市場推廣高級經(jīng)理(搜索渠道SEO+SEM)崗位描述:

1、負(fù)責(zé)SEM+SEO渠道的管理工作,根據(jù)目標(biāo)要求優(yōu)化媒體策略并執(zhí)行

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的管理和培養(yǎng)

3、對投放效果進(jìn)行分析,定期制作投放報告,進(jìn)行業(yè)務(wù)總結(jié)及投放回饋

4、SEM投放系統(tǒng)自動化優(yōu)化工作。

任職要求:

1、8年以上市場廣告投放經(jīng)驗,5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,不低于2年的SEO實際操盤經(jīng)驗

2、熟悉SEM渠道后臺操作管理及API對接經(jīng)驗,有實際的操作經(jīng)驗。

3、出色的邏輯能力和數(shù)據(jù)分析能力,對數(shù)字敏感,善于效果營銷及ROI分析崗位描述:

1、負(fù)責(zé)SEM+SEO渠道的管理工作,根據(jù)目標(biāo)要求優(yōu)化媒體策略并執(zhí)行

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的管理和培養(yǎng)

3、對投放效果進(jìn)行分析,定期制作投放報告,進(jìn)行業(yè)務(wù)總結(jié)及投放回饋

4、SEM投放系統(tǒng)自動化優(yōu)化工作。

任職要求:

1、8年以上市場廣告投放經(jīng)驗,5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,不低于2年的SEO實際操盤經(jīng)驗

2、熟悉SEM渠道后臺操作管理及API對接經(jīng)驗,有實際的操作經(jīng)驗。

3、出色的邏輯能力和數(shù)據(jù)分析能力,對數(shù)字敏感,善于效果營銷及ROI分析

篇2:市場產(chǎn)品部部門經(jīng)理崗位說明書

市場產(chǎn)品部部門經(jīng)理崗位說明書

表單編號:HR-003-1

崗位名稱:部門經(jīng)理

所屬部門:市場產(chǎn)品部

直接上級:市場總監(jiān)

直接管轄范圍:市場產(chǎn)品部所屬員工

工作目的:

具體工作職責(zé)

1.部門組織和規(guī)劃。

2.部門人員管理,工作安排。

3.完成產(chǎn)品部目標(biāo)職能。

4.制定,實施公司產(chǎn)品計劃。

5.培養(yǎng),提高產(chǎn)品經(jīng)理的工作能力。

關(guān)鍵決策與責(zé)任:1.部門組織和規(guī)劃,部門制度建立

2.部門人員管理

3.制定、監(jiān)督和實施部門工作計劃

4.制定和實施技術(shù)項目計劃

5.與公司其它部門協(xié)調(diào)及與其它公司進(jìn)行技術(shù)協(xié)作

6.某些具體技術(shù)問題的處理

7.技術(shù)難題的解決

8.技術(shù)項目的參與和實施

資格要求:學(xué)歷要求:本科(含本科)以上學(xué)歷。

專業(yè)知識要求:計算機(jī)或通訊類相關(guān)專業(yè)

技術(shù)資格要求:具有寬廣的知識面

專業(yè)背景要求:具有兩年以上技術(shù)管理經(jīng)驗。

年齡/性別要求:35歲以下,男女不限。

個性要求:1、具有良好的邏輯分析能力及語言表達(dá)能力,反應(yīng)敏捷;

2、具有團(tuán)隊合作精神以及強(qiáng)烈的責(zé)任心;

3、對IT業(yè)有深刻的認(rèn)識。

篇3:燃?xì)夤臼袌霾拷?jīng)理工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)市場開發(fā)部及客服部的日常管理及審批工作。

2.負(fù)責(zé)宣傳、策劃及組織公司各項市場推廣活動方案的制定。

3.組織本部門管理人員對工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行研討,確定解決方案并

監(jiān)督其執(zhí)行的結(jié)果。

4.制定本部門的工作目標(biāo),并對部門職員的工作目標(biāo)達(dá)成率進(jìn)行督促。

5.根據(jù)總經(jīng)理的年度計劃列出部門的月計劃及周計劃,并跟蹤計劃完成率。

6.組織部門基層管理人員抓好職員的培訓(xùn)工作。

7.負(fù)責(zé)市場開發(fā)部相關(guān)合同、協(xié)議制定的審核工作。

8.組織制度及修訂市場部相關(guān)管理制度及操作規(guī)程。

9.銜接客戶與廠家的技術(shù)支持工作,負(fù)責(zé)疑難問題的解決及處理工作。

10.對下級安排工作,并檢驗工作完成的情況。

11.定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)展情況。