工程項目部崗位責任制：

1、項目經理崗位責任制：

　　①建立項目管理班子，調集施工力量，組建響應的工程管理人員班子，組織編制作業計劃，下達施工任務，簽訂施工班組承包合同;

　　②按周、月、年制定生產計劃及總結，協助制定項目目標、協調內外關系;

　　③組織參與施工進度計劃、材料供應計劃、資金需求計劃的制定和初步審查;

　　④主持甲方、監理定期周例會、月檢查、分部分項檢查，參與監理周例會;

　　⑤組織參與施工組織設計、施工方案審查;

　　⑥將工程師報上的與施工單位來往的信函、文件等在24小時內報總經理，并在48小時內完成。

　　⑦組織項目施工審批所需資料;

　　⑧組織材料、構件、半成品訂貨、生產、儲運及材料，機具設備的租賃、進場、堆放等管理工作;

　　⑨審查批復施工方作業計劃、預結算資料及相應業務應在要求時間之內完成;批復質量整改措施及各方工程聯系單。應在不影響進度前提下提前完成;

　　⑩根據材料預算，組織施工編制材料采購計劃，交由采購員了解市場價格后，由施工員審核、技術總負責批準后，方可選擇供貨單位訂貨。

2、工程部副經理崗位責任制：

　　①項目副經理對部門經理負責，接受部門經理領導;

　　②負責施工進度計劃的編制及施工方案和質量計劃的實施;

　　③全面負責項目部各分部分項工程的施工，嚴格按照施工規范、操作規范進行施工，合理安排工序，確保產品質量;

　　④負責勞動力、機械、材料等資源的調配與供應，有計劃的安排施工機械和材料的進出場;

　　⑤全面負責項目部的安全生產活動，落實安全保證措施;

　　⑥協助項目經理做好與施工班組、建設單位、監理公司等單位的配合工作。

3、技術總負責崗位職責制

　　①學習、宣傳、貫徹執行國家的安全、技術、質量管理標準，促進施工現場綜合管理水平的全面提高;

　　②參與定期的綜合檢查和專項檢查，做好檢查日志記錄;

　　③負責技術管理達標和文明施工管理;

　　④組織有關技術人員參加圖紙會審，為預算、材料、財務提供會審資料;組織編制施工組織設計，審批分包單位小型單位工程的施工方案，編制季節性的施工方案和措施并組織試試。編制重要質量和安全技術措施，并密切結合施工現場處理技術問題;

　　⑤參加現場生產例會，在會上報告施工情況和施工組織設計落實情況。

4、質量負責人崗位職責制

　　①負責工程質量管理工作的實施、驗證和改進，建立健全質檢相關制度;

　　②負責質量目標的分解和落實，制訂公司的年度工程質量創優目標和質量計劃，參與制訂質量的年、季、月質量技術措施計劃;

　　③根據施工階段、施工分部、季節等變化，對本部門的環境管理運行工作進行自查，發現不符合或不符合趨勢的立即采取糾正預防措施。

　　④組織質量專業會議，總結推廣質量管理方面的先進技術;

　　⑤定期匯總質量目標的實現情況、質量動態和趨勢，對可能發生的偏離制定預防措施，并予以糾正;

　　⑥參與特殊技術、特殊工藝、特殊材料和創新開發的項目工程施工組織設計編制;

5、施工員崗位責任制：

　　①施工員對項目部經理負責，接受部門經理領導;

　　②認真熟悉圖紙，按照圖紙核實施工現場墻體、給排水、電源點位;

　　③指導相關單位施工全日制布菲臺，確保設備的安裝及相關配套設施;

　　④按照項目制定的月施工計劃編制周計劃，確保月計劃的順利完工;

　　⑤合理規范施工現場，協調公眾交叉配合工作;

　　⑥認真做好“三檢”和隱蔽驗收等簽證及記錄;

6、技術員崗位責任制

　　①制定保證安全技術的措施計劃，監督作業人員安全技術教育、安全技術書面交底、安全技術的監督檢查及措施落實，對施工生產中的安全負技術上的責任;

　　②制定保證工程質量控制計劃，深入現場督促知道操作工藝，發現問題及時解決，嚴把質量檢查驗收關對施工生產中的工程質量負指揮責任;

　　③認真執行施工組織設計，負責施工圖紙的審查和技術交底，對重點部位和隱蔽工程檢查、核對和驗收，防止發生錯誤;

　　④嚴格執行各項技術規程、操作工藝驗收規范及質量檢驗標準，記錄好施工日志，監理技術檔案，保存全部原始資料和寫好施工技術總結;

　　⑤定期向上匯報施工中的技術質量狀況。

7、安全員崗位責任制

　　①調查研究生產中的不安全因素，提出改進意見，參與審查安全技術措施、計劃，并對貫徹執行情況進行督促檢查;

　　②做好安全宣傳教育和管理工作，協助制定并粗度制定安全技術培訓工作，參與有關施工安全組織設計和各種施工機械的安裝、施工驗收督促和指導電器線路和個人防護用品的正確使用;

　　③阻止違章作業和違章指揮，發生重大隱患時，當安全與進度發生矛盾，必須把安全放在首位;

8、資料員崗位責任制

　　①負責本項目部各項工程技術資料的收集、整理和歸檔工作;

　　②及時做好項目部技術資料和各種會議紀要的手機和分類整理，并督促相關施工人員及時做好資料的記錄;

　　③負責對上級單位和其他有關單位來往的文件進行整理分類以及分發;

　　④負責項目部工程竣工資料的收集整理歸檔，并向相關單位報檢。

篇2:食堂食品安全監管責任制和責任追究制實施方案

　　刨城小學食堂食品安全監管責任制和責任追究制實施方案

　　為認真落實學校食品安全事故防范措施，保障師生身體健康和生命安全，保持學校正常教學秩序，維護社會穩定，根據《食品衛生法》、《學校衛生工作條例》和《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》等法律法規的要求，結合我校實際制定本實施方案。

一、適用范圍及要求

　　本實施方案適用于學校及幼兒園，由于學生是特殊群體，學校食品衛生安全主要指學校食堂、小賣部和學生集體用餐(包括外出活動用餐)的衛生管理，其食品衛生安全工作必須堅持“預防為主、加強教育、防治結合、群防群治”的方針，堅持“第一把手負總責，誰主管誰負責，誰主辦誰落實”的工作原則。

二、工作機構

　　(一)我校成立學校食品安全事故應急處理指揮中心。由學校校長z任安全工作領導小組組長、總指揮。副校長z學校安全工作領導小組常務副組長、副總指揮。組員由各校務成員組成。

　　(二)食品安全事故工作指揮中心下設辦公室、救援行動組、疏散引導組、安全防護組、事故調查組。

　　(三)辦公室掛靠在教導處，辦公室主任：z;救援行動組組長z;疏散引導組組長z;安全防護組組長z;事故調查組組長z。

三、學校食堂與食品安全監管責任制

　　(一)學校食堂與食品安全監管建立校長負責制，并配備專職或者兼職的食品衛生管理人員，建立健全食品衛生安全管理制度，把學校食品安全工作作為考核科室的重要內容，凡發生重大安全事故，負有直接責任的科室相關人員一律取消該年度評先、評優資格。

　　(二)學校以及幼兒園新建、改建和擴建食堂前，設計施工圖紙要送衛生行政部門審查，經預防性衛生監督、符合衛生學要求簽署意見后，再行組織施工，以避免和減少不必要的人力物力浪費，工程竣工后要申請衛生監督部門進行驗收。

　　(三)學校以及幼兒園的食堂從業人員每年必須進行健康檢查，新參加工作和臨時參加工作的食品生產經營人員均須進行健康檢查，取得健康證明后方可上崗就業。學校主管后勤工作的領導和相關部門要嚴格執行查證、驗證制度。

　　(四)嚴格把好食品采購關。食堂采購員必須到持有衛生許可證的經營單位采購食品，并按照國家有關規定進行索證;學校要對食品采購嚴格把關，相對固定食品采購的場所，以保證其質量。

　　(五)食堂不得制售冷葷涼菜。每餐的各種食品應各取不少于250克的樣品留置于冷藏設備中保存24小時以上，以備查驗。食品在烹飪后至出售前一般不超過2個小時，若超過2個小時存放的，應當在高于60℃或低于10℃的條件下存放。原則上，所有熟食不應隔餐過夜。食堂剩余熟食必須冷藏，冷藏時間不得超過24小時，在確認沒有變質的情況下，必須經高溫徹底加熱后，方可繼續出售。

　　(六)學校以及幼兒園食堂必須取得衛生行政部門發放的衛生許可證，要積極配合、主動接受當地衛生行政部門的衛生監督。

　　(七)學校食堂應建立衛生管理規章制度及崗位責任制度，相關的衛生管理條款應在用餐場所公示，接受用餐者的監督。食堂應建立嚴格的安全保衛措施，嚴禁非食堂工作人員隨意進入學校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間，防止投毒事件的發生，確保學生用餐的衛生與安全。

　　(八)學校要對學生加強飲食衛生教育，進行科學引導，勸阻學生不買街頭無照(證)商販出售的盒飯及食品，不食用來歷不明的可疑食物。。

　　(九)學校應當建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發事件的應急處理機制，發生食物中毒或疑似食物中毒事故后，應采取下列措施：

　　1、立即停止生產經營活動，并向所在地教育行政部門和衛生行政部門報告。

　　2、協助衛生機構救治病人。

　　3、保留造成食物中毒或者可能導致食物中毒的食品及其原料、工具、設備和現場。

　　4、配合衛生行政部門進行調查，按衛生行政部門的要求如實提供有關材料和樣品。

　　5、落實衛生行政部門要求采取的其他措施，把事態控制在最小范圍。

　　(十二)學校必須建立健全食物中毒或者其他食源性疾患的報告制度，發生食物中毒或疑似食物中毒事故應及時(2小時內)報告當地教育行政部門和衛生行政部門，當地教育行政部門(接報后2小時內)逐級報告上級教育行政部門。

四、學校食堂與食品安全責任追究制

　　(一)對玩忽職守、疏于管理，違反本方案，造成學生食物中毒或者其他食源性疾患的學校和責任人，以及造成食物中毒或其他食源性疾患后，隱瞞實情不上報的學校和責任人，由教育行政部門按照有關規定給予通報批評或行政處分。

　　(二)對違反本方案，造成重大食物中毒事件，情節特別嚴重的，要依法追究相應責任人的法律責任。

五、本方案下列用語含義是：

　　(一)學生集體用餐：以供學生用餐為目的而配置的膳食和食品，包括學生普通餐、學生營養餐、學生課間餐(牛奶、豆奶、飲料、面點等)、學校舉辦各類活動時為學生提供的集體飲食等。

　　(二)食堂：學校自辦食堂。

　　(三)食堂從業人員：食堂采購員、食堂炊事員、食堂分餐員、倉庫保管員等。

　　學校要堅持預防為主的工作方針，根據衛生行政部門監督指導，教育、勞動行政部門管理督查，具體實施的工作原則，各司其職，密切配合，共同搞好學校食品衛生安全管理工作。

篇3:學校安全工作責任制考核實施方案

　　東振中學學校安全工作責任制考核實施方案

　　為切實做好學校安全工作的考核工作，進一步落實安全工作責任制，加強安全工作管理，防止事故發生，促進學校安全工作形勢穩定發展，根據教育局要求，結合我校實際，特制定如下安全工作責任制考核方案：

　　一、考核對象

　　全校安全工作第一責任人，安全工作直接責任人。

　　二、考核內容

　　(一)完成控制指標情況：學校安全工作控制指標完成情況。

　　(二)落實責任制情況：建立、健全本校主要領導、分管領導、處室及人員安全責任制情況;本校相關處室、人員監管安全工作情況;每年對相關人員履職考核中有無列入安全工作內容情況;組織召開安全工作分析研究會議情況;嚴格按照法定的條件和程序對涉及安全工作事項進行審批情況;熟悉掌握本校最危險、最容易發生重特大事故的部位情況;依法履行監管職責情況;親自組織、參與安全檢查或者專項整治情況;按時按質完成上級重大安全隱患整治情況等。

　　(三)開展安全工作專項整治情況。

　　(四)開展安全文化建設及宣傳教育情況。

　　三、組織實施

　　(一)考核組織機構：成立考核領導小組：

　　組長：z

　　副組長：z

　　成員：z

　　(二)自評考核：各處室根據本考核實施方案先組織自評考核，自評考核由安全工作責任人認真總結分管職責范圍內安全工作情況，對照考核內容及各自相關職責撰寫述職報告，其中直接責任人的自評情況，需經第一責任人審核。

　　(三)考核時間：考核組對學校抽查考核時間半天，具體時間另行通知。

　　(四)考核安排：在各處室自評的基礎上，考核組對學校安全工作責任人的履職情況進行檢查。

　　l、按考核細則進行檢查。考核組聽取被考核人的述職報告，現場了解情況，查閱有關資料和記錄，召集有關人員召開座談會，廣泛聽取群眾意見，并按細則評定考核成績。

　　2、考核組要與被考核人當面交流考核情況，提出整改意見并報考核領導小組。

　　3、考核中如發現存在重大安全隱患的，要在1個月內制訂并落實整改措施，并將整改情況報送考核領導小組。

　　四、評分方法及得分使用方法

　　1、評分方法：按綜合和分類項計分，綜合分按100分制計分，分類項各按100分制計分。分類項包括：“完成控制指標情況”占綜合分數20%、“落實責任制情況”占30%、“專項整治情況”占30%、“宣傳教育”占20%。綜合分數按各分類項所占比例換算后的實得分數相加，即為被考核人的綜合分數。

　　2、得分使用方法：綜合得分90分以下的，年度考核不可以評優秀;綜合得分80分以下的，年度考核不可以評良好;

　　綜合得分70分以下的，年度考核不可以評稱職。

篇4:二小文明共建暨路段責任制工作實施方案

　　陽羅二小文明共建暨路段責任制工作實施方案

　　為推動我縣省級示范文明縣城創建工作深入開展，縣委、縣政府決定開展縣部門單位與村(居、社區)文明共建暨縣城區街路實行路段長負責制，根據泰委辦發[**]15號文件精神，特制定此工作方案。

　　一、責任路段

　　振興路(與縣發改局共同負責)。

　　二、工作職責

　　1.每月5日(節假日順延至下個工作日)，組織部分教師、個別班級學生到振興路開展衛生清掃活動，及時清除路段街面的“牛皮癬”，引導和督促路段居民垃圾袋裝化、紙屑果殼進垃圾箱。

　　2.加強學生教育和家長勸導：一要嚴格學生文明、衛生飲食管理，不袋裝到校門口吃早餐，不在馬路邊用餐，這些地方人來車往，灰塵飄揚，既不文雅，更不衛生;二要設立文明監督崗，對學生亂丟亂扔亂畫等不文明行為進行有效管理;三要落實家長接送學生的規范，要求家長自覺將交通工具停至校門口200米外的空闊地方，不擁堵門口，不停靠路沿，徒步到校。

　　3.宣傳引導路段內沿街企事業單位、個體經營業主落實好“門前三包”責任制。

　　4.定期組織師生開展文明交通勸導活動。

　　5.對路段內沿街的植被與綠化進行養護。

　　三、每月清掃輪流安排(**年上半年)

　　月份教師學生責任人

　　校領導班子、教師代表

　　陽羅鎮第二小學