銷售助理(制度職責(zé)大全銷售助理)的崗位責(zé)任制是怎樣的本文系銷售助理崗位責(zé)任制,僅供各位參考。

1、協(xié)助銷售代表(制度職責(zé)大全銷售代表)輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);

2、進(jìn)行成本核算,提供商務(wù)報(bào)表及部門銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理;

3、依據(jù)統(tǒng)計(jì)整理的數(shù)據(jù)資料,向銷售主管(制度職責(zé)大全銷售主管)提交參考建議與方案,用于改善經(jīng)營(yíng)活動(dòng);

4、整理公司訂單,合同的執(zhí)行并歸檔管理;

5、協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作;

6、內(nèi)部收支、往來(lái)賬核對(duì)等賬目處理;

7、接待來(lái)訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù),完成銷售經(jīng)理(制度職責(zé)大全銷售經(jīng)理)下達(dá)的工作任務(wù)。

篇2:某公司銷售助理崗位說(shuō)明書

公司銷售助理崗位說(shuō)明書

表單編號(hào):HR-003

崗位名稱:銷售助理

所屬部門:銷售部

直接上級(jí):銷售部經(jīng)理

直接管轄范圍:

工作目的:協(xié)助銷售部經(jīng)理完成日常銷售管理

具體工作職責(zé)

1.銷售人員的日志、周報(bào)、月報(bào)的匯總整理

2.協(xié)助員工報(bào)銷登記,及報(bào)銷初審等工作

3.員工考勤管理

4.協(xié)助員工借款

5.負(fù)責(zé)銷售部各類文件歸檔整理

6.負(fù)責(zé)與各地銷售部人員溝通,處理日常有關(guān)工作及確認(rèn)有關(guān)項(xiàng)目進(jìn)展情況

7.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部例會(huì)會(huì)議及臨時(shí)性銷售類會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要整理

8.協(xié)助銷售人員工作(如標(biāo)書打印裝訂,配合售前支持等)

關(guān)鍵決策與責(zé)任:

1、及時(shí)、按照要求完成日常任務(wù)

2、實(shí)施無(wú)障礙及時(shí)溝通

資格要求:學(xué)歷要求:大專以上

專業(yè)知識(shí)要求:文秘、IT基本、通信基本

技術(shù)資格要求:

專業(yè)背景要求:2年以上相關(guān)領(lǐng)域文秘、助理工作經(jīng)驗(yàn)

年齡/性別要求:28-35歲,男女不限。

個(gè)性要求:

篇3:（賓館）酒店銷售部經(jīng)理助理崗位職責(zé)

酒店(賓館)銷售部經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位名稱:銷售部經(jīng)理助理

直接上級(jí):銷售部經(jīng)理

直接下級(jí):銷售經(jīng)理

資質(zhì)要求:掌握銷售策略和手段,具有全面開展銷售工作的能力,具有三星級(jí)酒店公關(guān)銷售部崗位工作經(jīng)驗(yàn)三年以上,具有大專以上學(xué)歷或通過(guò)本崗位培訓(xùn),取得《崗位培訓(xùn)證書》,溫和、誠(chéng)懇、開朗、大方,男身高1.70-1.78m,五官端正、身材勻稱健康;女身高1.60-1.70m,相貌甜美、身材勻稱健康,流利普通話、英語(yǔ),有良好的文字表達(dá)能力,能適應(yīng)出差工作。

崗位職責(zé):

(1協(xié)助銷售部經(jīng)理共同掌握市場(chǎng)銷售主動(dòng)權(quán)。

(2定期分析市場(chǎng)情況,提出營(yíng)銷工作建議。

(3督導(dǎo)各銷售經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、客源開發(fā)。

(4對(duì)各銷售經(jīng)理進(jìn)行月度業(yè)績(jī)考評(píng)。

(5保證回款率。

(6抓好培訓(xùn)考核工作。

(7擴(kuò)大銷售,搞好業(yè)務(wù)往來(lái)接待工作。

(8完成部門經(jīng)理交辦的其它工作。