略建議;

2.負(fù)責(zé)使用網(wǎng)站分析工具,對(duì)全站的流量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和監(jiān)控,分析流量的來(lái)源、關(guān)鍵詞、訪問(wèn)深度,停留時(shí)間等維度,能得出相應(yīng)的邏輯給出指導(dǎo)意見;

3.根據(jù)網(wǎng)站的架構(gòu)和邏輯,對(duì)分類頁(yè)面和商品單頁(yè)的用戶行為進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,對(duì)站內(nèi)搜索行為作分析統(tǒng)計(jì),對(duì)品類,頁(yè)面內(nèi)容的改進(jìn)做指導(dǎo);

4.對(duì)平臺(tái)的用戶行為路徑做統(tǒng)計(jì)分析,設(shè)置轉(zhuǎn)化目標(biāo)和布局跟蹤代碼,實(shí)時(shí)監(jiān)控轉(zhuǎn)化漏斗的各個(gè)環(huán)節(jié),并且提出相對(duì)應(yīng)的優(yōu)化意見;

5.對(duì)平臺(tái)用戶的地域分布、年齡比例,性別比例,職業(yè)構(gòu)成等進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,給出相應(yīng)的建議;

6.對(duì)已經(jīng)形成訂單的客戶和訂單管理系統(tǒng)中收集來(lái)的數(shù)據(jù)做整理,按照相應(yīng)的邏輯進(jìn)行分類,并配合其他市場(chǎng)人員進(jìn)行營(yíng)銷和推廣;

7.對(duì)各個(gè)推廣平臺(tái)的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理,統(tǒng)一優(yōu)化整個(gè)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)資源配合進(jìn)行全渠道營(yíng)銷。

任職要求:

1.三年以上媒體網(wǎng)站、電商網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析崗位相關(guān)工作經(jīng)歷,有電商平臺(tái)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

2.熟悉GoogleAnalytics或者Omniture按照電商網(wǎng)站的類目邏輯和轉(zhuǎn)化路徑漏斗邏輯來(lái)布局?jǐn)?shù)據(jù)監(jiān)控代碼,并且測(cè)試數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,形成相關(guān)的報(bào)表;

3.熟練使用各種辦公軟件,如PPT、E*CEL等,能獨(dú)立撰寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告;

4.熟悉電子商務(wù)網(wǎng)站的數(shù)據(jù)分析模型和用戶數(shù)據(jù)分析模型,了解如何通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化電商平臺(tái);

5.精通至少一種數(shù)據(jù)分析/挖掘軟件操作,如SAS,SPSS等;

6.對(duì)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)有深入理解,對(duì)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)方面有足夠敏感性,有較強(qiáng)的邏輯分析能力,有較強(qiáng)的獨(dú)立思考能力;

7.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、通過(guò)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)挖掘算法優(yōu)化經(jīng)營(yíng)效果,向決策層提供戰(zhàn)略決策數(shù)據(jù)支持,規(guī)范化數(shù)據(jù)分析流程;

2、完成公司業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)挖掘、分析工作;

3、配合業(yè)務(wù)部門外出講解方案;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;

任職要求:

1、具備互聯(lián)網(wǎng)房產(chǎn)公司數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、能夠熟練運(yùn)用e*cel和ppt;

3、具備較強(qiáng)的文字功底,通過(guò)圖文結(jié)合方式清晰展現(xiàn)分析成果;

4、對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)具備一定基礎(chǔ)知識(shí),能夠獨(dú)自進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)SQL腳本的開發(fā)、測(cè)試和部署操作;

5、需要具備良好的溝通、理解與語(yǔ)言表達(dá)能力。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)快速相應(yīng)業(yè)務(wù)方的數(shù)據(jù)需求,根據(jù)具體業(yè)務(wù)場(chǎng)景及其相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究,有效洞察業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì)和瓶頸;

2.負(fù)責(zé)在發(fā)現(xiàn)商業(yè)問(wèn)題的基礎(chǔ)上,對(duì)于業(yè)務(wù)的產(chǎn)品發(fā)展、商業(yè)策略提供高價(jià)值的數(shù)據(jù)方案;

3.分析匯總業(yè)務(wù)需求,有規(guī)劃性的提出模型固化需求,把監(jiān)控體系和問(wèn)題解決方案以報(bào)表等形式產(chǎn)品化。

任職資格:

1.本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2.2年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.有良好的邏輯思維能力和商業(yè)判斷能力,溝通能力強(qiáng),能排除困難推動(dòng)工作的進(jìn)展;

4.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有強(qiáng)烈的興趣,對(duì)工作有激情,對(duì)效果追求極致;

5.sql使用經(jīng)驗(yàn)豐富,具備SPSSRSASPython等建模能力更佳。數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng),數(shù)據(jù)分析得到有價(jià)值的信息,為公司運(yùn)營(yíng)決策、產(chǎn)品方向、運(yùn)營(yíng)策略提供數(shù)據(jù)支持;

2、開發(fā)并持續(xù)完善公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析模型,確保其準(zhǔn)確性、實(shí)用性及可衡量性。

任職資格:

1、3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),曾有過(guò)手機(jī)游戲產(chǎn)品-數(shù)據(jù)分析2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理能力,具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力;

3、條理清晰,有良好的表達(dá)能力及溝通能力,對(duì)網(wǎng)游有深刻理解,了解玩家及消費(fèi)者心理;

4、熱愛(ài)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,熟知行業(yè)動(dòng)態(tài);熟練SPSS、STATISTIC、Eviews、SAS等數(shù)據(jù)分析軟件中的一門,熟練e*cel、Numbers、Quickoffice統(tǒng)計(jì)軟件。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

(一)職責(zé)描述/要求

1.每天收集、整理媒體播放信息及動(dòng)態(tài)和進(jìn)度,重要信息(黑站、黑屏、改建、關(guān)閉等信息)當(dāng)天通知相關(guān)部門;

2.每周提交媒體信息報(bào)告;

3.每月對(duì)媒體數(shù)據(jù)和信息做匯總和分析,對(duì)重點(diǎn)數(shù)據(jù)(黑站、黑屏、錯(cuò)播等)的分布、發(fā)生的原因進(jìn)行分類,為播放管理決策和運(yùn)營(yíng)區(qū)域人員績(jī)效考核和提供參考和依據(jù)。

4.及時(shí)、有效地將公司和運(yùn)營(yíng)中心的有關(guān)指令、要求、通知傳達(dá)給各區(qū)域及相關(guān)人員;

5.及時(shí)完成相關(guān)部門(銷售、營(yíng)銷部門)提出的信息交流要求;

6.不斷完善信息統(tǒng)計(jì)分析管理系統(tǒng)和信息管理流程;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

(二)條件描述/要求

1.全日制本科以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)分析專業(yè)或同類崗位三年以上經(jīng)驗(yàn);

2.溝通能力;理解能力;分析能力;文字表達(dá)能力;

3.誠(chéng)信;忠誠(chéng)度;責(zé)任感;團(tuán)隊(duì)精神。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)圖書音像采銷部門日常銷售報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析,數(shù)據(jù)整理、匯總和分析的相關(guān)工作;

2、根據(jù)圖書音像采銷各部門的需求,提供數(shù)據(jù)分析支持;

3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

任職資格:

1、統(tǒng)招大學(xué)數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)挖掘?qū)I(yè)知識(shí),具備利用數(shù)據(jù)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;

3、能夠熟練操作E*cel等辦公軟件、SPSS/R等統(tǒng)計(jì)軟件、Clementine等數(shù)據(jù)挖掘軟件,并能夠熟悉使用SQL語(yǔ)句對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢;

4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維能力強(qiáng);

5、為人誠(chéng)信正直,具有高度的責(zé)任心、耐心細(xì)致、工作認(rèn)真,求知欲較強(qiáng),并具有敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作精神數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1.分析日常的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),為產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)部門提供數(shù)據(jù)報(bào)告和改進(jìn)建議2.理解業(yè)務(wù)方向和戰(zhàn)略,為業(yè)務(wù)戰(zhàn)略決策、業(yè)務(wù)方向提供決策支持,競(jìng)爭(zhēng)分析及建議;3.日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的分析以及跟進(jìn)工作;4.根據(jù)以往銷售數(shù)據(jù)和實(shí)際情況,確定每點(diǎn)位配餐計(jì)劃;5.其他必要的數(shù)據(jù)分析工作任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,2年及以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)2、有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理及數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析能力,對(duì)數(shù)字敏感,有較強(qiáng)的溝通能力3、思維敏捷,思路清楚,優(yōu)秀的邏輯分析能力,善于發(fā)現(xiàn)和思考問(wèn)題4、熟練使用E*cel進(jìn)行各種報(bào)表的制作。5、精通SQL等統(tǒng)計(jì)工具者優(yōu)先;數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、制定商城網(wǎng)站流量運(yùn)營(yíng)目標(biāo)與策略,并有效分解與下達(dá);

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷、CPS、SEO、SEM等線上推廣工作;制訂推廣策略、計(jì)劃、預(yù)算;

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行主站SEO優(yōu)化與SEM、網(wǎng)盟、DSP廣告等投放工作;

4、定期對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析,并形成報(bào)告文檔,優(yōu)化產(chǎn)品流量獲取,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額;

5、網(wǎng)站推廣效果跟蹤、評(píng)估、根據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出網(wǎng)絡(luò)推廣改進(jìn)建議;

任職要求:

1、熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,熟練使用SEM相關(guān)軟件;

2、使用過(guò)GoogleAnalytics、CNZZ等流量統(tǒng)計(jì)工具,具有一定的網(wǎng)站日志分析、關(guān)鍵字分析與挖掘能力;

3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)具有敏感洞察力和良好的商業(yè)理念;

4、具有搜索引擎競(jìng)價(jià)和優(yōu)化實(shí)操技能,熟悉各大搜索引擎的規(guī)則和原理;

5、有B2C商城或門戶網(wǎng)站,成功推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

職位名稱:

數(shù)據(jù)分析師

匯報(bào)關(guān)系:

向信息管理部總監(jiān)匯報(bào)

業(yè)務(wù)類別:

技術(shù)

業(yè)務(wù)方向:

數(shù)據(jù)分析

工作職責(zé):

1.根據(jù)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)需求,利用數(shù)據(jù)挖掘等工具對(duì)多種數(shù)據(jù)源進(jìn)行診斷分析,建設(shè)征信分析模型并優(yōu)化,為公司征信運(yùn)營(yíng)決策、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等方面提供數(shù)據(jù)支持;

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、商業(yè)分析和數(shù)據(jù)挖掘模型等,通過(guò)對(duì)運(yùn)行數(shù)據(jù)進(jìn)行分析挖掘背后隱含的規(guī)律及對(duì)未來(lái)的預(yù)測(cè);

3.參與數(shù)據(jù)挖掘模型的構(gòu)建、維護(hù)、部署和評(píng)估;

4.整理編寫商業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中變化和問(wèn)題,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持;

5.獨(dú)立完成項(xiàng)目需求管理、方案設(shè)計(jì)、實(shí)施管理和項(xiàng)目成果質(zhì)量的把控;

6.參與編寫項(xiàng)目相關(guān)文檔。

教育背景:

學(xué)歷:本科其它:

經(jīng)驗(yàn)要求:

工作經(jīng)驗(yàn):3-5年

技能技巧:

1.統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)或計(jì)算機(jī)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)或數(shù)據(jù)挖掘?qū)I(yè)方向相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;有扎實(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)挖掘?qū)I(yè)知識(shí);

2.熟練使用數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘工具軟件(SAS、R、Python等的一種或多種),能熟練使用SQL讀取數(shù)據(jù);

3.使用過(guò)邏輯回歸、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、決策樹、聚類等的一種或多種建模方法;

4.3年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),征信從業(yè)背景人員優(yōu)先;

5.具有金融行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

6.主動(dòng)性強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極向上的工作態(tài)度,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

能力素養(yǎng):

良好的分析、歸納和總結(jié)能力,善于分析、解決實(shí)際問(wèn)題;主動(dòng)性強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極向上的工作態(tài)度,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

職位名稱:數(shù)據(jù)分析師工作內(nèi)容:1、收集并分析國(guó)內(nèi)外體育行業(yè)線上線下的市場(chǎng)熱門信息,及時(shí)了解和總結(jié)市場(chǎng)反饋,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況進(jìn)行監(jiān)控和分析;2、針對(duì)各體育頻道數(shù)據(jù)進(jìn)行產(chǎn)品分析、專題分析、商業(yè)模式分析、用戶分析、市場(chǎng)推廣效果分析、廣告效果分析等;3、負(fù)責(zé)體育頻道市場(chǎng)調(diào)研需求及項(xiàng)目把控;4、負(fù)責(zé)各種資料的數(shù)據(jù)分類、整理及統(tǒng)計(jì)工作,包括向銷售及策劃提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持;5、完成部門日常的其他數(shù)據(jù)支持工作。數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.事業(yè)部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析體系的建立、維護(hù)及優(yōu)化;

2.管理和優(yōu)化數(shù)據(jù)分析模塊的相關(guān)工作,建立數(shù)據(jù)監(jiān)控流程、形成數(shù)據(jù)異常預(yù)警機(jī)制、形成日常匯報(bào)機(jī)制;

3.負(fù)責(zé)建立相關(guān)的分析統(tǒng)計(jì)模型,不斷優(yōu)化分析維度,優(yōu)化數(shù)據(jù)產(chǎn)品;

4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,編制報(bào)告,為事業(yè)部管理、決策提供數(shù)據(jù)支持;

5.其他分配的工作。

任職要求:

1.正規(guī)院校本科及以上學(xué)歷,審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)等專業(yè)背景優(yōu)先。

2.三年(含)以上數(shù)據(jù)分析或運(yùn)營(yíng)管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3.熟練使用E*cel操作。掌握SPSS、Access、SQL或VBA的優(yōu)先考慮。

4.接受過(guò)CDA培訓(xùn)或擁有CDA證書的優(yōu)先考慮。

5.敏銳的洞察力,良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

6.強(qiáng)烈的責(zé)任心及抗壓能力,工作細(xì)致有條理,善于學(xué)習(xí)。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

職位名稱:數(shù)據(jù)分析師崗位要求:1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),很強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通表達(dá)能力;2、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)操作,熟悉SQL語(yǔ)句和存儲(chǔ)過(guò)程,最好能掌握一門開發(fā)語(yǔ)言(Delphi/JAVA/C++方向);4、具有良好的分析、溝通和解決問(wèn)題的能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干,極強(qiáng)的執(zhí)行力和溝通能力,具備良好的服務(wù)意識(shí);5、熟悉零售企業(yè)業(yè)務(wù)優(yōu)先。崗位職責(zé):1、解答業(yè)務(wù)部門對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)提出的疑問(wèn);2、通過(guò)操作數(shù)據(jù)庫(kù)等技術(shù)手段,檢查、分析業(yè)務(wù)部門提出的系統(tǒng)數(shù)據(jù)問(wèn)題;福利待遇:1、公司為其購(gòu)買五險(xiǎn)一金,并協(xié)助辦理招調(diào)工;2、實(shí)行五天八小時(shí)工作制,工作滿一年的員工可享有帶薪年假;3、節(jié)假日福利;4、年底公司將組織優(yōu)秀員工評(píng)選,發(fā)放一定獎(jiǎng)金或購(gòu)物卡等;5、公司視經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)放“年終雙薪”;6、其它團(tuán)康福利等。其他要求:上班地點(diǎn):人人樂(lè)商業(yè)集團(tuán)總部,位于深圳市南山區(qū)前海路東心語(yǔ)家園。數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

數(shù)據(jù)分析師

崗位描述:

1、根據(jù)業(yè)務(wù)場(chǎng)景構(gòu)建業(yè)務(wù)模型,分析日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況,動(dòng)態(tài)發(fā)現(xiàn)行業(yè)運(yùn)營(yíng)的機(jī)會(huì)點(diǎn);

2、通過(guò)專題分析,為行業(yè)運(yùn)營(yíng)決策和產(chǎn)品方向提供數(shù)據(jù)支持;

3、與業(yè)務(wù)部門緊密合作,實(shí)施數(shù)據(jù)分析的結(jié)果并跟蹤其效果;

崗位要求:

1、具備較強(qiáng)獨(dú)立思考能力,對(duì)數(shù)據(jù)具有良好的敏感性,熱愛(ài)從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)規(guī)律;

2、具有豐富的數(shù)據(jù)分析實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

3、具有優(yōu)秀的報(bào)告講解能力及溝通能力;

4、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè),2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

5、熟練掌握E*CEL/PPT/SQL/VBA的一種或多種技能,具有深厚的統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)挖掘等相關(guān)知識(shí),熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)和數(shù)據(jù)。

6、有BS平臺(tái)開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

7、薪資范圍6000以上數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析平臺(tái)的搭建和管理;

2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘、統(tǒng)計(jì)建模分析,為公司業(yè)務(wù)的決策工作提供數(shù)據(jù)支持;

3、將企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)數(shù)據(jù)定時(shí)定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總及分析,以滿足其他部門的數(shù)據(jù)需求;

4、完善數(shù)據(jù)報(bào)表體系,及時(shí)準(zhǔn)確監(jiān)控運(yùn)營(yíng)狀況,并提供專業(yè)分析報(bào)告;

5、收集并整理系統(tǒng)功能改進(jìn)和優(yōu)化的需求,提出改進(jìn)建議。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),3年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn);

2、掌握數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)理論知識(shí),良好的數(shù)據(jù)分析能力,有豐富的數(shù)據(jù)分析、挖掘、清洗和建模的經(jīng)驗(yàn);

3、精通SAS統(tǒng)計(jì)分析軟件,熟悉數(shù)據(jù)采集,具備大數(shù)據(jù)處理能力,熟悉SQL,掌握hive等相關(guān)數(shù)據(jù)工具;

4、熟悉報(bào)表工具,并可以熟練設(shè)計(jì)并開發(fā)報(bào)表。

5、善于溝通,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;敏銳的商業(yè)嗅覺(jué),對(duì)數(shù)字敏感;

6、有用戶行為數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者、團(tuán)隊(duì)管理或新人指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.能夠處理公司運(yùn)營(yíng)APP的各類財(cái)務(wù)問(wèn)題。

2.擁有強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析和排錯(cuò)能力,能夠?qū)Y金業(yè)務(wù)報(bào)表中的錯(cuò)誤進(jìn)行快速定位和排查。

3.對(duì)用戶進(jìn)行分類,并不同類別提供營(yíng)銷建議;

4.構(gòu)建運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析體系,幫助確定各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo);

5.負(fù)責(zé)用戶行為數(shù)據(jù)分析,通過(guò)監(jiān)控及分析,為市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品改進(jìn)、運(yùn)營(yíng)調(diào)整提供建議;

6.構(gòu)建用戶數(shù)據(jù)模型,挖掘用戶屬性及用戶喜好等需求,為產(chǎn)品設(shè)計(jì)及營(yíng)銷提供支持;

7.負(fù)責(zé)用戶行為調(diào)研,通過(guò)海量數(shù)據(jù)的分析和挖掘,形成報(bào)告,提供決策建議

崗位要求:

1.本科以上,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、金融、財(cái)務(wù)、工程等相關(guān)專業(yè);

2.精通E*cel的各種查詢,多條件匹配,多表格關(guān)聯(lián)操作,透視表的各類加減乘除計(jì)算。

3.5年以上財(cái)務(wù)、數(shù)據(jù)分析計(jì)算、挖掘工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4.擁有大型工程預(yù)決算,報(bào)價(jià)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

5.工作熱情,積極,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),能吃苦,細(xì)心,對(duì)待財(cái)務(wù)問(wèn)題一絲不茍。

6.必要時(shí)需要加班

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)對(duì)公司各內(nèi)部系統(tǒng)來(lái)源數(shù)據(jù)、全市成交數(shù)據(jù)、網(wǎng)站數(shù)據(jù)進(jìn)行過(guò)濾和分析;

2.收集各方面數(shù)據(jù),結(jié)合系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘及驗(yàn)證,形成分析觀點(diǎn);

3.分析報(bào)告的立題、采樣、驗(yàn)證及報(bào)告的編寫。

崗位要求:1.年齡22-35歲,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2.2年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉數(shù)理統(tǒng)計(jì)/數(shù)據(jù)挖掘等相關(guān)理論;

4.精通SQLServer數(shù)據(jù)庫(kù),R語(yǔ)言等分析工具;

5.對(duì)數(shù)據(jù)有高度敏感性,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常;

6.具有良好的邏輯分析能力,能使用PPT等OFFICE軟件編寫分析報(bào)告;

7.思路清晰,善于思考,能獨(dú)立分析和解決問(wèn)題;

8.有房地產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)日常牛快計(jì)客戶端運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的整理、統(tǒng)計(jì)及通報(bào);

(2)編寫商業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問(wèn)題,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持;

(3)負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)動(dòng)態(tài)信息的搜集,并定期提供調(diào)研報(bào)告;

(4)針對(duì)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的問(wèn)題,通過(guò)數(shù)據(jù)分析給出解決方案建議;

(5)領(lǐng)導(dǎo)及各部門數(shù)據(jù)需求等臨時(shí)專項(xiàng)工作。

崗位要求:

(1)本科以上學(xué)歷,一年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,會(huì)計(jì)審計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

(2)有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),特別是有產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(3)良好的數(shù)據(jù)意識(shí)與商業(yè)思維,能通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)有價(jià)值信息;

(4)數(shù)據(jù)敏感度高,精通辦公軟件及相關(guān)函數(shù);

(5)做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力以及承受較強(qiáng)的工作壓力

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)捕捉市場(chǎng)熱點(diǎn),了解其他互聯(lián)網(wǎng)公司的動(dòng)向

2、協(xié)助發(fā)布研究報(bào)告,協(xié)助公司信息發(fā)布;

3、使用公司提供的互聯(lián)網(wǎng)線上工具(微信、微博、QQ等),收集行業(yè)信息,分析專題頁(yè)面;

4、使用公司提供的交互工具,在調(diào)研分析過(guò)程中不斷學(xué)習(xí)、交流、分享互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)關(guān)鍵信息

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷;

2、熟練掌握Office辦公軟件、圖文編輯工作能力強(qiáng);

3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)有濃厚興趣,勤奮上進(jìn);

本崗位歡迎2015屆、2016屆優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,且渴望在互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域持續(xù)發(fā)展的人士投遞

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1、日常數(shù)據(jù)監(jiān)控,包括日?qǐng)?bào)設(shè)計(jì)、開發(fā)、維護(hù)等;

2、能夠根據(jù)銷售相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,從數(shù)據(jù)上為管理層及業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行及決策提供支持,熟悉酒店銷售業(yè)務(wù)者優(yōu)先;

3、進(jìn)行跨部門溝通,能夠高效準(zhǔn)確的做好各部分的工作對(duì)接,做好上傳下達(dá);

4、針對(duì)運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)中的問(wèn)題、薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,做詳細(xì)分析報(bào)告以及優(yōu)化方案的推進(jìn)執(zhí)行。

任職資格:

1、國(guó)家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生及1-3年工作經(jīng)驗(yàn)均可;

2、有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理及數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析能力,對(duì)數(shù)字敏感;

3、精通SQL、E*CEL、PPT等,熟練使用SPSS、SAS等分析工具的優(yōu)先考慮;

4、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力,熱愛(ài)分享,并與團(tuán)隊(duì)高效合作;

5、具備良好的邏輯思維能力,良好的業(yè)務(wù)解讀能力,能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)有價(jià)值的規(guī)律。

數(shù)據(jù)分析師(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

你將在以下(一項(xiàng)或幾項(xiàng))工作內(nèi)容中大展拳腳:

1.實(shí)現(xiàn)算法;在具體數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目(主要是商業(yè)項(xiàng)目)中分析數(shù)據(jù),挖掘規(guī)律;

2.了解用戶需求,協(xié)助構(gòu)建平臺(tái)級(jí)數(shù)據(jù)產(chǎn)品,或生成數(shù)據(jù)分析報(bào)告;

3.對(duì)公司自身產(chǎn)品做運(yùn)營(yíng)方向的數(shù)據(jù)支持。

任職要求:

1本科以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè);

2有將問(wèn)題抽象為數(shù)據(jù)模型的能力;有利用數(shù)據(jù)獨(dú)立說(shuō)明與推理問(wèn)題的習(xí)慣;

3較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力,渴望在實(shí)際的數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目中不斷學(xué)習(xí)和提升;

4熟悉python、R等數(shù)據(jù)科學(xué)工具,有一定應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

5了解數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)知識(shí);

6熟悉數(shù)據(jù)挖掘方向,了解聚類、分類、預(yù)測(cè)等算法者優(yōu)先;

7有Hadoop、Spark使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

篇3:數(shù)據(jù)分析員崗位職責(zé)(20篇)

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述:

1、統(tǒng)計(jì)分析每月度的回款與發(fā)貨指標(biāo)計(jì)劃;

2、統(tǒng)計(jì)分析每月度的回款扎帳與發(fā)貨指標(biāo)確定后的數(shù)據(jù)分析;

3、統(tǒng)計(jì)分析要貨計(jì)劃(生產(chǎn)計(jì)劃)的流程管理;

4、對(duì)各類數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并完成各項(xiàng)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作。

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理等相關(guān)專業(yè);

2、對(duì)數(shù)據(jù)分析具有較強(qiáng)的興趣,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

協(xié)助制定商品結(jié)構(gòu)計(jì)劃、上市波段及數(shù)量控制并進(jìn)行過(guò)程跟進(jìn)。對(duì)往季商品進(jìn)行銷售總結(jié),使商品團(tuán)隊(duì)具象了解暢銷款及滯銷款的商品屬性特征(如領(lǐng)型、袖長(zhǎng)、顏色、厚薄、款式風(fēng)格等),梳理、提煉波司登童裝終端消費(fèi)者的消費(fèi)習(xí)慣及消費(fèi)喜好,為新一季的商品開發(fā)提供可靠的數(shù)據(jù)依據(jù)。訂貨會(huì)各項(xiàng)資料的收集和整理,訂貨手冊(cè)的制作。每天關(guān)注銷售數(shù)據(jù),進(jìn)行商品進(jìn)銷存和生命周期分析(如商品貢獻(xiàn)率、周轉(zhuǎn)率、動(dòng)銷率等),總結(jié)暢銷款及滯銷款的商品屬性特征,及時(shí)提出商品補(bǔ)充(如追單款,補(bǔ)充款)建議及補(bǔ)款方向,同時(shí)為合理優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)提供數(shù)據(jù)支持。跟進(jìn)供應(yīng)鏈時(shí)間節(jié)點(diǎn),及時(shí)協(xié)調(diào)和匯報(bào)異常情況,跟蹤解決方案。對(duì)競(jìng)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)品的商品結(jié)構(gòu)、定價(jià)策略、風(fēng)格走向等資訊,為商品策略制定提供參考。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)收集、整理、報(bào)表、分析工作;

2、負(fù)責(zé)針對(duì)銷售數(shù)據(jù)、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)各環(huán)節(jié)分析、提出客觀點(diǎn)評(píng)。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、精通office等辦公軟件;

4、具備較強(qiáng)的溝通能力、整理資料能力、思維縝密;

5、認(rèn)真、有耐心、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

6、能適應(yīng)較高強(qiáng)度的工作,接受一定程度的加班;

基本薪酬:130元/天

工作時(shí)長(zhǎng):2016年6月1號(hào)-2016年8月31號(hào)

工作時(shí)間:周一、周三、周四、周六、周日

工作/面試地點(diǎn):廣州番禺區(qū)洛溪?jiǎng)?chuàng)新工廠

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)對(duì)指定項(xiàng)目的日常數(shù)據(jù)進(jìn)行收集,整理并制作相應(yīng)報(bào)表

2.針對(duì)數(shù)據(jù)分析過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題與相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)

3.按時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送數(shù)據(jù)通報(bào)信息

4.負(fù)責(zé)撰寫制定項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告并制作相應(yīng)PPT演示文檔

5.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指定的行業(yè)數(shù)據(jù)及市場(chǎng)數(shù)據(jù)的收集和整理

6.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)日常工作的有序開展

任職要求:

1.?？埔陨蠈W(xué)歷

2.較強(qiáng)的邏輯思維能力與文字撰寫能力

3.熟練各項(xiàng)辦公軟件運(yùn)用

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)助電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)提取需求的溝通工作,獨(dú)自完成報(bào)表、深入分析等;

2、根據(jù)電商運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)情況,對(duì)多種數(shù)據(jù)源的深度診斷性組合分析工作,建立分析模型;

3、對(duì)各類需求數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘、統(tǒng)計(jì)建模分析,并提交有效的分析報(bào)告,為公司市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、內(nèi)部運(yùn)營(yíng)支持等部門的決策工作提供數(shù)據(jù)支持;

4、協(xié)助完成數(shù)據(jù)提取、報(bào)表制作、深入分析等;

任職資格:

1、有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、出納相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2、良好的溝通能力,良好的適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力;

3、邏輯性強(qiáng),有較好的數(shù)字分析能力;

4、無(wú)實(shí)際相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,根據(jù)面試情況,安排上崗前電商推廣、運(yùn)營(yíng)等2-3個(gè)核心項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)。

薪酬福利:

1、提供有市場(chǎng)化、有競(jìng)爭(zhēng)力薪酬福利;

2、全面為新員工提供培訓(xùn)、發(fā)展的機(jī)會(huì);

3、在提供法定福利的基礎(chǔ)上,結(jié)合員工或公司具體情況提供其他競(jìng)爭(zhēng)力的福利;

4、員工月度.季度.年度組織各類集體活動(dòng)或旅游。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

1、根據(jù)數(shù)據(jù)分析方案進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,在既定時(shí)間內(nèi)提交給市場(chǎng)研究人員;

2、能進(jìn)行較高級(jí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;

3、錄入數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)立,數(shù)據(jù)的校驗(yàn),數(shù)據(jù)庫(kù)的邏輯查錯(cuò),對(duì)部分問(wèn)卷的核對(duì);

任職要求

知識(shí)/經(jīng)驗(yàn):具有數(shù)理統(tǒng)計(jì),經(jīng)濟(jì)學(xué),數(shù)據(jù)庫(kù)原理以及相關(guān)知識(shí);能熟練使用E*CEL、等統(tǒng)計(jì)軟件。

工作能力:嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、學(xué)習(xí)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、管理能力

工作態(tài)度:積極主動(dòng)、工作認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、根據(jù)銷售部門完成的各類信息進(jìn)行收集、錄入、匯總、分析工作。

2、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)分析評(píng)估匯總工作,按進(jìn)度做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào)。

3、通過(guò)電話接聽或內(nèi)部系統(tǒng)獲取訂單,并處理訂單問(wèn)題。

4、相關(guān)部門協(xié)調(diào),協(xié)助銷售部門解決客戶的需求。

5、維護(hù)公司形象,保證公司名譽(yù)不受損害。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,思維敏捷有條理。

2、較強(qiáng)的應(yīng)變能力,協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問(wèn)題。

3、良好的服務(wù)意識(shí),耐心和責(zé)任心,工作積極主動(dòng)。

4、熟悉操作辦公軟件。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)助產(chǎn)品與技術(shù),建立并完善平臺(tái)與游戲數(shù)據(jù)的呈現(xiàn)機(jī)制;

2、采集與分析平臺(tái)網(wǎng)站、專題活動(dòng)、游戲產(chǎn)品等相關(guān)數(shù)據(jù),監(jiān)控異常問(wèn)題并提供解決方案;

3、建立產(chǎn)品數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)與推導(dǎo)模型,并跟蹤實(shí)際數(shù)據(jù)與模型預(yù)測(cè)的擬合度。

任職資格:

1、工作資歷:有相關(guān)游戲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

2、基本素養(yǎng):熱愛(ài)游戲,思維活躍,細(xì)心、上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的學(xué)習(xí)、分析、組織、溝通、文字表述能力,能夠承受較大的工作壓力;

3、專業(yè)技能:數(shù)學(xué)及統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè),對(duì)數(shù)字敏感,善于通過(guò)數(shù)據(jù)分析、總結(jié)問(wèn)題及提出解決辦法。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)站的UV、PV、人均訪問(wèn)頁(yè)數(shù)、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等作出專業(yè)的數(shù)據(jù)采集、評(píng)估與分析;

2、負(fù)責(zé)收集和匯總國(guó)家相關(guān)及行業(yè)動(dòng)態(tài)信息,給公司決策提供參考依據(jù);

3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)挖掘、系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)各項(xiàng)數(shù)據(jù)匯總,形成數(shù)據(jù)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào);

4、對(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)、數(shù)據(jù)形成能提出趨勢(shì)報(bào)告,并形成修正建議;

5、負(fù)責(zé)向運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)及各部門提供各類準(zhǔn)確運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析報(bào)表,并對(duì)產(chǎn)品方向銷售方向和策略提供數(shù)據(jù)支持。

任職要求:

1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,至少3年數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn);

2、有電子商務(wù)行業(yè)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,溝通能力強(qiáng),善于團(tuán)隊(duì)合作與管理;

3、良好的數(shù)據(jù)敏感度與邏輯分析能力;

4、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠接納其他成員的建議;

5、熟練使用office軟件,精通E*cel、數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)用;

6、熟悉并能熟練使用SQL分析軟件。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

設(shè)計(jì)商品數(shù)據(jù)分析維度,收集、分析并傳遞各類商品數(shù)據(jù)和信息,及時(shí)反饋商品銷售狀況和庫(kù)存狀況;

任職要求:

大專及以上學(xué)歷;

3年以上鞋服行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

2年以上商品采購(gòu)、銷售、商品管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

熟悉采購(gòu)流程和商品流通過(guò)程;

能熟練應(yīng)用營(yíng)銷、終端零售等相關(guān)知識(shí);

嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和市場(chǎng)敏銳性;

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

一、招聘要求:

1、本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)類專業(yè),工作地點(diǎn):美宜佳總部東莞;

2、良好的書寫與口頭溝通能力;

3、熟練掌握SQL語(yǔ)言及E*cel;

4、熟練掌握主流數(shù)據(jù)庫(kù),如MSSQLServer、Oracle或MySQL;

5、了解主流分析工具,如:Spss,Matlab等等;

6、有數(shù)學(xué)建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

二、工作職責(zé):

1、各類經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表的制作;

2、海量運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的分類匯總、分析研究和數(shù)據(jù)建模;

3、對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)信息進(jìn)行深度挖掘和有效利用,充分實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的商業(yè)價(jià)值;

4、跟蹤并分析用戶行為,為公司零售、批發(fā)、營(yíng)銷平臺(tái)及企業(yè)信息化等領(lǐng)域的產(chǎn)品設(shè)計(jì)進(jìn)行海量數(shù)據(jù)支持。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、審核客戶資料;

2、與銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理溝通客戶情況。

任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可;

2、具備較強(qiáng)的個(gè)人獨(dú)立工作能力;

3、較強(qiáng)的個(gè)人影響力和親和力;

4、有抗壓能力。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、每日負(fù)責(zé)網(wǎng)站各類數(shù)據(jù)的收集、匯總、整理;2、每日負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)銷售等數(shù)據(jù)的收集、匯總、整理;3、每日將上述1、2兩項(xiàng)工作報(bào)表向直屬主管提交匯報(bào);4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)每項(xiàng)線上、線下營(yíng)銷活動(dòng)的數(shù)據(jù)跟蹤、收集、整理工作;5、每項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)向其直屬主管提交營(yíng)銷活動(dòng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;6、其它部門和直屬主管交代的工作。任職要求:1、大專以上學(xué)歷,物流、財(cái)務(wù)、電子商務(wù)或相關(guān)專業(yè),1年數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);2、熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件,精通E*CEL特別是函數(shù)運(yùn)用,如透視表、VLOOKU、SUMIF等函數(shù),且對(duì)數(shù)據(jù)有較強(qiáng)的理解能力和敏感度,善于通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)操作環(huán)節(jié)的問(wèn)題;3、為人正直、有良好的表達(dá)和溝通能力、條理清晰,邏輯思維能力強(qiáng),思維靈活、且具備良好的職業(yè)道德和一定的抗壓能力數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)商品及供應(yīng)商資料分析及維護(hù)(商品建檔、商品資料修改等)

2、協(xié)助營(yíng)運(yùn)部完成年季月周的銷售、庫(kù)存數(shù)據(jù)分析;

3、收集行業(yè)數(shù)據(jù),具備數(shù)據(jù)挖掘能力,提出適合市場(chǎng)要求的數(shù)據(jù)應(yīng)用要求;

4、根據(jù)市場(chǎng)情況,提供定期或者不定期的數(shù)據(jù)分析工作;

5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

職位要求:

1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷(非相關(guān)專業(yè),但有多年實(shí)際經(jīng)驗(yàn)者亦可);

2、兩年以上品牌服裝行業(yè)商品數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),數(shù)據(jù)分析和挖掘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、很強(qiáng)的數(shù)據(jù)表單分析處理能力,熟練掌握office等辦公軟件,特別使用E*CEL、PowerPoint等工具完成數(shù)據(jù)分析及報(bào)告呈現(xiàn);

4、商品銷售趨勢(shì)分析力強(qiáng);

5、熟練使用ERP管理系統(tǒng)者優(yōu)先;

6、邏輯思維能力強(qiáng),數(shù)據(jù)敏感性高,能進(jìn)行深度的數(shù)據(jù)信息匯總分析。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

任職要求

知識(shí)/經(jīng)驗(yàn):具有數(shù)理統(tǒng)計(jì),經(jīng)濟(jì)學(xué),數(shù)據(jù)庫(kù)原理以及相關(guān)知識(shí);能熟練使用E*CLE、SPSS、QUANVERT、SAS等統(tǒng)計(jì)軟件。

工作能力:嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、學(xué)習(xí)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、管理能力

工作態(tài)度:積極主動(dòng)、工作認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)

工作內(nèi)容

/職責(zé)/流程

1、根據(jù)數(shù)據(jù)分析方案進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,在既定時(shí)間內(nèi)提交給市場(chǎng)研究人員;

2、能進(jìn)行較高級(jí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;

3、公司錄入人員的管理和業(yè)績(jī)考核;以及對(duì)編碼人員的行業(yè)知識(shí)和問(wèn)卷結(jié)構(gòu)的培訓(xùn);

4、錄入數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)立,數(shù)據(jù)的校驗(yàn),數(shù)據(jù)庫(kù)的邏輯查錯(cuò),對(duì)部分問(wèn)卷的核對(duì);

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、甄選、整理、匯總及分析,制作相關(guān)分析報(bào)告;

2、對(duì)營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)營(yíng)運(yùn)中存在的問(wèn)題,對(duì)各個(gè)營(yíng)運(yùn)中的環(huán)節(jié)提出改進(jìn)建議;

3、對(duì)市場(chǎng)、行業(yè)信息進(jìn)行收集、甄選和整理,為營(yíng)運(yùn)管理提供決策參考。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,中文、新聞、統(tǒng)計(jì)學(xué)、消費(fèi)心理學(xué)、檔案學(xué)、數(shù)據(jù)營(yíng)銷或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上市場(chǎng)研究相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備一定的市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析或消費(fèi)者行為分析相關(guān)的理論知識(shí)者優(yōu)先;

3、能熟練使用E*cel、SPSS或SAS等數(shù)據(jù)分析及挖掘軟件;

4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅于發(fā)現(xiàn)、收集、甄別有價(jià)值的各類信息,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力、思維邏輯能力、決策判斷力;

5、對(duì)市場(chǎng)研究行業(yè)有濃厚的興趣和高度熱情;

善于創(chuàng)新、思維敏捷、精力充沛,能夠承受較大工作壓力。

福利:

1、正式員工按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn);

2、享受國(guó)家規(guī)定帶薪休假(如年假、五一、十一、春節(jié)、婚假、產(chǎn)假等);

3、公司每年組織兩次全國(guó)旅游、學(xué)習(xí)的活動(dòng);

4、正式員工享受生日福利;

5、公司提供各項(xiàng)人性化培訓(xùn)及完善的提升機(jī)制。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

在市場(chǎng)組負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下對(duì)景區(qū)的入園人數(shù)、銷售收入、團(tuán)散比例等數(shù)據(jù)進(jìn)行收集整理。

任職要求:

1、教育培訓(xùn):市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。

2、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),普通話標(biāo)準(zhǔn)。

3、技能技巧:具有數(shù)理統(tǒng)計(jì),經(jīng)濟(jì)學(xué),數(shù)據(jù)庫(kù)原理以及相關(guān)知識(shí);能熟練使用E*CLE、SPSS、QUANVERT、SAS等統(tǒng)計(jì)軟件。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、學(xué)習(xí)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、管理能力

4、個(gè)性品質(zhì):積極主動(dòng)、工作認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

職位要求:

1、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

2、構(gòu)建數(shù)據(jù)評(píng)估體系;各種臨時(shí)性數(shù)據(jù)的整理和分析。

3、構(gòu)建業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系,幫助確定各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo);

4、負(fù)責(zé)用戶行為數(shù)據(jù)分析,通過(guò)監(jiān)控及分析,推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn),運(yùn)營(yíng)調(diào)整;

5、負(fù)責(zé)用戶行為調(diào)研,通過(guò)海量數(shù)據(jù)的挖掘和分析,形成報(bào)告,匯報(bào)給決策層,支持戰(zhàn)略規(guī)劃。

崗位職責(zé):通過(guò)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的挖掘和分析,形成報(bào)告。支持戰(zhàn)略規(guī)劃。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、參與公司項(xiàng)目數(shù)據(jù)整理及分析工作;

2、協(xié)助做好行業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)管理工作;

3、參與數(shù)據(jù)專題分析工作;

4、數(shù)據(jù)質(zhì)量檢控工作;

5、做好臨時(shí)性數(shù)據(jù)相關(guān)工作;

任職要求:

1、應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、信息與計(jì)算科學(xué)等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)的學(xué)位;

2、掌握SPSS、SAS、E*CEL、EViews等相關(guān)數(shù)據(jù)整理軟件,至少掌握一種市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù)錄入編程語(yǔ)言;

3、對(duì)數(shù)據(jù)分析有濃厚的興趣;

4、溝通能力好,態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí),樂(lè)觀積極,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和工作榮譽(yù)感;

5、有熱情,有成功的欲望,能夠承受較大的工作壓力;

6、有參與數(shù)據(jù)信息庫(kù)建立的經(jīng)驗(yàn)尤佳;

正式員工福利待遇:

1、工作時(shí)間:五天7.5小時(shí)工作制,周六日雙休;

2、帶薪假期:享受國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等;

3、福利待遇:具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;

4、公司活動(dòng):定期組織文體活動(dòng)、聚餐活動(dòng);

5、企業(yè)培訓(xùn):新員工入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、職能培訓(xùn);

6、職業(yè)發(fā)展:健全的職位晉升通道、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

數(shù)據(jù)分析員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)商品各類數(shù)據(jù)采集和分析管理,監(jiān)控商品的銷售收入、折扣率、周轉(zhuǎn)率、售罄率、毛利率以及庫(kù)存預(yù)警,并提出合理化的建議;

2、負(fù)責(zé)各區(qū)域市場(chǎng)、主要競(jìng)爭(zhēng)品牌等數(shù)據(jù)庫(kù)的建立和維護(hù);

3、對(duì)銷售數(shù)據(jù)分析過(guò)程中,為銷售業(yè)績(jī)提供決策基礎(chǔ);

4、維護(hù)庫(kù)存架構(gòu)的合理性,及時(shí)對(duì)庫(kù)存結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整;

5、制定并分解各項(xiàng)銷售指標(biāo),跟蹤各門店的銷售指標(biāo)的達(dá)成情況;

6、對(duì)公司各直營(yíng)市場(chǎng)提供數(shù)據(jù)支持,指導(dǎo)各直營(yíng)市場(chǎng)對(duì)公司訂貨會(huì)的指標(biāo)進(jìn)行分解;

7、制定數(shù)據(jù)分析報(bào)告。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2、有二年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟練操作常用辦公軟件,熟悉ERP系統(tǒng);

4、較強(qiáng)的邏輯思維能力,對(duì)數(shù)字敏感。