項目部班組姓名得分

(一)填空:50分(每空1分)

1、信號指揮(掛鉤)人員必須經培訓,合格后上崗。嚴禁操作,嚴禁上班作業。

2、進入現場必須正確戴好并系好帶。著裝要整齊,不得穿底或帶易鞋,高處作業必須系好。

3、作業前,必須檢查環境、、用品。

4、信號指揮、掛鉤工應掌握崗位范圍內起重機的性能和性能,能熟練運用、、和通訊器材。

5、操作時必須嚴格執行交底,做到不指揮,不作業。

6、指揮人員在作業中必須集中精力從事的指揮工作。起重條件不符合有關安全規定時,不得作業。

7、遇有六級以上強風或、、等惡劣天氣時,應停止露天作業。

8、在檢查吊(索)具、容器時,發現、、等必須立即。

9、作業時,起吊高時,應檢查,檢查內容包括、,吊物牢固性。受力后的狀態等。發現有不當,松散、有浮物,不牢,鋼絲繩及其他問題,應停吊,待處理后再行吊運。

10、吊拆大模板時,首先將大模板與墻體無現象,掛鉤工站在模板上時,發起吊號令。當模板升高以上,方可指揮轉臂。大模板不準吊。

(二)安全生產常用術語解釋:20分

1、三違

2、三不傷害

3、違章指揮

4、違章作業

5、三不放過

(三)問答:30分

1、起重作業的十不吊是指哪些(10分)

2、起重設備作業應注意哪些安全規定(10分)

3、你怎樣做好本崗位工作(10分)

篇2:摘掛鉤工崗位責任制范例

第一條摘掛鉤工對本崗位的安全負責,是本崗位安全生產第一責任者。

第二條認真執行《操作規程》以及交接班制度等各種制度。

第三條圓滿完成所轄范圍內的運送任務。

第四條接班后對所轄范圍內的軌道、道岔、滑頭、安全設施等進行全面檢查,如發現問題處理好后方可開鉤。

第五條必須按操作順序操作,發現不安全情況時要及時采取有效措施,避免事故發生和擴大。

第六條對超重、超高、超長,超寬物料拒絕運送,拒絕違章指揮。

第七條負責本場口范圍內設施裝備的管理及衛生。

第八條嚴格執行“行車不行人、行人不行車”安全管理規定。

篇3:安全與經濟利益掛鉤制度范本

為做好安全生產,實現安全生產目標,嚴格執行法律法規和煤礦“三大規程”,明確各級安全責任,特制定本獎懲制度。

一、每年初項目部與管理人員和各隊主要負責人簽訂安全生產責任狀,抵押一定數額的安全風險抵押金,讓每個人員肩上有壓力,達到齊抓共管的目的。

二、全年未發生重傷以上事故,對管理人員和各隊主要負責人獎10000元,對發生重傷以上事故,每人扣10000元。

三、機電設備防失爆管理制度:嚴格檢查井下機電設備防爆工作,每周開展專項防失爆檢查,如全月未發現失爆隱患,獎勵電工5000元;如發現一處失爆隱患,電工罰5000元/處。

四、安全隱患管理制度:為加強現場管理,消除事故隱患,發現隱患及時處理,嚴禁隱患過班.如出現隱患整改不及時的,扣區隊長和責任人各1000元/次.發生人身事故的追究其責任。

五、頂板管理:加強工程質量管理,是控制頂板事故發生的關鍵,嚴格把關,每周進行一次工程質量驗收,不符合質量標準化的工程要處罰.因質量問題而造成垮頂事故罰2000元/次,安全管理人員和區隊長個人各承擔罰款。

六、三違管理制度,“三違”是煤礦長期的工作,事故的80%是因“三違”造成的,要遏止“三違”現象,只有嚴格執行各項管理制度.凡三違者.罰款1000元/次,并在全礦做檢查。區隊領導要承擔罰款的60%,對舉報有功者給予重獎。

七.“一能三防”管理。嚴格做到以風定產,杜絕任何瓦斯事故,嚴把瓦斯關,對違犯瓦斯管理的單位和個人罰款5000元/次,取消年終各種獎勵。

八.全年在安全生產上做出特殊貢獻者給予重獎,安全工作先進隊組和個人給予物質獎勵。