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股份公司財務總監管理規定

2024-07-09 閱讀 1402

集團股份公司財務總監管理規定

第一條為了加強廣東**集團(下稱“集團”)財務管理和財務監督,嚴格執行廣控及**投資的有關規定,特制定本規定。

第二條本規定中所稱的財務總監指由集團派往下屬公司履行財務管理和財務監督職責的人員。

第三條集團實行財務總監委派制,集團負責對各下屬公司財務總監的招聘、委派、任免、考核等管理工作。

第四條財務總監同時擔任所在公司董事,向所在公司董事長、總經理及集團財務總監負責及匯報工作。

第五條財務總監必須熟悉并自覺執行黨和國家的有關方針、政策、法規、規章,遵紀守法,堅持原則,廉潔自律,有較強的事業心和責任心,不以權謀取私利。

第六條財務總監必須具備中級或以上職稱,具有財務、會計和審計等專業知識,并有相應的綜合分析能力和判斷能力,有不少于五年的實際工作經驗。

第七條財務總監職責:

1、負責組織所在公司的資金管理、預算管理、會計核算、稅務籌劃和會計監督等方面的工作;

2、參加所在公司的經營會議,參與公司經營管理問題的分析與決策,提出財務解決方案;

3、按時向集團及各有關單位報送財務資料,保證公司財務會計資料真實、完整、合法;

4、監督所在公司財產的占有和使用,確保公司財產的安全和完整;

5、制止、糾正違反財經紀律的行為;

6、定期、不定期向所在公司董事長、總經理及集團財務總監匯報工作,報告財務及經營狀況及其他重要事項以及公司執行法規、制度、年度預算等的情況;

7、承辦所在公司董事長、總經理或集團財務總監交辦的其他事項。

第八條財務總監實行三年一輪換制。集團對其進行定期考核。考核從德、能、勤、績四個方面進行,考核結果分優秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。

考核結果作為對財務總監任免和獎懲的依據,對優秀人員進行嘉獎,對不稱職的人員予以辭退。對其不作為,致使集團及公司造成損失或發生違反國家法律、法規,引起嚴重后果的,應負直接責任,并追究其法律責任。

第九條財務總監任期待遇:

財務總監任職期間,人事及工資關系隸屬集團,享受集團部門總經理待遇,醫療費用等按集團人事制度的有關規定執行。

實行移崗移薪制。

本規定由集團財務部和人力資源部解釋,從二0一二年四月一日起執行。

檔案管理制度

篇2:財務總監安全工作職責

1、貫徹落實國家的安全生產方針,參與本公司安全生產管理制度的制定工作,使公司財務管理科學化、制度化、規范化。建立健全財務管理過程中各項規章制度和操作規程。

2、認真學習各項安全法規,負責在編制年度、季度等財務計劃時,對安全技術改造、安全設施以及勞動保護、安全專項基金等經費作出專項安排,并負責監督該項經費的落實、使用。

3、參與制訂、修改公司內部安全生產有關重大條例及獎懲規定,確保可行性并監督實施。

4、指導和監督本部門有關人員對行車事故費用、罰沒款項按規定進行有效監督及實施規范管理。經常深入現場,了解掌握公司安全生產情況。制止違章指揮和違章作業現象。

5、檢查和督促各種票據和現金的保管工作防止遺失和失竊。

6、負責指導分管部門員工的安全教育工作,使員工牢固樹立安全意識。

7、監督檢查財務部門,保證安全所需資金,做到專款專用,對使用不當者,有權制止并予以糾正,并定期將相關情況匯報管理領導。

篇3:科技公司財務總監崗位職責

科技服務公司財務總監崗位職責:

1)全面負責財務部的日常管理工作;

2)組織制定財務管理的相關管理制度及規定,并監督執行;

3)制定、維護、改進公司財務管理程序;

4)制定年、季、月財務計劃;

5)負責編制及組織實施財務預算報告,月、季、年財務報告;

6)負責公司全面的資金調配,成本核算、會計核算和分析工作;

7)負責資金和資產管理工作;

8)監控可能對公司造成經濟損失的重大經濟活動;

9)管理與銀行及其他機構的關系,開展財務部與外部的溝通與協調工作;

10)管理好本部門員工,定期進行相關技能知識培訓,不斷提高員工的綜合素質;

11)協調本部門與其它職能部門關系;

12)完成上級交辦的其他工作事宜;

13)在規定時間做好周計劃表以及周總結表匯總至總經辦助理處。