隨著電力技術的不斷發展和應用,電力已經成為社會生活中不可替代的能源,電力生產安全已經直接關系到國民經濟的發展,關系到社會的穩定,成為社會生活中的災害性事故,嚴格執行規章制度,杜絕違章作業是防止和避免事故的基礎。為進一步推動“三無”工作,確保人身、電網、設備安全,推動標準化作業,將事故控制在發生之前,實現安全工作關口前移。對習慣性違章實施現場處罰,重在糾正和教育,意在給違章行為施加強大的壓力,維護職工基本權益,保護職工的健康與幸福,特制定以下制度。

本辦法適用于本施工現場范圍內所有從事管理人員、作業人員的班組和個人。本辦法實行現場考核,對明顯危及人身、電網、設備安全的違章行為實施一次性處罰。對性質嚴重的違章或已經造成后果的,由電網建設有限公司安監保衛部依據公司《反違章工作管理辦法》、等相關規定經領導批準后進行處罰。

考核項目及處罰標準:

(一)、不辦理工作票或未完成工作票許可手續,在變電站電氣設備上工作;罰款1000-1500元。

(二)、不認真按照規定履行工作許可手續,不到現場逐一交待停點范圍、斷開點、接地點及其它安全注意事項;罰款300-500元。

(三)、現場安全措施:

1、應懸掛標志牌地點未懸掛相應的標志牌,一處罰款50元。

2、應設的圍欄未按規定裝設,罰款50元。

3、監護不到位或工作失去監護,罰款100元。

4、工作負責人擅自離開工作現場或離開時未制定臨時負責人,罰款300-500元。

5、施工人員亂拉、亂接檢修電源,違章用電(使用不合格的電源線、取下開關外罩、離開工作現場不停用臨時電源),罰款100元。

6、事故搶修不完善安全措施,不履行工作許可手續,不實施現場監護,各罰款200元。

7、使用外殼無接地的電動設備和工具,罰款50-100元。

8、低壓帶電作業失去監護、未按規定正確使用絕緣工具、戴手套、站在絕緣或其他干燥的木凳等進行工作。罰款100-200元。

9、在變電站的直流屏,所有電屏等其他布線密集的屏上工作時,未采取可靠的防止短路接地和防觸電的措施,罰款200元。

10、使用超期的安全工器具,罰款100元;使用不合格的安全工器具,罰款300元。

11、單項操作不監護、不記錄,罰款50-100元。

12、穿拖鞋、高跟鞋、裙子、背心或裸露進入變電站,罰款50-100元。

13、進入開關場不戴安全帽罰款50-100元。

14、高空作業人員不系好安全帶就開始工作,安全帶系在不牢固或有可能割斷安全帶的物體上,罰款50-100元。

15、高空作業人員在換位中脫離安全繩保護,罰款50-200元。

16、使用梯子登高作業時,無防滑措施或專人保護,罰款50-100元。

17、工作人員進入工作現場作業不按規定佩帶安全防護用品,罰款50-100元。

18、超載使用機械設備,罰款50-300元。

19、使用砂輪機時不戴防護眼鏡,站在砂輪機正面操作,處罰100元。

20、在起吊工作時未綁牢掛鉤未掛在物體重心上,罰款100元。

21、施工班組未能認真開好開工前的安全技術交底會,每日工作結束時不工作小結或講評會,罰款50-100元。

22、使用未經安全教育考試合格人員頂崗或從事電氣設備的工作,罰款50-100元。

23、在禁止煙火的場所使用煙火、在禁止吸煙的場所吸煙、在變電站高壓場區流動吸煙、罰款50-100元。

24、在嚴禁使用無限通訊設備的場所使用手機,罰款50-100元。

25、不認真執行易燃易爆、有毒物品的管理制度,罰款50-200元。

26、特殊工種的作業人員無證上崗,罰款100元。

27、生產現場不按規定著裝,穿背心、拖鞋,女同志穿高跟鞋、裙子,罰款50-100元。

28、在工種中不服從現場指揮,罰款500元。

29、起重、運輸工種中無統一指揮信號,罰款100-200元。

30、起重、運輸工種中不服從統一指揮信號,罰款500元。

31、使用臨時工不進行安全教育,臨時工脫離安全監督,罰款50元。

32、使用臨時工從事技術性工作,罰款50-100元。

33、對外來承包的工程隊伍,發包單位未與其簽定安全協議,罰款500-1000元。

34、執行中的工作票、安全施工作業票的一般性不合格(安全措施未完善、標示牌不齊全),罰款50元。

35、其他違章,視其情節輕重,由安全保衛部依據相關條列給予處罰。

篇2:巴士公司交通違章考核辦法

巴士運輸公司交通違章考核辦法

為認真貫徹《中華人民共和國道路交通安全法》,落實預防為主,降違在先、控制違章、降低道路事故的發生率,從而確保行車安全,提升公交在市民中的影響,經經理辦公會議決定,對ZZ公司范圍內的從業駕駛員的道路交通違章實施考核辦法,具體如下:

第一條:本辦法適用于公司內部的所有從業駕駛員。

第二條:凡受到交巡警部門的抄告、電子警察、違章信息反饋的

均屬考核范圍。

第三條:凡受到執法部門的抄告,視違章性質而定,經責扣款為50―150元。

第四條:對當月連續發生三次違章的駕駛員強制調離崗位,進行辦班輔導,經學習考核合格后,寫好檢查及保證書,方可重新上崗。

第五條:對屢教不改的駕駛員,將根據公司獎懲條例給予行政處分。

篇3:燃料部反違章考核規定

為了進一步促進我部員工(含協作單位員工)自覺遵章守規,杜絕違章行為,確保安全人身安全,特做如下規定。

一、一類違章行為

1、跨越或穿越未采取措施的運行或停止的皮帶;

2、解、系纜繩、登船作業未穿救生衣;

3、上下船艙未使用安全帶和防墜器或高空作業不使用安全帶;

4、未采取措施或無人監護下進入落煤斗清理積煤或檢修作業;

5、輸煤棧橋中或橋抓上或堆取料機上吸煙。

發生以上違章行為的本部員工將下崗培訓一個月并按廠部規定停發當月崗位工資等獎金,協作單位員工發生以上違章行為,電廠、燃料部將責令該單位辭退違章員工。

二、二類違章行為

1、檢修工作不辦理工作票或邊辦票邊作業或工作票措施執行不到位;

2、安全措施未完善即開始動火作業或其它檢修工作;動火監護人在動火作業過程不認真履行監護職責,擅自離開作業現場;

3、進行6KV電氣操作無操作票或無人監護或操作時沒執行唱票和復誦不戴防護面罩;電氣倒閘操作不戴絕緣手套,雨天操作戶外設備不穿絕緣靴;

4、在轉動設備或皮帶上進行清潔工作或其它檢修工作;

5、在同一船艙口同時進行卸煤、清艙作業;

6、不具備相應資質的人員進行特種作業(如電焊、起重作業等);

7、橋抓轉移艙口或在駕駛臺、超高克林吊附近移動橋抓時無人指揮監護;

8、吊推扒機時沒有專人指揮;

9、登船走梯安全網布設不規范存在安全隱患未指出(考核福建省砂石出口公司)。

發現以上違章行為,部門將考核違章人員或協作單位1000元,同一人同樣違章第二次,給予加倍考核,并給予待崗培訓兩周(待崗期間獎金執行廠部規定),協作單位員工同樣要求脫產培訓。

三、三類違章行為

1、進入生產區域不戴安全帽或不按規定系好安全帽繩;

2、不按規定正確使用勞動防護用品(如電火焊作業時不戴防護鏡和面罩;粉塵大的作業環境不戴口罩;自燃嚴重的環境不戴防毒面具)

3、廠內機動車超速行駛;

4、在生產區域或廠內其它禁煙區吸煙。

5、不合格工器具仍在使用或檢查發現工器具未按要求檢定;

6、其它違反《安全規程》的行為。

發現以上違章行為,部門將考核違章人員或協作單位200元。

四、其它

1、協作單位人員違章除了考核以外,另外按廠部規定將給予安全業績扣分。

2、本部門員工第二次違章,將給家屬發安全監督通知書;協作單位員工一旦違章將給協作單位負責人發安全監督通知書。

3、發現他人違章并給予制止的給予100~1*元獎勵。

燃料部

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