1.協助院長做好日常行政管理工作,負責貫徹校、院兩級關于行政工作的決議和規定。

2.協助院長制定崗位職責,健全規章制度,規范管理,保證政令暢通和教學、科研各項工作正常進行。

3.協助院長抓好全院人員的業務考核、考勤、獎懲等工作。安排好全院日常行政事務工作,負責制訂行政工作計劃,并組織實施。

4.抓好學院辦公室的思想建設,不斷提高辦公室人員的政治素質與業務水平,強化服務意識,及時督促檢查崗位責任制的執行情況,對辦公室人員的使用、晉升、獎懲等方面提出具體意見。

5.協助院長做好全院辦公場所的綜合治理、安全保衛、清潔衛生等行政管理工作。

6.協助部門工會做好教職工的福利性工作及各種集體活動工作。

7.督促和檢查全院文書檔案的建立和其他管理工作。

8.嚴格執行財務制度,協助院長做好經費預算和經費審核工作。

9.做好學院資料室的建設工作。

10.負責處理和完成院長交辦的其他工作。

篇2:人民醫院業務副院長職責

縣人民醫院業務副院長職責

一、在院長的領導下,分管全院的醫療、護理、醫技等科室的工作。

二、督促檢查醫療制度,醫護常規和技術操作規程的執行情況。

三、深入科室,了解和檢查診斷、治療和護理情況,必要時領導重危病人的會診、搶救工作,定期分析醫療指標,采取措施不斷提高醫療護理質量。

四、負責全院醫務人員的業務學習和高、中級學院校的臨床教學、實習以及掛鉤醫療機構的業務指導工作。

五、負責領導全院的醫學教學研究工作。

六、領導醫療業務統計病案工作。

七、負責組織、檢查門診、急診工作以及急重病員的入院情況。

八、負責組織、檢查本院擔負的分級分工醫療工作,指導所負擔的機關、工廠等單位的職業病、多發病的防治工作。

九、組織檢查本院門診的轉診、會診、疫情報告及醫院預防保健和衛生宣教工作。

篇3:五二人民醫院業務副院長崗位職責

第二人民醫院業務副院長崗位職責

1、督促檢查各臨床醫技科室醫療制度、醫護常規和操作規程的執行情況。

2、深入科室,了解和檢查診斷、治療等情況,主持召開全院醫療護理工作會議,定期分析醫療指標完成情況及醫護質量管理情況,采取措施,糾正醫療工作中出現的偏差,不斷提高醫療質量。

3、制定臨床醫療護理教學計劃和人才培養計劃,組織實施臨床科研、教學及下級醫院的業務指導等工作。

4、組織檢查門診、急診、轉診、會診、疫情報告及醫療預防和衛生宣教工作。

5、經常深入科室了解患者就診情況、征求患者意見,督促醫護人員不斷改進服務工作,提升患者的滿意度。

6、主持指揮全院性的會診、大型搶救、學術交流、新技術項目開展推廣等醫療護理技術活動,并做出科學決策。領導醫療業務統計、病案管理工作。

7、深入科室,對搶救危重患者的護理工作進行技術指導。與各科室共同研究處理醫療護理人員發生的差錯事故。

8、審查全院性醫療設備、器械、藥品申報計劃和使用,用組織檢查本院擔負的臨時性醫療護理工作。

9、掌握全院護理人員工作、思想、學習情況。負責院內護理人員的調配,并向院長提出護理人員升、調、獎、懲的意見。