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房地產企業安全生產責任制

2024-07-10 閱讀 9113

1、目的

為規范公司安全生產管理,保障公司全體員工及與施工現場有關人員在施工過程中的生命安全與健康,保護公司財產安全,進一步增強全體員工安全意識,特制定本責任制。

2、原則

2.1、安全管理堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針。

2.2、安全責任劃分堅持“管生產經營必須要管安全”、“誰主管、誰負責、責權一致”和“一崗雙責”的原則,明確并落實各級各類人員的安全生產責任。

2.3、日常安全工作堅持“五同時”的原則--即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產經營活動的同時,要計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

2.4、安全事故調查堅持“四不放過”原則:事故原因查不出來不放過,防范措施不制定不放過,事故責任人不處理不放過,群眾得不到教育不放過。

3、安全管理責任

3.1總經理安全生產職責

(1)總經理對公司安全工作負全面責任,是公司安全生產的第一責任人。

(2)貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《消防法》等國家及行業各項安全法規、制度。

(3)確定公司中長期安全生產目標和安全生產發展規劃,實現安全生產與公司發展的同步。

(4)健全公司的安全管理機構,及時研究解決或審批有關安全管理中的重大問題。

(5)確定公司相關部門的安全工作職責,與項目公司簽訂《安全生產責任書》,并督促責任部門履行檢查。

(6)審批安全生產責任制度和安全生產教育培訓制度。

(7)審定公司年度財務預算中保證安全生產的必要投入,為安全生產工作提供足夠的人、財、物等資源。

(8)主持重要的安全生產工作會議,加強對各項安全活動的領導,決定安全管理工作方面的重要獎懲。

(9)領導、指揮并實施較大事故應急救援工作,按照“四不放過”的原則對事故進行調查、處理。

3.2相關職能中心負責人安全生產職責

(1)各職能中心負責人在總經理的領導下,對各部門生產經營活動中的安全管理負領導責任。

(2)保證國家安全生產法規和企業規章制度在本部門的貫徹執行,把安全工作列入議事日程。

(3)堅持“五同時”原則,即:在計劃、布置、檢查、總結、評比生產經營活動的時候,同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

(4)組織本部門定期進行安全檢查,落實隱患整改,保證設備安全,消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態,并教育員工正確的維護和使用相關器材,檢查中發現問題應及時上報。

(5)負責對制訂、修訂的各項安全工作規章制度、安全技術規程進行審核。

(6)審核安全生產事故應急救援預案。

(7)審核事故調查處理結果,并及時向總經理報告。

(8)審核與外單位的各項承包合同中,必要的安全管理要求和安全職責等條款。

3.3工程管理中心安全生產職責

(1)貫徹國家的安全生產方針,編制事業部的安全生產管理制度。

(2)協助各部門“五同時”工作的落實,督促安全管理制度的實施。

(3)參與事業部全員及新員工的安全教育和培訓,教育員工正確使用消防器材,并自覺維護好消防設施。

(4)監督各項目公司做好安全管理工作,并協助處理安全事故的調查工作。

(5)組織制訂并督促實施施工現場有關安全管理工作方面的規定。

(6)監督項目公司做好工作生產場所尤其是施工現場安全管理工作。

(6)負責組織編制事業部安全生產事故應急救援預案。

(7)負責組織安全工作會議,分析安全生產動態,及時解決安全生產中存在的問題,總結推廣安全工作的先進經驗。

(8)負責在職責范圍內對檢查中發現的問題責令相關單位限期整改、建議是否處罰;對表現優異的單位或者個人,有表彰、獎勵建議權。

(9)審核施工單位上報安全文明施工方案

(10)每月對各項目工程的安全文明施工管理的檢查與監督。

(11)出現重大安全事故時,協助調查處理等。

3.3項目公司負責人安全生產職責

(1)各項目公司負責人在總經理的領導下,對所屬單位范圍內的安全工作全面負責。

(2)保證國家安全生產法規和企業規章制度在本單位的貫徹執行,把安全工作列入議事日程,做到“五同時”。

(3)組織制定并實施本單位業務工作涉及的安全管理規定,安全技術操作規程和安全技術措施計劃,并將相關制度向事業部備案。

(4)組織對員工進行經常性的安全意識、安全知識和安全技術教育;組織對新員工(包括實習、代培人員)進行上崗前的安全培訓。

(5)組織本單位定期進行安全檢查,落實隱患整改,保證設備安全,消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態,并教育員工正確的維護和使用相關器材,檢查中發現問題應及時上報事業部。

(6)負責組織本單位事故的調查、處理、統計、上報工作。

(7)建立本單位安全管理網,配備合格的安全管理專(兼)職人員,充分發揮各級安全管理人員的作用。

(8)巡查項目公司負責工作生產場所尤其是施工現場安全管理運行情況。監督公司項目在建工程各監理單位、施工單位做好安全管理工作,并協助處理安全事故的調查工作等。

3.4項目公司工程部安全生產職責

(1)在本單位總經理的領導下,開展安全管理工作,對本單位總經理負責。

(2)認真貫徹執行國家安全生產法規、集團公司及本單位安全生產規章制度;建立健全本單位的安全生產保證體系。

(3)制定本單位的安全管理工作規定,督促落實項目公司工程部或者綜合部等相關部門在計劃、布置、檢查、總結、評比生產經營工作的同時,計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作,并做好記錄。

(4)組織員工進行經常性的安全教育,及時做好新員工的安全教育,完善各類安全教育的記錄。組織落實現場應急處理措施的培訓和演練工作。并做好相關活動的記錄存檔。

(5)工作現場的安全檢查應當制度化,規范化,及時消除隱患;做好定置管理及安全文明建設工作。

(6)發生安全事故應立即報告領導,并有效處理、保護好現場。

(7)審核經現場的文明施工方案。

3.5員工的安全生產職責

(1)認真學習和嚴格遵守各項規章制度,不違章作業,對本崗位的安全工作負直接責任。

(2)精心操作,嚴格執行各崗位操作規程,做好各項記錄。交接班時應交接安全情況。

(3)正確分析、判斷和處理各種事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態,如發生事故,要正確處理,及時、如實地向上級報告,并保護現場,作好詳細記錄。

(4)正確操作,精心維護設備,保持工作(作業)環境整潔,建設安全文明環境。

(5)上崗必須按規定著裝,妥善保管和正確使用各種防護器具和滅火器材。

(6)有權拒絕違章作業的指令,對他人違章作業加以勸阻和制止。

(7)積極參加各種安全活動。發生安全事故時,應迅速參與事故的救護等善后工作。

4、附則

(1)本責任制如有與國家新頒布的安全生產方針政策、法律、法規不相一致的,以國家頒布的為準。

(2)公司各級人員實施本制度的成果,應列為考察干部和考核員工的重要內容之一。

(3)對模范履行安全生產職責的,按有關規定給予表揚或獎勵;對未履行職責的,給予批評教育;對由于不重視安全生產,嚴重失職造成責任事故者,應根據情節輕重,給予經濟處罰和行政處分。

篇2:企業總經理安全生產崗位責任制

1、總經理是道路危險貨物運輸企業安全生產主要責任人,組織領導負責對本企業安全生產工作。

2、認真貫徹執行國家有關安全生產的法律、法規,建立健全安全生產責任制,逐級簽訂安全生產目標責任書。

3、組織制定本企業安全生產計劃、勞動保護管理制度和安全技術操作規程,改善勞動條件,做到安全生產和文明生產。

4、組織制定本企業安全知識、業務技能、操作規程的培訓和教育計劃。

5、制定突發事件應急預案,組織安全檢查、消除事故隱患,完善防火防爆設施和設備。

6、發生事故第一時間趕到事故現場、采取措施,防止事故擴大,減少損失,在規定時間內上報事故情況、對事故進行認真調查、處理、分析,對事故責任者按照“四不放過”的原則進行查處。

7、加大安全生產資金投入,并建立健全激勵和約束機制。

篇3:汽修企業安全生產責任制

第1條總經理安全職責:

1、全面負責安全生產工作;

2、建立、健全安全生產責任制;

3、組織制定安全生產規章制度和操作規程;

4、保證安全生產投入的有效實施;

5、督促、檢查安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患。

6、組織制定并實施生產安全事故應急救援預案;

7、及時、如實報告生產安全事故。

第2條總經理助理安全職責:

1、協助總經理貫徹執行國家和上級有關安全生產方針、政策、法規、標準,并督促檢查執行情況,協調安全生產委員會日常工作;

2、在總經理領導下負責公司的安全監察工作;

3、會同有關部門組織對新入廠人員及職工進行安全生產宣傳教育,督促有關部門做好特種作業人員的安全技術培訓和考核工作;

4、負責組織制定、修訂安全生產管理制度,審查安全技術操作規程,并監督檢查執行情況;

5、組織安全生產大檢查,協助有關單位對查出的問題制定防范措施,檢查落實事故隱患的整改工作;

6、經常深入現場,檢查安全情況,發現問題及時解決,遇有特殊情況時有權停止有關違章人員的工作,同時立即報告有關領導處理;

7、按照“三同時”原則,參加新、改、擴建工程的勞動安全衛生、消防、環保等方面的設計審查、竣工驗收和試運投產工作;

8、負責鍋爐、壓力容器的設計、制造、安裝、使用、檢驗等的安全監察工作;

9、負責組織、協調安全附件、防雷防靜電接地設施、可燃氣體報警器等安全設施、設備的檢測工作;

10、負責匯總和編制安全技術措施計劃,督促有關部門按期實現;

11、制定勞保用品、保健費用發放標準,并監督檢查有關單位和個人使用勞保用品情況;

12、負責各類事故的匯總統計工作,參加人身傷亡、火災、爆炸、交通、環境污染、中毒和重大、惡性未遂事故的調查處理工作,參加工傷鑒定,并建立企業事故檔案;

13、負責審批一級用火,二、三級高處作業等作業的審批;

14、負責組織制定、修訂公司重大事故應急救援預案,審查基層單位事故應急救援預案,并組織、檢查演練情況;

15、對安全生產工作中有貢獻者和事故責任者提出獎懲意見;

16、認真貫徹國家和上級工業衛生管理制度,并檢查執行情況;

17、負責組織對職工進行工業衛生知識宣傳教育,搞好工業衛生工作,實現文明生產;

18、制定“三廢"治理和塵、毒、噪聲防治措施計劃,并檢查執行情況。

第3條生產處設備管理方面安全職責:

1、負責機械、電氣、動力設備、工藝管道、通排風裝置及工業建筑物等的管理,使其符合安全技術要求;

2、組織對工業建筑、起重機械、施工機具、鍋爐、壓力容器及安全裝置、熱力管道、采暖、制冷、通排風等設備的定期檢查、校驗、檢測工作;

3、負責制定和審查有關設備制造、改造、維護、檢修的各項管理制度;貫徹國家、上級部門關于設備制造、檢修、維護保養及施工方面的安全規程和規定,制訂和修訂各類機械設備的操作規程和管理制度;編制裝置大檢修安全組織措施計劃和下達安全檢修任務書;

4、按采購計劃進行采購,并對采購的設備、配件質量負責,其質量必須符合國家、省、市有關標準和規定;

5、新增、改造、超期運行設備、操作條件變動時應使其符合安全技術要求;

6、組織機動設備專業檢查,對機動設備存在的事故隱患須及時組織力量整改;

7、負責機動設備事故、檢修質量事故和基建施工質量事故的調查、處理、統計和上報,參加重大事故的調查處理工作;

8、負責對外來的基建施工隊伍、民工等的安全教育,督促施工隊伍簽訂《外來施工安全合同》。

第4條財務部門安全職責:

1、編制、平衡生產計劃時,應保證安全技術措施資金的來源,確保“三同時”的順利實施;

?2、監督安全技術措施、勞保用品、保健費用的開支情況,保證安全教育費用的實際需要;

3、負責各類事故費用的支出,并納入經濟活動分析內容。

第5條倉儲部門安全職責:

1、負責物資倉庫的安全防火工作;

2、對有毒物品、放射性物品、易燃、易爆、腐蝕性物品按有關安全規定,采取有效措施,做好保管工作;

3、貫徹《工業企業廠內運輸安全規程》、《倉庫防火安全管理規則》、《危險化學品安全管理條例》及氣瓶安全規程等有關規定;

4、負責報廢物資的回收、處理、變賣工作,在降低庫存、盤活資金的同時,執行相應的安全規定。

第6條車間主任安全職責:

1、堅持“安全第一、預防為主”方針,認真貫徹執行黨和國家的安全生產法律、法規、標準,研究安全生產技術,模范地執行操作規程和安全生產管理制度,杜絕“三違”,對本單位安全生產和職工健康全面負責;

2、對新工人(包括實習、代培人員)進行車間級安全教育,并保證教育時間,組織定期安全考核,對未經安全教育和安全考核不合格者不予分配工作。參加每周的安全活動日,及時解決存在問題;

3、組織制定、修訂本單位的安全生產管理制度、安全技術操作規程、安全技術措施,并負責貫徹落實;

4、組織本單位每周一次的安全、防火檢查,落實隱患整改,保證設備、管線、安全裝置、消防設施、消防器材處于良好狀態;

5、計劃、布置、檢查、匯報、總結工作的同時,把安全防火工作列為重要內容之一;

6、負責申請一級用火,審批二級用火,并組織落實用火必需的安全措施;

7、發生事故時,立即組織搶救,保護好現場并立即報告有關部門,負責查明事故原因和采取防范措施;

8、對安全生產有貢獻者及事故責任者提出獎懲意見;

9、經常布置、檢查本單位安全員工作,支持并充分發揮他們的作用;

10、嚴格執行勞動防護用品、保健的發放標準,并抓好上崗職工勞動保護穿戴,保證上崗職工的人身安全和身體健康;

11、組織制定事故應急救援預案,并適時組織演練。

第7條班組長安全職責:

1、對本班組安全生產和職工人身安全、健康負責;

2、發現事故苗頭和事故隱患及時處理和上報,

3、組織安全日活動,堅持班前講安全、防火,班中檢查安全、防火,班后總結安全、防火工作;

4、認真貫徹執行安全規章制度,嚴格執行操作規程;

5、發生事故立即報告,并采取積極有效措施,制止事故擴大,組織職工分析事故原因,

6、對從事有明顯危險或嚴重違反操作規程的職工有權停止操作,并安排好崗位操作人員,報告領導,

7、有權制止未經三級安全教育和安全考核不合格職工獨立操作;

8、搞好安全和消防設施、設備的檢查和維護保養工作,保持靈活好用,檢查職工合理使用勞保用品和正確使用各種消防器材。

第8條工人的安全職責:

1、認真學習上級有關安全生產的指示,規定和安全規程,熟練掌握本崗位操作規程;

2、上崗操作時必須按規定穿戴好勞動保護用品,正酶使用和妥善保管各種防護用品和消防器材;

3、上班要集中精力搞好安全生產,平穩操作,嚴格遵守勞動紀律和工藝紀律,認真做好各種紀錄,不得串崗、脫崗、嚴禁在崗位上睡覺、打鬧和做其它違反紀律的事情,對他人違章操作加以勸阻和制止;

4、認真執行崗位責任制,有權拒絕一切違章作業指令,并立即越級向上級匯報;

5、嚴格執行交接班制度,發生事故時要及時搶救處理保護好現場,及時如實向領導匯報;