客房部副經理職責
客房部副經理崗位職責
一、層級關系
直接上級:部門經理
直接下級:各區域主管
班次:正常班
二、任職要求
1、教育:具有大學專科畢業學歷或同等以上文化程度。
2、經驗:有五年以上客房管理工作經驗或三年以上同星級飯店客房管理工作經驗。
3、技能:熟悉本部門專業知識,熟練使用電腦,持有客房部經理上崗證,持有飯店英語初級證書。
4、自然條件:身體健康,相貌端正;25--45周歲;男1.70米以上,女1.60米以上。
5、培訓:受過專業培訓;參加過集團管理干部班培訓且成績合格者。
三、崗位職責
協調各方關系,落實部門目標,督導主管工作,控制客房清潔標準,合理控制調配人力物力資源,督導客房中心信息傳達的正確、及時,確保行政樓層服務質量。
1、當部門經理不在時,可代其執行部門經理的職責
2、每天檢查各區域日常工作并向部門經理匯報。
3、檢查各區域主管制訂的工作計劃。
4、如需要可向部門經理提出建議,就有關人員及設備問題提出申請。
5、掌握住客情況和房態,抽查客房,檢查VIP房間,不定期拜訪長住客人,探訪生病客人。處理客人投訴和意外事項。
6、檢查所有公共區域的衛生,并保證干凈和工作正常。
7、負責所有可租房隨時保持最佳狀態。
8、接受部門經理布置的額外工作,并組織部門主管進行衛生檢查,做好檢查記錄。
9、監督檢查各分部的培訓。
10、監督樓面和客房中心的盤點工作;協調洗衣房做好布草的盤點工作。
11、處理樓層、公共區域及管理人員的問題,以保證工作有效的實施。
12、處理各班次留下的交班工作。
13、經理不在時,根據授權主持部門工作。
14、完成領導交辦的其它工作任務。
15、遵守國家法律和飯店規章制度。
篇2:信息管理副經理安全生產職責
1、在部經理的領導下認真貫徹落實勞動安全衛生法律、法規、標準、規定和安全生產政策,嚴格執行上級和公司安全生產管理制度。協助制訂或修訂相關作業和本部門各工種、崗位安全操作規程和工藝標準,完善本部門的安全管理規章及安全措施,并檢查、落實執行情況。
2、主持公司計算機管理系統的研究、開發及網絡安全;
3、主持公司計算機軟件、硬件及網絡視頻監控設備的管理和購置工作;
4、負責公司信息化管理規劃的制定、布署及實施;
5、主持技術信息部信息方面的日常工作;
6、協助部經理妥善安排各項工作、確保按時按質完成公司下達的各項任務;
7、協助經理做好本部管轄范圍內的安全、防火及衛生工作;
篇3:后勤副經理安全生產責任制
1、在經理的領導下,負責后勤管理工作,對所分管工作的安全負主管責任。
2、貫徹落實黨和國家的方針、政策,按照《安全生產法》、《鐵路法》等法律法規,提出后勤安全管理工作發展的總體方案并組織實施。
3、結合鐵路安全運輸的工作實際,組織制定后勤管理工作中不同崗位的安全責任制,杜絕“三違”現象的發生。嚴格執行集團公司《安全工作問責制度》。
4、掌握全公司后勤管理中的安全工作狀況,落實領導干部走動式管理,組織有關部門定期對房屋、鍋爐、電梯進行安全檢查,組織召開安全防范工作例會,分析存在的問題,制定整改措施。
5、負責組織處理交通運輸中發生的事故,在管理權限內,對事故進行“四定”(即:定時間、定地點、定負責人、定措施)處理,對責任者嚴肅追查,審定處理意見。
6、負責組織后勤有關部門貫徹執行安全方面的法律、法規及上級有關規定,經常性組織開展崗位安全技術培訓。
7、高度重視車輛交通安全運輸和物業管理安全規定,針對專業特點,制定突發災害搶險預案,定期檢查安全狀況,發展重大問題及時組織處理。