1、按照保障安全生產(chǎn)的要求,對(duì)集團(tuán)公司有關(guān)安全生產(chǎn)的管理規(guī)定及制度及時(shí)修訂并完善。

2、按照國家和集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定,建立和完善集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理相關(guān)的規(guī)章制度并組織貫徹實(shí)施。

3、參與起草、審核企業(yè)重要的安全管理規(guī)章制度。

4、定期對(duì)貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及公司安全管理規(guī)章制度的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5、配合集團(tuán)公司有關(guān)部門,采取多種形式,加強(qiáng)對(duì)職工有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳教育,提高職工的安全生產(chǎn)意識(shí)與責(zé)任意識(shí)。

6、發(fā)生安全事故后,配合有關(guān)部門積極采取措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,并協(xié)調(diào)處理安全事故后的善后工作。

篇2:茶業(yè)公司法律顧問制度

茶業(yè)有限公司法律顧問制度

第一條為了進(jìn)一步規(guī)范公司行為,加強(qiáng)公司對(duì)法律事務(wù)的管理,防范、化解各類矛盾糾紛,有效降低公司經(jīng)營活動(dòng)中的風(fēng)險(xiǎn),切實(shí)維護(hù)公司合法權(quán)益,特結(jié)合公司實(shí)際,制定本制度。

第二條公司辦公室內(nèi)設(shè)法律顧問室,負(fù)責(zé)法律顧問的組織聯(lián)絡(luò)和日常工作。公司辦公室通過召開論證會(huì)、座談會(huì),聽取法律顧問意見,也可以直接請(qǐng)法律顧問就有關(guān)事務(wù)提供書面法律意見。需要委托法律顧問代理案件的,由公司法制辦代表公司辦理有關(guān)委托手續(xù)。公司辦公室應(yīng)當(dāng)為法律顧問履行職責(zé)提供必要條件。

第三條公司法律顧問由公司外聘法律專家、律師和法律事務(wù)人員組成。公司聘任的法律顧問,應(yīng)當(dāng)具有法律專業(yè)知識(shí),并在所從事的法學(xué)教學(xué)、法學(xué)研究、律師、司法、仲裁等專業(yè)領(lǐng)域享有較高的社會(huì)知名度。具體人選由辦公室提出建議,公司辦公會(huì)審定。

第四條法律顧問的具體工作職責(zé)如下:

1、為公司各部門提供法律咨詢和法律信息。

2、根據(jù)需要協(xié)助起草、修改、審查合同、協(xié)議、章程、聲明、函件等法律事務(wù)文書,出具法律意見書。

3、協(xié)助聘請(qǐng)方處理各類糾紛,與相關(guān)部門交涉、發(fā)表聲明,代理訴訟、仲裁及申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行案件等。

4、根據(jù)需要辦理或協(xié)助辦理有關(guān)非訴訟(仲裁)法律事務(wù)。

5、根據(jù)需要對(duì)公司職工進(jìn)行法律培訓(xùn),協(xié)助公司開展法制宣傳教育。

6、協(xié)助公司健全合同管理制度。根據(jù)需要參加經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、科技等項(xiàng)目考察、論證、商務(wù)談判、簽約。接受委托,參與經(jīng)濟(jì)合同及商務(wù)談判,維護(hù)公司合法權(quán)益。

7、根據(jù)需要參與經(jīng)營項(xiàng)目的立項(xiàng)、調(diào)研、資信調(diào)查、可行性法律分析、起草合同等法律文件、商務(wù)談判、調(diào)處糾紛等工作;

8、協(xié)助清理公司債權(quán)、債務(wù),并提供風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及解決方案;

9、提供最新法律法規(guī)信息,并針對(duì)國家新頒布法律、修訂法律,就公司經(jīng)營活動(dòng)中可能涉及的問題出具《法律建議(意見)書》;

10、參與公司兼并與收購、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)出售、重組、改制等事務(wù);

11、在公司授權(quán)范圍內(nèi),參與有關(guān)的涉外法律事務(wù)的談判、簽約活動(dòng),在授權(quán)范圍內(nèi),參加招標(biāo)、開標(biāo)、見證和代理各種商務(wù)活動(dòng);

12、接受公司委托,辦理其它法律事務(wù)。

第五條公司各部門相關(guān)工作人員因工作需要可以文字或口頭的方式隨時(shí)(當(dāng)面或電話)向法律顧問提出法律咨詢要求,法律顧問提供的解答、咨詢意見或法律信息僅供咨詢?nèi)藚⒖肌?/p>

第六條法律顧問履行前述第四條2、3、4、6、7、8、10、11項(xiàng)工作職責(zé),各部門須通過公司辦公室向法律顧問交辦。對(duì)于有關(guān)法律事務(wù),如有公司辦公室的書面文件統(tǒng)一部署或授權(quán),各部門可以直接與法律顧問聯(lián)系。

第七條凡須經(jīng)法律顧問審查的合同文本或其他文書,均應(yīng)在該文本簽字生效之前送審,除緊急情況外,一般應(yīng)適當(dāng)提前,為法律顧問留有必要合理的工作時(shí)間。

第八條法律顧問辦理任何法律事務(wù)須在公司授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行,不得越權(quán)處理。法律顧問的任何審查意見均為參考意見,有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真考慮,如認(rèn)為不妥或不符合實(shí)際情況,可以不予采納,并提出建設(shè)性意見共同探討。

第九條法律顧問可因履行職責(zé)之需要享有下列權(quán)利:

1、應(yīng)邀參加有關(guān)會(huì)議,了解情況,主動(dòng)提供咨詢意見。

2、調(diào)閱、復(fù)制有關(guān)關(guān)聯(lián)性檔案資料。

3、要求有關(guān)人員如實(shí)反映情況,無保留地提供相關(guān)背景、技術(shù)、往來函件等資料。

4、聲明保留自己的不同意見、觀點(diǎn)。

第十條法律顧問履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)遵守公司工作紀(jì)律,保守公司商業(yè)秘密,不得以公司法律顧問名義從事與本制度所定職責(zé)無關(guān)的活動(dòng)。

第十一條法律顧問應(yīng)確保履行職責(zé)所需要的工作時(shí)間。

第十二條對(duì)于訴訟、仲裁案件,如因受訴法院或案情等因素,需要另行委托律師擔(dān)任代理人的,由法律顧問提出建議人選供辦公室、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參考,共同協(xié)商確定。

第十三條法律顧問室應(yīng)建立健全登記、備案制度,適時(shí)梳理分析并根據(jù)需要提供分析意見。

第十四條法律顧問室可根據(jù)工作需要購置有關(guān)法律、法規(guī)、司法解釋匯編等法律書籍、資料,訂閱相關(guān)法律報(bào)刊雜志。

第十五條法律顧問辦理公司法律事務(wù)所發(fā)生的訴訟、仲裁費(fèi)、代理費(fèi),交通、住宿費(fèi),根據(jù)事務(wù)的歸屬,由發(fā)生該事務(wù)的有關(guān)部門審查承辦,公司根據(jù)實(shí)際發(fā)生額給予解決。外聘法律顧問因公出差,差旅費(fèi)報(bào)銷按照公司部門經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第十六條本工作制度經(jīng)法律顧問室批準(zhǔn)后生效實(shí)施。

篇3:企業(yè)法律顧問崗位職責(zé)范本

企業(yè)法律顧問崗位職責(zé)(五)

崗位名稱:法律顧問

主要職責(zé):

1、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人正確執(zhí)行國家法律、法規(guī),依法對(duì)企業(yè)重大經(jīng)營決策提出法律意見;

2、參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度;

3、參與企業(yè)對(duì)外合同的談判和起草工作,參加合同評(píng)審并提出法律意見;

4、參加企業(yè)的合并、分立、破產(chǎn)、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)及改制等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng),處理有關(guān)法律事務(wù);

5、接受企業(yè)法定代表人的委托、代理企業(yè)的訴訟和非訴訟活動(dòng);

6、開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢和法律服務(wù);

7、對(duì)企業(yè)工商登記以及商標(biāo)、專利、商業(yè)秘密保護(hù)等事務(wù)提供法律服務(wù);

8、負(fù)責(zé)日常公證、鑒證等非訴訟法律事務(wù)聯(lián)系、協(xié)調(diào)管理工作,負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作;

9、配合企業(yè)有關(guān)部門對(duì)職工進(jìn)行法制宣傳教育;

10、應(yīng)由法律事務(wù)部門承辦的其他法律事務(wù)。