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銷售助理崗位工作職責

2024-07-12 閱讀 7648

簡介:銷售助理在營銷系統里面是一個最沒有成就感的角色,大部分人都很容易產生“厭倦感”。其實銷售助理的作用也是不可小覷的,是一個公司很重要的角色。

銷售助理崗位描述(模板一)

崗位職責:

1、負責員工的考勤,提供考勤報表并存檔;

2、為客戶提供一站式的綜合金融服務(證券、信托、保險、銀行業務);

3、分析、整理售后服務反饋的客戶資料、市場信息。

4、依據人事要求計劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息、協助招聘工作;

5、處理人事日常管理工作,負責請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續的辦理;

6、組織公司各種活動的策劃。

任職要求:

1、年齡在20周歲以上;

2、良好的教育程度(大專以上學歷);

3、能夠協助主管做好招聘、面談及新人上崗的工作;

4、性格開朗、自信,具備良好的表達能力和溝通技巧;

5、身體健康、品行端正、思想成熟、有服務意識、有較強的工作責任心及事業心,具備良好自我管理能力;

6、有團隊合作精神,具有一定的管理或團隊領導經驗;

7、從事過金融、保險、銷售管理優先考慮。

銷售助理崗位描述(模板二)

崗位職責:

1、協助主管安排、管理部門日常事務。

2、負責培訓、管理主管團隊的新人。

3、跟進、維護主管安排的客戶。

任職要求:

1、大專及以上學歷,年齡25周歲——40周歲;

2、2年以上工作經驗;

3、無責任底薪+績效獎金。

銷售助理崗位描述(模板三)

崗位職責:

1、負責協助人事經理完成各項工作;

2、負責招聘、面試等相關工作;

3、負責整理文件資料;

4、負責對接銷售部門的日常運營工作,熟悉銷售流程,協助經理完成各項銷售輔助工作;

5、客戶維系、市場分類等相關業務事宜;

6、方案計劃制定,協同完成團隊目標等;

7、有較強的事業心、責任感,良好的溝通能力和良好的學習能力。

任職要求:

1、22—40周歲;

2、人品好,能吃苦,勤奮好學;

3、專科以上學歷,公司免費提供培訓;

4、良好的統計分析能力;

5、有較強的管理協調能力;

6、有較強的工作責任感和事業心,工作認真仔細;

7、有較強協調能力和溝通能力。

銷售助理崗位描述(模板四)

崗位職責:

1、開發、搜尋新的目標客戶、擴展潛在客戶;

2、開發銷售渠道,與銷售經理溝通,選擇正確的客戶拓展渠道;

3、及時反饋客戶信息,幫助客戶解決難題;

4、完成大客戶銷售任務目標;

5、調查分析潛在大客戶,維護客戶關系,定期拜訪和跟進;

6、統計分析現有客戶的需求及信息資料;

7、協調公司與客戶之間的關系,提高客戶滿意度;

8、完成領導交辦的其他任務。

任職要求:

1、25~45周歲,大專及以上學歷(含同等學歷);

2、有一定的金融理財知識;

3、學習能力強,有較強的語言表達能力和溝通能力,有較強的團隊合作意識;

4、認同壽險業務,為人正直,工作認真,勤懇踏實,吃苦耐勞,銳意進取;

5、能夠有信心帶領團隊完成公司下達的各項經營指標

6、以往從事銷售工作,具有管理經驗優先。

銷售助理崗位描述(模板五)

崗位職責:

1、協助銷售挖掘新客戶,培養客戶感情;

2、以電話或的形式與客戶進行交流,找到客戶理財需求,提供理財咨詢服務;

3、幫助客戶合理的將家庭資產進行投資、儲蓄和投保;

4、組織客戶參加公司舉辦的理財講座及理財沙龍活動。

任職要求:

1、22周歲以上;

2、大專學歷以上(條件優秀者可放寬到大專);

3、從事其他行業1年以上;

4、具有良好的溝通與組織協調能力;

5、具有強烈的團隊榮譽感及學習能力;

6、有強烈的創業意愿,對銷售充滿激情,喜歡挑戰的有志人士。

7、*黨員優先。

篇2:某公司銷售助理崗位說明書

公司銷售助理崗位說明書

表單編號:HR-003

崗位名稱:銷售助理

所屬部門:銷售部

直接上級:銷售部經理

直接管轄范圍:

工作目的:協助銷售部經理完成日常銷售管理

具體工作職責

1.銷售人員的日志、周報、月報的匯總整理

2.協助員工報銷登記,及報銷初審等工作

3.員工考勤管理

4.協助員工借款

5.負責銷售部各類文件歸檔整理

6.負責與各地銷售部人員溝通,處理日常有關工作及確認有關項目進展情況

7.負責市場部例會會議及臨時性銷售類會議的記錄及會議紀要整理

8.協助銷售人員工作(如標書打印裝訂,配合售前支持等)

關鍵決策與責任:

1、及時、按照要求完成日常任務

2、實施無障礙及時溝通

資格要求:學歷要求:大專以上

專業知識要求:文秘、IT基本、通信基本

技術資格要求:

專業背景要求:2年以上相關領域文秘、助理工作經驗

年齡/性別要求:28-35歲,男女不限。

個性要求:

篇3:(賓館)酒店銷售部經理助理崗位職責

酒店(賓館)銷售部經理助理崗位職責

崗位名稱:銷售部經理助理

直接上級:銷售部經理

直接下級:銷售經理

資質要求:掌握銷售策略和手段,具有全面開展銷售工作的能力,具有三星級酒店公關銷售部崗位工作經驗三年以上,具有大專以上學歷或通過本崗位培訓,取得《崗位培訓證書》,溫和、誠懇、開朗、大方,男身高1.70-1.78m,五官端正、身材勻稱健康;女身高1.60-1.70m,相貌甜美、身材勻稱健康,流利普通話、英語,有良好的文字表達能力,能適應出差工作。

崗位職責:

(1協助銷售部經理共同掌握市場銷售主動權。

(2定期分析市場情況,提出營銷工作建議。

(3督導各銷售經理進行市場調查、客源開發。

(4對各銷售經理進行月度業績考評。

(5保證回款率。

(6抓好培訓考核工作。

(7擴大銷售,搞好業務往來接待工作。

(8完成部門經理交辦的其它工作。