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環(huán)保管理人員環(huán)保職責(zé)

2024-07-15 閱讀 9248

  1.工作責(zé)任

  1.1貫徹執(zhí)行國家環(huán)境保護(hù)方面的方針、政策和法令,制定本公司的環(huán)保制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;

  1.2組織環(huán)保新技術(shù)的學(xué)習(xí)和交流,推廣環(huán)保新技術(shù)的應(yīng)用,促進(jìn)環(huán)保工作的開展;

  1.3負(fù)責(zé)結(jié)合公司內(nèi)有關(guān)單位制定企業(yè)環(huán)保工作制度、計(jì)劃和企業(yè)長遠(yuǎn)規(guī)劃,并組織貫徹實(shí)施;

  1.4負(fù)責(zé)環(huán)境保護(hù)獎懲制度,定期向有關(guān)部門提出考核意見;

  1.5嚴(yán)格落實(shí)“三同時”的規(guī)定,確保環(huán)保工作的開展;

  1.6定期對車間沖洗廢水取樣,嚴(yán)禁超標(biāo)排放;

  1.7積極主動地調(diào)查處理各種污染事故,并認(rèn)真向公司匯報(bào)。

  2.工作權(quán)限

  2.1對不執(zhí)行環(huán)保工作管理制度,“三廢”排放超標(biāo)者,有權(quán)責(zé)令停止排放,進(jìn)行整改;

  2.2對企業(yè)技術(shù)改造或新上項(xiàng)目,有權(quán)審查是否執(zhí)行了“三同時”規(guī)定;

  2.3對隨意傾倒廢液、廢渣的部門及個人有權(quán)制止,并提出批評或處罰;

  2.4有權(quán)對單位或個人提出環(huán)保工作的意見。

  3.工作關(guān)系

  3.1與環(huán)保相關(guān)的崗位密切聯(lián)系,搞好工作銜接,完成有關(guān)工作任務(wù);

  3.2定時向公司辦公會匯報(bào)環(huán)保工作。

  4、監(jiān)督與檢查

  4.1本制度由公司環(huán)保處、生產(chǎn)部環(huán)保科負(fù)責(zé)對實(shí)施情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。

  4.2環(huán)保處有權(quán)對不落實(shí)的部門或個人進(jìn)行處罰。

  4.3各級管理部門負(fù)責(zé)根據(jù)本責(zé)任制度進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任分解,并納入公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、崗位責(zé)任制中進(jìn)行考核。

篇2:公司職業(yè)健康環(huán)保管理員職責(zé)

公司職業(yè)健康環(huán)保管理員職責(zé)

負(fù)責(zé)完成公司日常環(huán)境衛(wèi)生、職業(yè)健康管理工作,對公司環(huán)境衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生管理工作負(fù)責(zé)。

1、建立健全環(huán)保設(shè)施運(yùn)行臺賬、維護(hù)保養(yǎng)臺賬。

2、督促各單位做好環(huán)保設(shè)施運(yùn)行管理,確保與主機(jī)設(shè)備同時運(yùn)行,降低生產(chǎn)區(qū)域粉塵顆粒物濃度。消除噪聲、粉塵、輻射等職業(yè)危害。

3、每半年進(jìn)行一次全面的技術(shù)分析,不斷提高環(huán)保設(shè)施的管理水平及收塵效率,為職工創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境。抓好環(huán)保設(shè)施設(shè)備出口排放物濃度,逐步降低公司排污費(fèi)。

4、每周至少一次對公司環(huán)保設(shè)施(收塵設(shè)備、污水處理站)運(yùn)行情況進(jìn)行檢查,每周至少一次對收塵設(shè)備的運(yùn)行、檢修、維護(hù)、保養(yǎng)記錄進(jìn)行檢查,并詳細(xì)填寫環(huán)保設(shè)施檢查記錄。

5、每3天至少一次對生產(chǎn)現(xiàn)場開展環(huán)境衛(wèi)生督查,針對查出問題下整改通知單,跟蹤落實(shí)整改情況,并詳細(xì)填寫環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄。并對隱患整改反饋單進(jìn)行驗(yàn)收。有權(quán)依照公司《環(huán)保管理制度》行使處罰權(quán)。

6、配合行政人事部開展環(huán)境保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生教育工作,普及提高全員環(huán)境衛(wèi)生保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生知識,提高環(huán)境保護(hù)與職業(yè)健康衛(wèi)生防護(hù)能力。

7、負(fù)責(zé)職業(yè)健康管理工作,負(fù)責(zé)公司員工職業(yè)健康檔案的建立及歸檔工作。督查指導(dǎo)員工正確使用防護(hù)用品,對作業(yè)場所進(jìn)行日常粉塵、照度、噪聲監(jiān)測,針對不達(dá)國標(biāo)的場所提出整改措施,下整改通知單,跟蹤落實(shí)整改情況,并詳細(xì)填寫環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄。

8、對診斷為患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌癥的員工,告知行政人事部,按規(guī)定安排治療、調(diào)換工作崗位。

9、每月至少開展一次職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的專題檢查,發(fā)現(xiàn)異常下整改通知單,跟蹤落實(shí)整改情況。

10、每月25日提交本月工作總結(jié),詳細(xì)說明工作量,提交下月工作計(jì)劃。

11、完成安環(huán)辦主管、工程師以上管理人員交辦的其他工作。

篇3:企業(yè)生產(chǎn)處安全環(huán)保管理安全職責(zé)

企業(yè)生產(chǎn)處安全環(huán)保管理方面安全職責(zé):

1、協(xié)助總經(jīng)理貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),并督促檢查執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)委員會日常工作;

2、在總經(jīng)理和副總經(jīng)理(生產(chǎn))領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司的安全監(jiān)察工作;

3、會同有關(guān)部門組織對新入廠人員及職工進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育,督促有關(guān)部門做好特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核工作;

4、負(fù)責(zé)組織制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度,審查安全技術(shù)操作規(guī)程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;

5、組織安全生產(chǎn)大檢查,協(xié)助有關(guān)單位對查出的問題制定防范措施,檢查落實(shí)事故隱患的整改工作;

6、經(jīng)常深入現(xiàn)場,檢查安全情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,遇有特殊情況時有權(quán)停止有關(guān)違章人員的工作,同時立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理;

7、按照“三同時”原則,參加新、改、擴(kuò)建工程的勞動安全衛(wèi)生、消防、環(huán)保等方面的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收和試運(yùn)投產(chǎn)工作;

8、負(fù)責(zé)鍋爐、壓力容器的設(shè)計(jì)、制造、安裝、使用、檢驗(yàn)等的安全監(jiān)察工作;

9、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)安全附件、防雷防靜電接地設(shè)施、可燃?xì)怏w報(bào)警器等安全設(shè)施、設(shè)備的檢測工作;

10、負(fù)責(zé)匯總和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,督促有關(guān)部門按期實(shí)現(xiàn);

11、制定勞保用品、保健費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督檢查有關(guān)單位和個人使用勞保用品情況;

12、負(fù)責(zé)各類事故的匯總統(tǒng)計(jì)工作,參加人身傷亡、火災(zāi)、爆炸、交通、環(huán)境污染、中毒和重大、惡性未遂事故的調(diào)查處理工作,參加工傷鑒定,并建立企業(yè)事故檔案;

13、負(fù)責(zé)審批一級用火,二、三級高處作業(yè)等作業(yè)的審批;

14、負(fù)責(zé)組織制定、修訂公司重大事故應(yīng)急救援預(yù)案,審查基層單位事故應(yīng)急救援預(yù)案,并組織、檢查演練情況;

15、對安全生產(chǎn)工作中有貢獻(xiàn)者和事故責(zé)任者提出獎懲意見;

16、認(rèn)真貫徹國家和上級工業(yè)衛(wèi)生管理制度,并檢查執(zhí)行情況;

17、負(fù)責(zé)組織對職工進(jìn)行工業(yè)衛(wèi)生知識宣傳教育,搞好工業(yè)衛(wèi)生工作,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn);

18、制定“三廢"治理和塵、毒、噪聲防治措施計(jì)劃,并檢查執(zhí)行情況。