為加強教育學院(教師教育學院)教學管理工作,積極配合學校“學風建設年”活動的開展,引導學生自主學習、主動成才,以良好精神面貌迎接我校本科教學評估,根據學校有關精神,貫徹教育學院(教師教育學院)學生衛生管理條例,制訂本辦法。

一、目的

目的貫徹環境育人的要求,使學生學習休息的場所能保持整潔舒適的衛生環境,養成良好的衛生生活習慣,展現我院大學生良好的素質。

二、檢查范圍

1、教室衛生

2、學生宿舍衛生

3、衛生區衛生

三、檢查標準、內容:

學校、教育學院(教師教育學院)學生衛生管理條例所列衛生打掃標準要求為檢查標準和內容。

四、檢查的組織機構

各班推選勞衛委員等男女各1名學生干部,參加學生社區管理委員會,組建社區委員會,由學生社區管理委員會組織分工,領導各小組檢查。

五、檢查時間、次數

在強化建設“講衛生,倡文明,共建大學新秩序”期間,保證每天至少檢查一次,具體檢查時間每天上午或下午由各小組確定。

六、具體檢查方式、方法

1、根據教育學院(教師教育學院)學生衛生管理條例、所定標準實行打分制。

2、實行檢查人員簽名制,每位檢查員在自己所查結果上簽名。

3、各檢查員每個人的檢查結果,由各檢查小組長上交學生社區管理委員會,管委會統計結果,對檢查人員個人具體打分情況,對外實行保密制。

4、實行先進獎勵,末位繳納衛生保證金制。

(1)每位檢查員在檢查中均按我院宿舍、教室數3%—8%評出特優宿舍、教室或較差教室、宿舍。具體數額:教室至少為1—2個;男生宿舍至少3—9個;女生宿舍為5—12個。

(2)較差教室通報該班班長、勞衛委員姓名、該天值日生須交納衛生保證金:值日生為學生黨員20元/人次,學生干部15元/人次,普通學生10元/人次;較差宿舍成員須繳納衛生保證金:黨員20元/人次、學生干部15元/人次、舍長15元/人次、值日生20元/人次、普通成員10元/人次;較差責任個人20元/人次。

(3)較差或優秀教室、宿舍在檢查單上須標明具體原因。

(4)教室、宿舍衛生在學校檢查中成績突出,受到表揚;教室、宿舍衛生整體水平全部達到院校要求,可免予通報免收衛生保證金。

5、實行一票否決制。

(1)凡被院校領導、檢查組表揚或通報批評的,一律視為優秀或較差情況,接受獎勵或處罰。

(2)教室、宿舍門、玻璃上貼紙,影響檢查的,一律為較差情況。

(3)非休息時間(如上課、自習時間)檢查時未疊被、衛生未打掃整理或無正當理由(傷病假除外)未起床的一律視為較差,個人繳納保證金:黨員20元/人次、學生干部15元/人次、普通學生10元/人次。

七、結果處理

(1)檢查結果由勞衛宿管部統計、公示、留存并寫入誠信檔案,作為量化考核及各班評先樹優的依據。

(2)衛生保證金在接到繳納通知的當日內必須主動交給各輔導員再轉交學生辦統一管理,專款專用,用于獎勵先進。

(3)繳納情況,下周公示。未及時繳納者,除按有關規定處理外并通知家長前來交納,家長代為交納的保證金轉為罰款。

篇2:勞動衛生與職業病防治管理辦法

一、總則

1、為了保護職工身體健康,保障職工利益,防止職業病發生,結合本公司實際情況,特制訂本制度。

2、職業病系指勞動者在生產勞動及其他職業活動中,接觸職業性有害因素引起的疾病。

二、細則

1、認真執行勞動衛生職業病法規,貫徹《塵肺防治條例》、《職業病范圍和職業病患者處理辦法的規定》、《職業病診斷管理辦法》和《職業病報告辦法》及其實施細則,切實做好勞動衛生和職業病防治工作。

2、凡被確診患有職業病的職工,應享受國家規定的工傷保險待遇或職業病待遇。

3、根據所接觸有毒有害物質的危害程度,配備必要的防護用具或設備,定期檢測,逾期更換。

4、行政部建立勞動衛生職業病檔案,積累各類動態資料,定期分析研究,及時向領導匯報,并提出改進意見。

5、行政部負責開展健康監護工作,參加上級衛生部門對接觸有毒有害物質的職業的健康檢查,分為就業前檢查和定期檢查,一旦發現職業病應根據職業病診斷機構根據職業病診斷機構。發現就業禁忌癥,建議有關部門及時調離原崗位。

6、一旦發現急性中毒病人應及時組織搶救,并立即報告所在地區衛生防疫站。對職業病患者定期復查隨訪。

7、行政部應掌握作業環境勞動衛生監測和職業病體檢資料,以科學數據提出塵毒等危害的治理意見,積極采取整改措施并定期驗證。

8、積極開展職業病、職業中毒防治知識的衛生宣傳工作,增加職工的防病知識。

9、公司應每年對所有職工進行一次健康檢查。

篇3:工程職業健康勞動衛生保障措施

工程項目職業健康、勞動衛生保障措施

為保障勞動者在生產過程中的衛生與健康,保持和提高勞動者持久的勞動能力,將加強職業勞動衛生管理,做好職工勞動保護工作。

1、職業勞動衛生保障體系

根據本工程的施工特點,認真貫徹執行國家勞動安全衛生規程、標準,以及《職業健康安全管理體系-規范》(GB/T28001-20**)的有關規定,從醫療保障、教育培訓、衛生檢查、施工環境、勞動保護五個方面建立完整的職業勞動衛生保障體系(詳見圖14-1-1)。

2、職業勞動衛生管理機構及主要職責

2.1管理機構

項目經理部成立職業勞動衛生保障工作領導小組,全面負責工地勞動衛生和醫療保障系統的領導工作,切實做到領導到位,制度健全,措施得力。

2.2主要職責

⑴建立健全本項目職業勞動衛生保障責任制。

⑵組織制定本項目職業勞動衛生保障制度和操作規程。

⑶保證本項目職業勞動衛生保障投入和保障體系的有效實施。

⑷督促檢查本項目的勞動衛生工作,及時消除事故隱患。

⑸制定項目突發性公共衛生事件應急救援預案。

⑹及時如實報告職業勞動衛生事故。

3、職業勞動衛生保障措施

3.1醫療保障措施

3.1.1建立醫療機構

根據工程特點,結合當地情況,擬組建工區衛生所、工地醫院、當地醫院三級醫療保障機構,做好衛生防疫和身體保健工作(詳見14-3-1圖)。

一級醫療機構:工地衛生所是施工管區醫療衛生保障中心,衛生所編設3人。

具體任務:負責現場的醫療、預防和早期搶救工作;負責對職工進行健康教育;開展衛生防病和衛生監護,杜絕傳染病的發生和流行;對施工一線常見病、多發病進行

圖14-1-1職業勞動衛生保障體系圖

圖14-3-1醫療機構保障圖

診斷和治療;進行急癥、重傷的早期搶救和醫療后送,保證傷病員在2h內得到有效搶救;對一些常見病、多發病進行觀察治療,開展外傷清創縫合、骨折復位固定及小型手術;承擔管區單位職工體檢和重要工地巡診治療;向血站聯系搶救用血源等工作。

二級醫療機構:聯系當地市區醫院作為聯合體的二級醫療保障機構,主要承擔傷病員急診、住院治療任務,接納轉院、重癥救護和運送。

3.1.2嚴格體檢制度

工程開工前,對參建人員進行工前體檢,建立健全職工健康檔案,了解職工健康狀況;為現場救護及工中、工后隨訪提供醫療信息,同時也可為疾病防治提供基礎資料。

工中體檢:每三個月進行一次,盡早發現病患者及職業有害因素早期損害征象,以便及時采取預防和治療措施。

工后體檢:施工結束后對返回人員進行工后體檢。

體檢內容:包括血、尿、便常規+潛血、肝功、血脂、血糖、血型等;包括心電圖、*光胸片、B超、超聲心動圖等。

3.1.3加強醫療隊伍自身建設,提高醫療保障水平

選拔身體素質好、責任心強、具有敬業精神、業務技術過硬的全科醫生及救護人員,通過醫療衛生保障知識培訓合格后,擔負醫療保障任務。同時配備必要的醫療設備、藥品,交通、通訊工具等,健全各項規章制度,責任到人,確保醫療質量。

3.2教育與培訓

⑴廣泛開展職業勞動衛生的宣傳教育,使全體員工真正認識到勞動衛生的重要性和必要性,懂得職業勞動衛生的科學知識,牢固樹立"以人為本,安全第一"的思想,自覺遵守各項勞動衛生的法律法規和規章制度。

⑵把衛生知識、保護技能、操作規程、衛生保健法規等作為職業勞動衛生教育的主要內容。

⑶建立經常性的職業勞動衛生教育考核制度,考核成績記入員工檔案。

⑷有針對性的對基層管理人員、衛生人員和炊事人員進行衛生保障知識培訓,增強管理意識及責任心。

⑸普及勞動保護及職業疾病的科學知識和防治方法,掌握勞動衛生、勞動保護及預防藥品的使用知識和方法,提高參戰員工的勞動保護能力。

⑹采用新技術、新工藝、新材料、新設備施工時,進行職業培訓,未經教育培訓的人員不得上崗操作。

3.3職業勞動衛生檢查

職業勞動衛生檢查的目的是消除隱患、防止事故、改善勞動條件及提高員工的衛生保健意識的重要手段,是職業勞動衛生保護的一項重要內容。通過職業勞動衛生檢查,可以發現工程中的危險因素,以便有計劃地采取措施,保證人員健康。職業勞動衛生檢查由項目經理部職業勞動衛生保障領導小組組織,定期進行。

3.3.1檢查的類型

職業勞動衛生檢查的類型分為日常性檢查、專業性檢查、季節性檢查等。

⑴日常性檢查:由項目經理負責,衛生所所長、各衛生保健人員參與,對重點部位進行日常性檢查。

⑵專業性檢查:由項目經理負責,衛生所所長、各衛生保健人員參與對特殊場所、特殊作業、特殊人員進行專業性檢查。

⑶季節性檢查:根據季節特點,氣候變化情況,進行季節性檢查,如夏天高溫避暑、冬季嚴寒取暖、冬春交際易患流行性疾病等。

3.3.2檢查的主要內容

⑴查思想:主要檢查項目領導和職工對職業勞動衛生工作的認識。

⑵查管理:主要檢查職業勞動衛生管理是否有效,主要包括職業勞動衛生責任制、組織機構、保證措施、技術交底、培訓教育、持證上崗、保證設施、違規行為、衛生保健記錄等。

⑶查隱患:主要檢查駐地和現場是否符合職業勞動衛生的要求。

⑷查事故處理:對職業勞動衛生事故的處理應達到查明事故原因、明確責任并對責任者作出處理、明確和落實整改措施等要求,同時對發生的事故是否及時報告、認真調查、嚴肅處理等進行檢查。

3.3.3檢查注意事項

⑴職業勞動衛生檢查要深入基層、緊緊依靠職工,堅持領導與群眾相結合的原則,組織好檢查工作。

⑵做好檢查的各項準備工作,包括思想、業務知識、法規政策和檢查設備等。

⑶明確檢查的目的和要求。既有嚴格要求,又要防止一刀切,要從實際出發,分清主次矛盾,力求實效。

⑷堅持查改結合。檢查不是目的,只是一種手段,整改才是最終目的。發現問題,及時采取切實可行的防范措施。

⑸建立檢查檔案:結合職業勞動衛生檢查的實施,逐步建立健全檢查檔案,收集基本數據,掌握基本衛生狀況,為及時消除隱患提供數據。

3.4環境衛生保護

⑴在生活區周圍種植花草、樹木,為

生產人員提供一個干凈舒適的生活環境。

⑵辦公室和宿舍等室內環境衛生,實行衛生值日制,做到無痰跡、煙頭、紙屑等。宿舍內物品集中擺放,保持整潔。

⑶食堂內外保持環境整潔,食物存放配備冰箱和熟食罩,生熟分開,專人管理,保持清潔衛生。高溫季節的食品要每天驗收,防止食物中毒。炊事人員必須持健康合格證和培訓證上崗,并做到"三白"。食堂一切用具,用后洗凈,不能有污垢、霉變物。食堂配備加蓋垃圾筒,定期開展消毒、防塵、滅蠅、滅鼠活動。

⑷定期使用經批準使用的殺蟲劑對生產生活房屋進行噴灑消毒,保護現場所有職工和勞工免受病蟲害侵襲。

⑸廁所衛生設專人管理,每天清洗,定期檢查,保持整潔。

3.5勞動保護管理措施

⑴高度重視健康保障工作對高速公路建設的重要性,明確責任,加強檢查督促及指導,樹立"以人為本"的思想,防止因追求進度和效益而損害職工身體健康現象發生。

(2)采取事前檢測、事中檢測、事后檢測的手段,發現問題及時解決。在高溫和嚴寒天氣施工,要做好防暑防寒措施。

(3)勞動用品配備

針對長大隧道特點,對防塵、防有害氣體、防坍塌等個人勞動防護用品如安全帽、安全帶、絕緣護品、防毒面具、防塵口罩等,選購有"生產許可證"和"產品合格證"的合格用品,配備齊全。

加強勞動保護用品的選用、采購、使用、報廢等環節的管理,指定專人負責,并定期檢查。

(4)加強對女工的特殊保護,根據婦女生理特點安排勞動就業,不得安排女性從事不利用身體健康的其他工作。

(5)定期開展群眾性體育活動,增強體魄,提高疾病防范意識。

(6)工地配備急救藥箱,醫務人員經常性地巡視工地,做好季節性防病衛生宣傳和防治工作。

3.6隧道勞動保護技術保障措施

為確保參戰人員的身體健康和改善勞動條件,將從施工過程、生產環境幾方面著手采取措施,提高勞動生產率、保障施工生產的順利進行。

3.6.1.施工中推廣應用環保型的水壓爆破技術,裝碴采用電動挖裝機,減少洞內有害氣體的排放。另采用大直徑通風管壓入式通風,供給洞內足夠的新鮮空氣,沖淡、排除有害氣體,保障作業人員的人身健康。

3.6.2.加強通風檢測,嚴格控制洞內有害氣體在空氣中的含量。

3.6.3.洞內通風防塵衛生標準

開挖工作面進風流中(按體積):氧氣不得低于20%;二氧化碳不得超過0.5%;

洞內每立方米中,粉塵最高允許濃度:含10%以上游離二氧化硅的粉塵為2mg;含10%以下游離二氧化硅的粉塵為10mg;含10%以下游離二氧化硅的水泥粉塵為6mg。

空氣中有害氣體最高容許濃度:一氧化碳最高允許濃度0.0024‰和30mg/m3。氧化物換算二氧化氮最高允許濃度0.00025‰和5mg/m3。

洞內供風量:每人每分鐘供給新鮮空氣不少于3m3。

風速要求:全斷面開挖時應不小于0.15m/s,坑道內不小于0.25m/s,均應不大于6m/s。

洞內工作人員地點的空氣溫度,不得超過28℃。

洞內工作地點噪聲,不得超過90dB(A)。

3.6.4洞內施工防粉塵措施

鉆孔采用濕式鑿巖技術;爆破時和出碴時噴霧灑水;混凝土在洞外拌和,并采用濕噴技術;通風降塵,風速控制在1.5~3.0m/s左右。

3.6.5洞內施工防噪音措施

選擇低噪聲的機械設備,從聲源減少噪音。當噪聲不能降到允許標準以下,采用個人防護用具,如防聲耳塞、耳罩等個人防護用品。

3.7職業疾病防治措施

肺矽病是隧道施工人員最易感染的職業病,必須采取有效的防治措施。配足口罩等防護用品,控制洞內作業時間不超過8h/d;

定期對鉆爆、噴射混凝土、出碴等接觸粉塵的施工人員體檢,早發現,早治療;

加強通風、粉塵檢測,嚴格控制洞內有害氣體和粉塵;鉆爆采用濕鉆和環保型水壓爆破技術;出碴時噴霧灑水;噴射采用濕噴技術。

3.8突發性公共安全衛生事件的應急處理預案

項目部建立公共安全衛生事件應急處理預案,工地一旦發生傳染性疾病等突發性公共安全衛生事件時,應遵守并執行國家或當地醫療或衛生部門為處理及消滅此類公共安全衛生事件所制定的有關規章、指令和要求,立即啟用應急預案,確保人身安全。

3.8.1處理程序

《突發性公共衛生事件處理程序》詳見下頁圖14-3-2。

圖14-3-2突發性公共衛生事件處理程序

3.8.2處理原則

四不放過原則:事故原因未查清不放過;責任者和職工沒有受到教育不放過;事件隱患不整改不放過;事件責任者沒有處理不放過。