甲方：________

　　乙方：________年齡：____性別：____出生年月：________

　　學歷：____專業：____身份證號碼：________家庭住址：________

　　為提高乙方的基本素質及職業技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協議：

　　一、甲方同意乙方赴______學習______專業，學習期自______年______月______日起至______年______月______日，實計為期______。

　　二、乙方應在甲方指定或與甲方約定的學校及專業就學。如需要變更，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。

　　三、乙方的學習時間，計入工作時間之內，按連續工齡累計。

　　四、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費______元/月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規定的標準支付。

　　五、乙方學習期間患有不能繼續學業的疾病時，應接受甲方指令，終止學習，返回甲方，并依有關規定處理。

　　六、乙方在學習期間，必須每隔______天向甲方書面報告一次學習情況，并附學校有關成績等方面的記錄。

　　七、乙方應自覺遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到校方處分的，視同在甲方內的違紀，甲方將按規章制度處理。

　　八、乙方在培訓學習期間的學費、書費、調研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返甲方的交通費(需有事招回)由甲方全額承擔。

　　九、乙方如在培訓學習期間辭職，應向甲方支付由甲方繳納的全部培訓學習費用的雙倍的違約金，不足______元的按______元計算。

　　十、培訓學習結束后，乙方應為甲方繼續服務______年，從培訓結束之日起算。該服務期約定視作勞動合同期限。在服務期內，乙方以任何理由解除勞動合同的，乙方應賠償甲方培訓費用，具體支付方法是：按服務期限等分培訓費，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務期限不足一年的按實際月份計算。服務期滿解除的可免交培訓費用;因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。

　　十一、在服務期內乙方以任何理由違反服務期約定解除勞動合同的，乙方應支付甲方違約金______元;因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。

　　十二、培訓學習結束后，乙方應于培訓結束之日起______日內向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同，按本協議第十條、第十一條處理。

　　十三、乙方在學習期間成績優異，有杰出表現，甲方將視情況給予獎勵。

　　十四、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方簽章：乙方簽章：

　　____年____月____日 ____年____月____日

　　----------------

　　甲方：(以下簡稱甲方)

　　乙方：(以下簡稱乙方)

　　甲方根據企業發展需要對員工進行安防專業技術培訓，乙方同意接受甲方的培訓安排，以不斷提高自身的技術水平。現經雙方協商一致，就有關培訓安排及培訓后的相關事宜達成以下協議：

　　第一條培訓內容

　　1.________________

　　2.________________

　　3.________________

　　第二條培訓時間

　　培訓時間為____天，自____年____月____日起，至____年____月____日止。

　　第三條培訓形式

　　乙方脫產參加甲方安排的培訓。

　　第四條責任和義務

　　1.乙方參訓的費用(包括學費、交通費、住宿費和基本工資)由甲方支付。

　　2.乙方必須按時參加培訓，全面完成培訓期間的全部任務，并取得相應的(合格、專業、結業、畢業)證書。

　　3.乙方在參加培訓期間沒有完成培訓任務或培訓不合格(因不可抗力之因素除外)，應向甲方支付所花費的全部費用，并賠償甲方伍仟元經濟損失。

　　4.乙方參加培訓后，必須為甲方連續服務三年以上(包括三年)。如果在此期間乙方擅自辭職，除了承擔其外出參加培訓的學費、交通費、住宿費和薪酬等全部費用外，另賠償公司1-3萬元經濟損失。其中培訓后第一年度辭職，賠償甲方3萬元;培訓后第二年度辭職，賠償甲方2萬元;培訓后第三年度辭職，賠償甲方1萬元。

　　5.在本協議執行期內，凡乙方自愿辭職、或擅自離職、或因違反甲方制度規定而被甲方勒令辭職(試用期除外)時，按照本協議第四條第3款之規定由乙方承擔違約責任。

　　第五條其他

　　1.本協議作為《勞動合同書》的附件，具有同等效力。

　　2.本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日生效。

　　甲方(蓋章)：________乙方(簽字)：________

　　甲方代表(簽名)：________

　　協議簽訂時間：____年____月____日

篇2:培訓機構專職員工聘用協議

聘用合同書

甲方：

乙方：

201_年___月___日

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的有關規定，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經一致協商簽訂本合同，以此共同遵守。

一、合同期限：

甲方自*年*月*日起聘用乙方為專職員工，聘用期限至年**月**日止;合同期滿雙方希望繼續維持合同關系時，則須另行訂立新合同。

二、聘用崗位：

甲方因工作需要聘乙方從事===崗位工作，主要工作職責為：。乙方根據甲方的時間安排，在乙方無合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到，否則甲方有權終止合同。

三、勞動時間：

乙方在被聘用期間執行8小時工作制，每周工作時間

天，具體工作時間和休息時間甲乙雙方協商安排。

四、薪資福利：

1、聘用期內，甲方于每月日～日發放工資。

2、工資標準：經甲乙雙方協商，基本工資為_______元。

3、工資構成：基本工資+全勤獎+效益+獎金。

五、權利與義務：

1、甲方權利義務：

(1)甲方根據自身情況制訂和調整教學計劃，對乙方工作完成情況、教學過程、教學質量及教學進度等方面進行檢查，并在結果基礎上對乙方進行考核評價。

(2)甲方有權了解乙方對教學計劃的執行情況，并要求乙方按照甲方的教學計劃要求進行授課。

2、乙方的職責：

(1)乙方必須嚴格遵守和執行甲方制定的規章制度，認真履行崗位職責，完成相應的工作任務。積極參與甲方組織的各種活動，培訓學習及考核，不斷提高自身業務素質和操作技巧。

(2)嚴格執行甲方制定的教學計劃。

(3)課前認真備課、編寫教案，按時授課，不遲到、不早退、不拖堂，保證授課時間、質量、授課態度認真細致。

(4)上課時衣著得體，對待學生耐心親切，對家長禮貌謙遜。

(5)積極配合甲方檢查，達到甲方教學計劃中教學過程、教學質量和教學進度等相關要求。

3、乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方：

(1)違法、違紀、不遵守學校規章制度;

(2)不服從甲方正當的工作安排;

(3)工作隨便，不履行崗位職責，對機構內部或對甲方聲譽造成不良影響;

(4)違反教師職業道德規范;

(5)知識能力不夠，無法勝任崗位工作;

(6)體罰或變相體罰學生，造成惡劣影響;

(7)乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方(特殊情況除外)。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資。

六、保密協議：

1、乙方任職期間必須嚴格遵守甲方保密及競業限制相關規定，乙方必須對工作中所接觸到的甲方資料予以保密，不得向第三方泄露;

2、不得使用甲方資料為除甲方外的其他任何人或單位謀取利益，損害甲方利益。(甲方資料包括但不限于：管理體系、運營體系、知識體系、各類手冊、規章制度、文件、教材、知識點、重點難點解析、教學講稿、PPT文稿、教案、例題、學員資料等);

3、本協議的競業限制期為1年，即在本協議終止、期滿或解除后1年內，乙方必須仍然遵守本章第一條的約定。

七、其它：

1、本合同自簽訂之日起生效。其它未盡事宜，經甲乙雙方協商一致后可對本合同進行修改或補充，補充協議經雙方簽字蓋章后生效，并具有與本合同同等法律效力。

2、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方(簽字、蓋章)：

乙方(簽名)：

身份證號：

簽訂日期：*年*月*日

篇3:幼兒園教師外出培訓協議

幼兒園教師外出培訓協議書

甲方：______________幼兒園

乙方：_______，身份證號碼______________：

因教師個人成長和幼兒園發展的需要，為提高教師“蒙氏課程”的專業技能，甲乙雙方經過友好協商，達成如下協議：

一、乙方主動申請,甲方審核批準,同意乙方到河南鄭州參加“香港跨世紀國際教育集團”總部組織的“蒙氏教師”全程培訓，本次培訓學習時間為：20**年元月10日至23日。

二、培訓費用：

1.本次培訓費計人民幣2200.00元，由甲方先行支付。

2.因本次培訓所產生的往返交通費約計人民幣800.00元,由甲方先行支付。

3.培訓期間住宿費、餐費及其他個人費用由乙方自行支付。

三、乙方需承擔的責任：

1.外出學習期間要遵紀守法，注意自身安全及個人財產安全。認真參加學習，提高自己的專業技能。

2.本次培訓學習時間系寒假，往返共計15天,學習方式為全天候。

3.乙方在學習期間不能單方終止學習，必須嚴格遵守總部培訓的各項規章制度，以空杯的心態認真學習、用心思考、快速鏈接、積極分享。如在學習途中出現遲到、曠課、中途中斷學習，以及培訓結束后不能取得“蒙氏教師資格證書”，乙方須賠付甲方支出的一切費用。

4.培訓結束后，乙方回園工作需履行連續三年的服務期，如連續工作不滿三年，乙方需償還本次外出學習甲方支出的費用計款人民幣3000.00元。

5.培訓完成后乙方需提交一份完整的培訓心得總結給甲方負責人。

五、本協議一式兩份，雙方各持一份，本協議自雙方簽字、蓋章后生效。

甲方法定代表人：

乙方簽字：

執行園長簽字：

簽字日期：

簽字日期：