保安物業部部長崗位責任制

一、在公司經理及分管副經理的領導下,主持本部門全面工作。

二、根據公司發展目標和任務,充分發揚z保安精神,開展日常管理,發揮部門效能,全面完成公司下達的考核指標。

三、嚴格規范保安服務行為,認真執行與客戶簽訂的服務合同,提高解決突發事件的應對能力,及時檢查崗勤服務情況,指導和督促在崗人員盡職盡責,努力提高保安員的素質和形象。

四、加強隊伍建設,提高運作質量,負責制定和實施本部門職級配置、崗位責任、干部考評、員工培訓、人才培養、評優樹先、監督制約、績效獎懲等一系列科學管理機制,不斷擴大z保安品牌效應。定期開展談心活動,做好選聘及獎懲干部的工作。

五、深入調查研究,及時分析研判保安市場的發展狀況,積極提出對策和建議,提供有效預警信息,為公司決策發展奠定基礎。

六、建立健全各項規章制度,工作有計劃、有檢查、有總結,及時報送各種材料報表。獨立解決工作中的困難,

七、帶頭學習,廉潔自律,自覺接受群眾監督,對于本人出現的重大失誤和嚴重錯誤敢于負重責,對于本部門出現的重大失誤和嚴重錯誤勇于承擔連帶責任。

八、按時完成領導交辦任務。

篇2:保安部部長工作崗位職責

作為一名保安部部長,其需履行怎樣的崗位職責如果你想了解這方面的內容,可以閱讀以下這篇保安部部長崗位職責,并從中有所啟發。

1、在保安公司和俱樂部雙重領導下,全面負責俱樂部的安全防范管理工作。

2、制訂、部署保安部的工作計劃,督導部門員工做好各項工作。

3、主持部門例會,傳達、貫徹執行上級各項指令。

4、負責部門員工的培訓和考核。

5、注重部門員工儀容儀表和禮貌禮節管理。

6、負責各類安全器材的維修與保養管理。

7、組織消防組成員及員工進行消防知識培訓讓員工了解并會用消防器材,以確保人身財產安全。

8、處理各種治安問題。

9、督導屬下做好客人車輛的停放和保管工作,以保證客人的財產安全。

10、協助樓面部搞好員工宿舍、飯堂秩序。

11、遵守職業道德,保守公司機密,維護公司形象。

12、搞好各部門溝通與協調。

13、嚴格遵守公司的管理制度,禁止在公司組織打架等一切違法活動。

篇3:A保安公司經營部部長崗位責任制

保安公司經營部部長崗位責任制

一、在公司經理及分管副經理的領導下,主持部門全面工作。

二、根據公司經營發展目標和任務,大力開發市場,創新經營管理,發揮部門效能,全面完成公司下達的考核指標。

三、加強與客戶的聯系與溝通,建立互惠互利雙贏關系,按時走訪客戶,不斷改進服務方式,主動為客戶排憂解難,著力打造z保安品牌形象。

四、自主制定本部門經營計劃,切實做到人人肩上有指標;定期調研市場,不斷擴大經營品種,強化管理,降低成本,努力突破業績水平。

五、建立健全各項規章制度,堵塞漏洞,防范浪費及流失,及時報送各種材料與報表。

六、廉潔自律,無私奉獻,自覺接受群眾監督,對本人出現的重大失誤和嚴重錯誤負全責;對本部門出現的重大失誤和嚴重錯誤承擔連帶責任。

七、按時完成領導交辦任務。