第1條機運科設專人負責全礦小絞車管理;嚴格實行建帳、建檔的微機管理制度。

第2條各單位小絞車要設專人管理、維護;現場要掛牌管理、明確責任。

第3條小絞車安裝使用必須執行審批驗收制度,不經專業人員驗收合格的小絞車嚴禁使用。

第4條小絞車使用必須執行日檢查制度,每天對絞車固定、電控、制動閘、信號、鋼絲繩等項目進行檢查,并有記錄。

第5條小絞車要實行計劃檢修制度,使用單位,要認真按照設備檢修周期,對小絞車進行定檢或替換檢修。

第6條非本單位小絞車使用必須執行申請制度,由使用單位提書面使用申請,經機運科和調度室簽字報絞車所屬單位同意,經檢查無隱患時方可使用。

第7條絞車更換管轄單位,必須經機運科辦理轉賬手續,經三方簽字后方可有效。

篇2:絞車操作工交接班制度范本

1、交接雙方必須按規定時間在工作現場交接班。

2、交班者必須將當班情況及問題向接班者交待清楚,交班者能處理的問題應由交班者處理,不能處理的,要及時匯報,并作好記錄。

3、必須將本崗位的設備、材料、工具、器材、備品、配件等交接清楚。

4、交接雙方應按正常巡回檢查路線和項目共同進行一次實地巡回檢查,發現問題,及時填入交接班記錄中,并向領導匯報,以求得到盡快處理。

5、交接雙方應共同操作絞車一次至二次,體驗絞車運行情況,確認無誤后,方可正式交接班。

6、接班者如認為一些重要安全問題未交待清楚,可以拒絕接班,但必須及時報告當班隊長裁決;接班人員也不得無故拒絕接班。

7、交班不交給無合格證者或酒后、精神不正常的人,非當班絞車操作工交待情況可不接班。

8、接班者因故不能按時接班,交班者不能擅離崗位,應及時向領導匯報,經同意后并做好善后處理,方可離開工作崗位。

9、雙方認為交接清楚后,應在交接班記錄上填寫清楚,雙方簽字后有效。

篇3:主副井絞車司機安全生產責任制

一、負責提升機的正常操作,確保其正常運轉。

二、堅守崗位,不得擅離職守,做到一人開車,一人監護,確保安全完成當班提升任務。

三、集中思想嚴格按《操作規程》謹慎操作,在操作中嚴格執行“三不開”,(信號不明不開,沒看清上、下鉤不開,起動狀態不正常不開)、“五注意”(注意電壓、電流是否正常,注意制動閘是否可靠,注意深度指示器是否準確,注意鋼絲繩是否排列整齊,注意潤滑系統是否正常)如遇異常立即停車匯報檢查處理。

四、加強責任心,做到“五嚴”、“三勤”、“三好”、“四會”、“二堅持”。

五、認真填寫記錄,(交接班記錄、巡回檢查記錄、安全裝置試驗記錄、人員進出記錄、運轉日志)

六、積極參加技術培訓,鉆研業務技術,考核合格取得司機合格證持證上崗,無合格證不作為值班司機,也不得作為監護司機。

七、愛護機器設備,保護國家財產,確保設備和有關設施的完好,經常保持設備及工作環境的清潔,整齊,各種器材、工具、記錄圖表等不得丟失損壞,做到文明生產。

八、上班時間不喝酒,不打鬧談話,不會客,不做與本職無關的事,做到神態清醒、精力充沛、思想集中、謹慎操作。

九、實習司機在進行實習操作時應有主司機包教包學,并進行監護,實習司機實習期,必須認真學習、刻苦訓練,實習期滿六個月,由主司機推薦,領導批準,方可參加考核,考核合格后發證。