樓盤專案經(jīng)理職責(對項目組負責)
樓盤專案經(jīng)理崗位職責(對項目組負責)
1、負責樓盤的現(xiàn)場銷售及所有銷售業(yè)務(wù)有關(guān)的管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督工作;
2、根據(jù)市場情況,制定完善的銷售計劃;
3、負責領(lǐng)導(dǎo)本課銷售工作,完成階段性計劃;
4、制定案場管理制度,對銷售現(xiàn)場進行系統(tǒng)管理;
5、負責《案場案場管理手冊》編寫和完善;
6、參與制作調(diào)整銷售策劃報告,及時收集反饋于本報告有關(guān)的信息;
7、隨時掌握樓盤銷售進展情況,及時進行對項目的匯總和統(tǒng)計,以保證樓盤銷售信息的準確上報;
8、協(xié)助制定價格體系及方案,并根據(jù)銷售計劃及銷售進展情況,及時調(diào)整樓盤價格、付款方式和優(yōu)惠政策;
9、制定培訓(xùn)計劃,定期組織置業(yè)顧問的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,不斷提高置業(yè)顧問的業(yè)務(wù)素質(zhì);
10、在帶領(lǐng)銷售人員廣泛收集房地產(chǎn)的有關(guān)信息,敏銳分析市場,定期向公司匯報;
11、搞好銷售課的管理,調(diào)動員工的積極性,突出團隊的協(xié)作精神,處理好客戶投訴事件;
12、負責與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào),以便對項目銷售做出及時準確的調(diào)整;
13、負責對部門人員的培訓(xùn)和考核;協(xié)助項目前期策劃;
14、負責員工業(yè)績考核;
15、安排員工收集相關(guān)信息,作分析報告;
16、負責召開銷售現(xiàn)場的例會;
17、部門工作計劃、安排及督促與總結(jié);
18、隨時完成公司下達的臨時性任務(wù)。
篇2:X地產(chǎn)公司客服中心主管(專案經(jīng)理)崗位職責
地產(chǎn)公司客服中心主管(專案經(jīng)理)崗位職責
1、負責項目售樓中心各項工作的組織、安排和落實
2、根據(jù)公司下達的銷售指標,組織、落實銷售任務(wù)的按時完成。
3、負責來訪客戶接待、登記;
4、負責制定月度銷售計劃及銷售價格方案;
5、負責售樓處銷售文件(如樓盤設(shè)計、工程、設(shè)備資料、現(xiàn)場銷售說辭、統(tǒng)一口徑說辭等)起草;
6、負責復(fù)核銷售合同和工程聯(lián)系單;
7、每月獨立完成不少于一套商品房銷售;
8、負責周報表和月報表的銷售統(tǒng)計;
9、負責銷售窗口表的準確,督促合同按期轉(zhuǎn)簽及房款到帳;
10、負責收集現(xiàn)場銷售信息和客戶來訪信息;
11、負責收集客戶需求及對企業(yè)、產(chǎn)品建議;
12、考核、指導(dǎo)、幫助、督促下屬員工的銷售工作;
13、定期組織售樓處人員的對于產(chǎn)品再培訓(xùn);
14、負責組織定期對于已購客戶進行多種形式的回訪;
15、組織售樓處人員定期對于競爭樓盤的進行市場調(diào)研;
16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
篇3:銷售專案經(jīng)理崗位職責(2)
銷售專案經(jīng)理崗位職責(二)
1.案場人員日常管理。
2.案場銷售管理。
3.召開每日業(yè)務(wù)分析會議。
4.銷售合同審核。
培訓(xùn)下屬員工。
5.業(yè)主及部門間、上下級溝通。
6.銷售工作情況匯總與匯報。
7.工作進度安排。
8.協(xié)調(diào)公司與業(yè)主結(jié)傭。
9.廣告媒體建議。
10.公司相關(guān)精神的傳遞及灌輸。
11.業(yè)務(wù)銷售計劃/思路擬定。
12.根據(jù)實際情況調(diào)整銷售計劃及策略。
13.參與案場員工人事管理(如:選、用、留等),切實做好員工思想工作保持良好的團隊穩(wěn)定性。
14.參與相關(guān)提案。
15.案場人員考核。
16.資金回籠監(jiān)控。
17.嚴格把控客戶成交比例。
18.處理案場發(fā)生各類癥結(jié)問題。
19必要時參與新項目的洽談工作。