一、填空題(每空3分,共36分)

1、距離玻璃集架M時,叉車車速放慢,緩慢放下叉腳離地約CM左右后,全部伸進叉孔。

2、挑起玻璃集架向后約CM將玻璃集架升高約CM,并拉動操縱桿將玻璃向后傾斜。

3、放下玻璃集架時,應將慢慢下降,玻璃慢慢將叉腳退出。

4、集架必須從叉運。

5、用叉車直接叉運疊入的集架玻璃,長叉腳嚴禁直接兩個空架。

6、工作結束后停放到指定停放位置,切斷電源拔掉鑰匙。

7、三班制叉車工提前分鐘到崗,庫內叉車工提前分鐘做好出車準備。

二、選擇題(共30分)

1、成品庫6T叉車型號為。

A、CPCD60HB、CPCD60HSC、CPCD60HWHDCPCD60HA

2、以下不是造成制動力不足的是。

A、摩擦襯片磨損B、控制桿行程大C、手制動拉索太長D、車輛軸承松動

3、“TPS”全稱是。

A、日本生產方式B、日本管理方式C、豐田管理方式D、豐田生產方式

4、以下不屬于TPS內容的是。

A、可視化B、JITC、準時化D、精益化

5、以下不屬于叉車工作系統的是。

A、傳動系統B、操縱系統C、平衡重D、卷升系統

6、電瓶電解液的高度應在極板以上mm。

A、5-10B、10-15C、15-20D、20-25

7、冬天開車前要先熱車分鐘。

A、2B、3C、5D、10

8、叉車工在崗位工作未達6個月,破損玻璃1000元以上,應按賠償標準算。

A、20%B、30%C、50%D、60%

9、成品庫吸煙發現2次者,作_____處理。

A、待崗一個月B、待崗兩個月C待崗三個月、D、辭退出廠

10、操作安全意識差,除對個人考核外,還應扣除班組崗點。

A、30B、50C、100D、200

三、簡答題(每題17分,共34分)

1、簡述叉車工日常檢查需要檢查的事項

2、4月25日“告別中低檔玻璃”現場會,結合本部門、本崗位簡述自己以后的工作如何開展。

篇2:叉車工安全職責

1、駕駛人員必須經培養、訓練,經有關部門考核批準后發給安全操作證,方準單獨操作。

2、嚴禁酒后駕駛,行駛中不得吸煙、飲食和閑談。

3、車輛發動前,應檢查剎車、轉向機、喇叭、照明、液壓系統等裝置是否靈敏可靠,嚴禁帶病出車。

4、起步時要查看周圍有無人員和障礙物,在庫區內應按限定的速度駕駛。

5、作業完成后,應將叉車歸位到指定的位置存放。

篇3:叉車工崗位工作管理規定

一、上班期間必須穿戴好工裝,戴工作證,否則發現一次未穿戴整齊罰款**元。

二、執行掛牌制。發現不掛牌者,視為脫崗,每次罰款**元;發現假掛者,按公司曠工制度加倍處罰,1年發現*次假掛現象,對當事者作下崗處置。

三、叉車受生產部直接領導。

四、叉車需要外援,必須經公司領導批準后方可外出;司機在外作業,不得吃、喝、卡、要、做有損于公司形象的事,一經發現立即開除。

五、機車發動后要有2~3分鐘的予熱時間,以確保機車作業中的安全良好性。違者罰款**元。

六、叉車用柴油要提前澄清24小時后方可使用,違者罰款**元。

七、叉車保養實行專車專人負責制。定時續加或更換各種油、液,定時給軸承等機械傳動部位打黃油,確保車況良好,車身清潔。

八、機車不準有運轉部位的外來繚繞物,違者罰款**元

九、生產部定期組織有關人員對叉車狀況進行檢查,如發現保養不力,視情況一次給予**元以上罰款,由此造成機車受損,一切損失由責任人承擔,同時根據性質,給于嚴肅處理。

十、認真堅守工作崗位,工作時間一律不準會私客、干私活、睡覺、串崗、脫崗、玩手機、看雜志小說等,一經發現或別人舉報查實后罰款**元。

十一、按時上下班,提前15分鐘交接班。遲到、早退一次罰款**元;曠工一次,罰款**元;遲到、早退累計三次視為曠工一次。

十二、有事必須請假并寫請假條,由生產部部長批準方可,無請假條者視為曠工,每次罰款**元。請假應提前一個班,以備安排工作,特殊情況的可口頭請假再補請假條,但須經生產部部長的批準,代寫、代捎的請假條一律無效。叉車司機原則上月休假不得超過兩天。

十三、根據叉車工作的特殊性,要隨叫隨到,服從安排,保證完成作業任務。

十四、銷售發貨,必須裝完車再下班,如發貨時間不緊,并經運輸車輛司機同意,可下班就餐,但必須在商定時間內繼續裝車,原則上就餐時間不準超過45分鐘。

十五、作業過程中要小心謹慎,確保作業物品完好無損。

十六、叉車作業和工作考核由各受作業部門領導組成。對叉車司機違規作業或人為延誤工作的,可以書面形式投訴;生產部接到第一次投訴給責任司機提出批評,第二次給予扣除兩天工資的處罰,接到第三次投訴勸其下崗。

十七、本制度由人力資源部負責解釋修訂。

十八、本制度從下發之日起開始執行。

人力資源部

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