鎮領導述職述廉報告

各位領導、同志們:

黨的十六大提出:堅決反對和防止腐敗,是全黨一項重大的政治任務。領導干部特別是高級干部,必須以身作則,正確行使手中的權力,始終做到清正廉潔,自覺地與各種腐敗現象作斗爭。現按照*市紀委的有關通知精神,就本人一年來執行廉潔自律等情況,向大家報告如下:

一、嚴格執行廉潔自律規定,自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。一是加強理論學習,不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,一年來,認真學習了*同志在建黨八十周年及今年**月**日在中央黨校省部級干部進修畢業典禮上的重要講話精神,堅持用*理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦。在抓好個人學習的同時,還注重抓好黨政班子的集體學習。先后組織學習了黨的十六大報告/省紀委第二次會議上的重要講話、陳章浩同志關于“反腐敗斗爭的形勢報告”,通過加強理論學習,夯實自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

二是堅持廉潔從政,自覺接受群眾監督。始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,勤勤懇懇為人民服務。無論是選拔干部還是重大事項決策,始終堅持民主集中制原則,公開辦事,不搞一言堂、家長制,不搞暗箱操作。在市鎮規劃建設、*醫院新大樓工程等重大建設項目方面,都是先帶領班子成員和職能部門負責人現場辦公,在集中討論、反復論證、各抒己見、形成共識的基礎上,再拍板決定,盡力避免決策失誤。三是堅持嚴以律己,不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面,始終堅持能省即省的原則,不搞大吃大喝和相互請吃,舉辦各種慶典和大型活動,也本著一切從簡原則,不搞形式主義,不搞鋪張浪費,盡量把有限財力用于經濟建設和社會事業的發展上。一年中,沒有利用手中權力為親屬和子女調動工作崗位,沒有向基層村廠推銷任何物品,沒有安排親朋好友接包任何建設工程,沒有為了個人利益行賄上級,沒有使用超標汽車,沒有組織或參加公費旅游,更沒有利用婚喪事宜借機斂財。一年中,本人家里有過兩次大事即:*,事前向市紀委作過報告。

二、認真貫徹從嚴治黨要求,扎實抓好黨風廉政建設。為官之道,廉為根本。一年來,本人在以身作則執行廉潔從政規定的基礎上,還始終把全鎮的黨風廉政建設作為黨建工作的一項重要內容放到突出位置,通過經常性的教育,規范化的管理,努力使全體黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是狠抓黨風廉政責任制的落實。先后分四次專題研究和部署全鎮黨風廉政建設問題。年初研究黨風廉政建設責任制和黨員干部廉潔自律承諾書內容,并分別與基層的各個黨支部簽訂責任書,與鎮機關黨員和基層黨組織一把手簽訂承諾書,平時堅持每季研究新形勢下全鎮黨風廉政建設出現的新情況、新問題,積極制訂新對策。年終專題部署黨風廉政建設責任制的檢查考核。二是不斷完善各項規章制度。針對黨風廉政建設中出現的一些苗頭性問題,除了利用召開機關作風建設會議、全鎮黨員干部大會,對有關人員和部門給予嚴肅的批評教育外,還責成鎮紀委及有關部門制訂了“規范機關干部行為六條禁令”、“機關工作紀律六條規定”、“機關工作人員公務活動中的用餐規定”、“關于對橫豎幅與宣傳標語實行扎口管理的辦法”、“完善機關財務制度規定”等制度,并轉發了蘇州市紀委、監察局關于《必須高度重視黨員干部賭博問題》、《關于切實加強元旦、春節期間黨風廉政建設通知》等文件,有效制止了相互請吃,節日病等現象的發生。

三是嚴肅查處黨員干部出現的違規違紀行為。今年,鎮紀委在鎮黨委的領導和支持下,不斷加大了辦案查案力度,對各種違紀案件和違紀人員一查到底,決不姑息遷就。根據群眾舉報和公安部門反饋的信息,一年來共查處各類違規違紀案件*起,共處分黨員干部*名,其中:受開除黨籍處分*名,分別給予黨內警告、嚴重警告處分的*名。行風監督和專項整治工作健康開展,全鎮普遍推行了政務、村務、廠務、校務公開,有效防止了腐敗現象和不正之風的滋生蔓延,進一步密切了黨群、干群關系。

三、堅持把發展作為第一要務,誠心誠意為人民服務。一年來,始終牢記黨和人民的重托,身體力行“三個代表”,努力做到情為民系、心為民想、身為民行、責為民負、權為民謀,一心一意當好公仆,以執政為民的實際行動,取信于民。一是致力推動工業經濟持續提速增效。圍繞年初制訂的目標和工作思路,利用各種形式,積極鼓勵和引導、骨干企業以科技創新、技術進步為動力,通過實施技術改造、增加有效投入,加快產品結構、市場結構調整,提高優勢產品產銷能力。同時,以加快工業開發區建設為抓手,著力改善投資環境,積極發展外向和個私經濟,從而為全鎮經濟持續發展注入了新的活力。今年以來,全鎮啟動了**多只技改項目,完成技改投入工作量*.*億元。共批辦*家外資企業,引進外資***萬美元,建辦**家私營企業,新增注冊資本****萬元。*-**月,全鎮完成工業銷售收入**.*億元,同比增長**%;實現利稅*.**億元,增長**%,其中入庫市局稅金達到*****萬元,名列全市鄉鎮第*位。二是狠抓農業結構調整。著力鞏固和提高現有產調項目,快速推進農業標準化建設,通過組織現場觀摩、經驗交流、專家講課等形式,推動種養殖效益不斷攀升。現在,全鎮產調面積占耕地總面積的**.*%,已形成了果品、蔬菜、淺水養殖等*個無公害產品生產基地。全年多種經營純收入預計可達****萬元,增長**%,農民人均收入同比可增加***元。三是快速推進城鎮建設。從擴大全鎮經濟社會發展空間,增強片區城鎮聚集能力出發,組織實施了*等建設工程,新建鎮區道路*公里,并啟動了*路的建設工程。開辟了環鎮綠化林帶,完成了勞動社保大樓、*第二中心小學教育樓等多項重點建設工程,開辟了鎮東、鎮南工業區。四是切實為人民群眾做好事、辦實事。抱著對黨的事業和人民的利益負責的精神,盡力把人民群眾切身利益的事情辦實辦好。年內組織力量為**個貧困家庭翻建了住房,并為**個貧困家庭子女解決了就學經費,完成了**座農村危橋拆建,清理整治農村生產和生活河道**條計**.*公里長,新建了*所垃圾中轉站,相繼啟動了安息堂、敬老院二期、自來水廠重建等實事工程。同時,還規劃興建了*等*個居民住宅小區,并按高標準建辦了鎮級中心社區。

一年來,在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績,但對照黨和人民的期望,自我感到還有一定差距。我決心以黨的十六大精神為指針,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭,并虛心聽取人民群眾的批評意見,自覺接受黨和人民群眾的監督,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,團結和帶領全鎮人民為富民強鎮、率先基本實現現代化而努力奮斗。以上報告,請予審議。謝謝大家。

篇2:萬科房地產銷售部述職制度

長沙VK房地產銷售部述職制度

為與崗位責任制相配合,為加強對員工工作的監督和指導,銷售部特制定述職制度,下發執行。

1、述職種類

1)、常規述職:按期進行,對日常工作進行述職。

a)下級通過述職匯報工作進展情況,總結經驗教訓,提出下一步工作計劃。

b)上級通過述職進一步了解下級工作開展情況,對工作中的成績予以肯定,對工作中的不足進行評述并給予指導性意見,并對員工提出新的工作任務或工作目標。

2)、就某項任務進行的述職:對單項的重要工作,在工作完成后或根據上級要求在工作進行中就本項工作進行的述職。

2、述職辦法:

1)述職有書面述職和當面述職兩種,也可以兩種相結合。

2)述職采取逐級開展的方式,由下級向直接上級進行述職,不得跨級述職。

3)述職的具體時間由上級進行安排。

1)基層員工的述職。

a)基層員工每月底提交一份書面述職報告給直接上級,上級審閱后批注意見發回該員工。

b)基層員工每季度向上級當面述職一次。

2)各級管理人員的述職

各級管理人員必須每月向直接上級提交一份述職報告,并當面進行述職。

3)對重要工作事項的述職

對于下述工作任務,下屬應在工作完成后或根據上級要求在工作進行中就本項工作進行書面或口頭的述職。

a)展銷會

b)重大推廣活動

篇3:X處級領導人員述學述職述廉制度

處級領導人員述學述職述廉制度

為貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十六大“實行多種形式的領導干部述職述廉制度”的要求,加大對領導人員的考核力度,強化管理和監督,促進領導干部廉政勤政,保證黨的路線、方針、政策的貫徹執行。根據上級有關規定和要求,結合公司實際,特建立***公司領導人員述學述職述廉制度:

一、述學述職述廉的對象

公司、分公司所屬各處級單位領導班子成員;

公司、分公司機關副處級以上領導人員。

二、述學述職述廉的主要內容

處級領導人員述學述職述廉要以*理論和“三個代表”重要思想為指導,根據公司黨委關于加強領導人員隊伍建設的有關要求,從理論學習、工作業績和廉潔從業等方面進行。

(一)述學內容

1、學習馬克思列寧主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想;加強思想作風建設的情況;學習黨和國家方針、政策以及公司黨委指示決定,堅持從嚴治內、依法治企的情況。

2、努力學習相關業務知識,不斷拓寬知識面,提高現代企業管理水平方面的情況。

3、學習上存在的問題和差距,今后的努力方向。

(二)述職內容

1、本人主管或分管工作、目標、指標完成情況以及本人為實現各項目標所做的工作,采取的措施。

二級單位黨政正職和公司、分公司機關部門主要負責人應重點述本人在完成重大生產經營、改革穩定目標中所起到的主要作用和工作表現。

2、政治意識、大局意識、改革意識及工作作風方面的情況,組織觀念,堅持民主集中制原則,按照議事規則、工作程序辦事方面的情況。

3、履行崗位職責中存在的主要問題和差距,今后的改進措施。

(三)述廉內容

1、執行領導干部廉潔自律有關規定情況,緊緊圍繞中央紀委對國有企業領導干部廉潔自律提出的各項要求,按照公司、分公司有關廉潔自律規定逐項檢查執行情況,有關違反規定的行為,是否已做了糾正。

2、執行領導干部個人收入申報、禮品登記、業務招待費使用情況向職代會報告以及個人重大事項報告等項制度情況。

3、執行黨風廉政建設責任制,抓黨風廉政建設和反腐敗工作情況。

⑴執行黨風廉政建設責任制情況;

⑵執行上級黨委領導同下級黨政主要負責人談話制度情況;

⑶執行廉政談話、誡勉談話制度情況。

三、述學述職述廉的形式

1、年度述學述職述廉。

各二級單位處級領導人員分別在本單位職工代表大會或公司組織的領導班子及處級領導人員考核大會上進行述學述職述廉。

公司、分公司機關處級領導人員分別在本部門大會或公司組織的處級領導人員考核大會上進行述學述職述廉。

2、民主生活會述學述職述廉。

處級領導人員應按照黨員領導干部民主生活會制度有有關要求,在領導班子民主生活會上進行述學述職述廉。

3、其他形式述學述職述廉。

公司黨委、紀委認為有必要時,可以要求有關單位召開指定內容的專題民主生活會或指定有關部門召開指定內容的專題會議,有關處級領導人員應就有關問題專題進行述學述職述廉。

四、述學述職述廉的要求

1、處級領導人員的述學述職述廉工作是加強領導人員考核和監督的重要措施,是領導人員廣泛聽取群眾意見、強化自我約束的重要途徑,也是從根本上關心愛護領導人員的重要保證。各單位、各部門都要高度重視,切實把這項工作作為加強領導班子和領導人員隊伍建設的重要內容抓實抓好。

2、處級領導人員述學述職述廉前要充分聽取職工群眾的意見,認真做好準備工作,各二級單位黨政領導的述學述職述廉要在領導班子會議上進行通報,以接受組織監督。

3、處級領導人員述學述職述廉報告是對本人思想、工作、作風的回顧,也是自我教育、自我提高的過程,因此既要肯定自己做的工作,又要找出存在的差距,內容要真實可靠、翔實、具體,避免空洞泛論,力戒空話、套話。

處級領導人員的述學述職述廉報告正職文字2500字以內,副職文字在2000字以內。

4、處級領導人員述學述職述廉一般每年進行一次,主要結合各單位職代會民主評議、民主評議領導人員或領導人員考核工作進行。處級領導人員年度述學述職述廉后,應在規定的范圍內進行民主評議和民主測評。

根據需要,經公司黨委決定,也可以結合其他工作進行。

5、各二級單位處級領導人員的述學述職述廉報告應于職代會后一周內報公司黨委。

公司、分公司機關處級領導人員的述學述職述廉報告應于次年一月底前報公司黨委。

處級領導人員應自覺按規定述學述職述廉,因特殊原因未能按時述學述職述廉的,應及時補交述學述職述廉報告。

處級領導人員的述學述職述廉情況列入領導人員考核內容。

五、述學述職述廉的組織領導:

1、公司、分公司處級領導人員的述學述職述廉工作在公司黨委領導下,由公司黨委組織部具體負責,由公司紀委搞好檢查監督。

2、各單位處級領導人員述學述職述廉工作結束后,各單位要向公司黨委報送領導人員述學述職述廉情況及整改意見,并抄報公司紀委、公司黨委組織部。

3、切實加強思想政治工作,充分認識搞好領導人員述學述職述廉工作的重要性、必要性,通過開展述學述職述廉,不斷改進工作,提高素質,更好地貫徹落實“三個代表”的重要思想,做到立黨為公、執政為民。

六、本制度從下文之日起正式執行。