開學之初的班主任工作

對班主任來說，每個新學期的開學初，應該把它作為班主任工作的一個新起點，那么具體應該怎么做呢?根據我多年班主任工作的經驗，我覺得可以從下四個方面入手。

一、“總結”，即對暑假工作做一個小結，因為在放假前，學校和班主任都布置了一些書面作業和中小隊活動，班主任一定要對它進行總結交流，對優秀的暑假作業要表揚;對優秀的暑期活動要表揚、要交流。做任何工作要有始有終。

二、“緊張”，即一開學就給學生一個緊張的學習氛圍。一個暑假，學生在家里無論是學習還是休息、旅游，都是比較松散的，盡管老師和家長，也會對他們有一定的要求，但這畢竟不同于學校的緊張有序。所以一開學，班主任要收緊學生的學習、紀律，為一開學走上正軌營造良好的學習氛圍打下堅實的基礎。

三、“嚴格”，即嚴格要求。無論是新接班還是帶原來的班級，都應該在開學初，化一定的時間對學生進行行為規范教育，組織學生學習《中學生日常行為規范》，學習學校的一日常規，討論修改適合自己班級實際的班規或班級公約，建立健全班級的各項規章制度，才能建立良好的班風。

四、“活動”，即開展豐富多彩的班隊活動。一開學，功課相對來講還不多，班主任可以精心設計好各項活動。比如：班級中小隊與小隊之間的廣播操比賽;班級衛生工作的規范比賽;中隊干部會，讓每個中隊干部暢談自己新學期的工作方略;少先隊的十分鐘隊會，使每個隊員的才能得以施展，產生對中隊集體的責任感和歸屬感，共同為創建優秀中隊集體而努力。

篇2:秋季開學前工作安排

新的學期開始了，為了積極主動地做好開學工作，請各學校做好如下工作：

一、做好師生到崗到校工作：

一是教師到崗要齊。調入、調動、新分配的教師要迅速到校報到，在9月1日前搬家到位。學校之間有調動的、校內崗位有變動的，要做好相關檔案資料、學校財產的交接

二是學生到校要齊。積極走訪動員學生入學，嚴格按照義務教育法就近方便入學和劃片招生的原則進行招生，嚴格學籍管理，學生異動一律憑符合規定的手續由校長簽字同意后再辦理。原則上*年8月31日前已滿6周歲的才能夠就讀一年級。必須注冊取得網絡學籍。

三是從嚴聘用臨時工，聘用之前一律要先報中心校審批，同意后方可聘用，聘用的人員要求思想素質好、具備相關崗位從業的資格證書，簽訂規范的勞動用工合同建中心學校備查。

二、做好環境衛生整治工作：

一是操場、進出學校的道路、屋后溝的的雜草、垃圾的清理要到位；綠化帶的花草樹木的整枝修剪、雜草的清理都要到位；教室、辦公室、寢室、廚房、各功能室、廁所、豬圈等處的衛生由教師動手清掃整理。確保在8月29日之前完成到位；

二是制作好橫幅標語，調整好校園廣播，確保開學時學校面貌煥然一新，營造積極的開學氛圍。

三、完善學校各項規章制度：

一是各學校要根據上學年的學校管理實踐，結合新學年的管理目標與要求，進一步修改完善學校各方面的管理制度，確保各種制度要規范合理；

二是組織教師學習鎮中心學校下發的管理資料匯編中的《備課作業質量規范》、《羅田教職工管理暫行規定》、《教師言行二十不準》、《一票否決》等資料，提高教師的政策水平；中心學校將組織抽測。

四、做好教育教學上軌工作：

一是進一步規范教學行為，不準分快慢班。

二是各幼兒園招生要加大走訪宣傳力度，提高幼兒入園率；

三是各小學要做好在校學生的鞏固率，堅持原則辦理學籍異動手續；

四是初中要做好七年級新生的入學工作，確保優質生源不外流，九年級要防止學生外出打工而流失；

五是“十表”要到位：（周歷表、時間表、課程表、校務分工表、教師任課表、節假日護校安排表、教師值日表、衛生值日表、路隊護送安排表、住宿護寢安排表）要按照中心校下發的統一格式要求制作，張貼規范美觀，特別是課程表，一定要按照部頒課程計劃的標準開設開齊各門課程，在使用前要報中心學校審批；各校幼教課程表、幼教時間表、幼教教師任課表一律要按照幼教課程標準單獨編排。（加橫線的表和幼教用表要加蓋公章送中心校存檔備查）

六是教學計劃方案到位：學校各種工作計劃、實施方案要重新修訂完善；

七做到教學設施設備到位：圖書試驗儀器準備到位、遠程教育設備要整理安裝到位；

八是教學用品發放到位：教材、教學用書、教案、政治和業務筆記、、聽課筆記；班主任工作手冊、工作筆記本。要加蓋上“學校教育教學教研常規管理專用章”。填寫好日期，以方便今后檢查。學生的課本、練習本、練習冊等要迅速發放到位。

本學期不再推行舊案新用，教學預案按照教研室通知繼續使用。

五、嚴格執行教育收費政策：

嚴格執行義務教育階段“零“收費政策。堅決禁止亂收費、搭車收費行為。凡屬市場行為的都要按市場行為操作，并提前在校園醒目處進行公示，對教職工和家長要做好政策宣傳與解釋工作。如：學生保險由保險機構專人代賣，家長學生自愿購買；餐票由家長或學生自愿到后勤處購買；學生乘車要讓家長與司機簽訂責任書，乘車費不得由學校代收；三業、學生奶要單獨設置窗口，由學生或家長憑預約單購買；嚴禁濫訂教輔資料，要做到涇渭分明。

六、全力抓好學校安全工作：

一是要提前召開全體教師會和班主任工作會，學生報到之后學校和班主任要及時對其進行入學安全紀律教育，特別是入學新生的教育。教育學生不得攜帶校園安全違禁物品入校、禁止到校外洗冷水澡、注意涉水、交通、飲食安全。收齊放假時布置的安全教育作業，并保留好相關資料。二是開學之前要對學校的校舍、圍墻、石岸、廁所、道路、溝塹、樹木、電線、通信線路進行一次徹底的安全隱患的排查，有隱患的要及時進行整改到位。

七、做好流行疾病防控工作：

一是各學校要按健康教育與疾病預防工作方案、操作程序做好流行疾病防控與宣傳教育工作，確保校園內不出現流行性疾病；

二是重點做好廚房、寢室、辦公室、廁所、幼兒課桌椅、餐具的消毒處理工作；

三是重點抓好手足口病、麻疹、風疹、甲型流感、紅眼病等流行性疾病防控工作，認真觀察，及時排查處置，堅持早發現、早隔離、早防治。

八、做好幾件要注意的事情：

一是做好學生報到和家長接待工作：對教職工、家長學生要宣傳好各項教育政策，耐心解釋家長關心的問題。

二是營造健康積極的開學氛圍：橫幅要掛起、，標語要貼起來、國旗要升起來、操要做起來、校園廣播要響起來、校園歌要唱起來、素質報告書要收起來、暑假作業要檢查一遍。

三是按照上級要求完成好本次集訓的學習、評議、考核、總結工作，讓全體教師訓有所得、學有所得。

四是做好檔案資料的收集分類整理裝訂入檔工作，按上學期末布置沒有到位的要迅速收集分類整理裝訂到位。

五是在8月28日之前做好清理網絡學籍的清理準備工作。各學校要把黃岡網絡學籍人數與在校實際人數逐一進行核對，對已不在本校就讀的要弄清楚準確的去向，并要取得符合規定的異動證明。

篇3:學校后勤春季開學工作安排

一、指導思想

后勤保障處根據政策法規，在學校領導的指導下開展工作，服務于學生，服務于教學，服務于教職員工，促進學校和諧發展。

二、工作目標

后勤保障處實行崗位責任制，使全體工作人員在工作上齊心協力、自覺主動工作；養成良好的服務意識，樹優質部門形象。作風上廉潔自律，協調好各部門之間的工作，營造良好的工作、生活氛圍。嚴格執行財經管理制度和物資管理制度；加強節流，以保障教職員工的福利待遇按時發放。

三、工作重點

1、全面清理校產和費收。

2、樟林大道的修建和多功能學術報告廳的室內裝修，

3、完善并簽定小工承包合同。

4、千方百計爭取縣上專項資金。

5、加強食堂、商店衛生安全管理。

6、提高辦事效率，加強職員工人常規管理。

7、基本賭住學生公寓、部分教師用水用電未計費的“黑洞”。

四、工作措施

（一）財務管理方面

1、后勤保障處配合教務處核準各班級學生數及名單，配合招生辦清準各班級減免學生名單及金額，配合德育處核實各班級住校生名單及金額，各收費小組以此為基礎數據對所管年級進行全面清理，力爭每期開學一月內全部結清所有費收，保證學校經費按時如數收清。

2、嚴格執行上級批示的費收項目和標準，任何人不得擅自收費和搭車收費。

3、加強票據管理工作，學校所有票據都由后勤保障處申購并登記保存，其他個人和部門確需開據發票的到后勤保障處簽領，事后將發票和現金交回后勤保障處。

4、嚴格財經紀律，堅持校長“一支筆”簽字，不越權，爭取做到既節約開支又能辦好事，把經費用在教育教學的刀刃上，保證學校各項工作的正常運轉。

5、學校經費的運作情況做到每月為校長匯報一次，每期小結一次，每年總結一次，做到心中有數。

6、對“一卡通”管理中心的經營情況每期結一次賬，實行不定期抽查，以掌握商店、食堂的經營情況和保證“一卡通”管理中心的經費安全。

7、學校對出納的現金情況實行定期盤查和不定期抽查相結合，使其做到日清月結，帳實相符。對會計賬務每期檢查一次，以了解帳務情況和規范會計行為，實現共同提高。

8、學校對財務工作人員每年培訓一次，使他們在業務上有所提高。

9、如期還貸和支付所欠工程款，積極爭取資金，充分利用資金使用時間和空間差，確保資金良性運轉，保證學校各項工作如期正常進行。

10、按時收交教職工的各項經費。如：住房公積金、醫療保險、水電氣費等。

（二）財產管理方面

1、每期對各處室的財產進行清理并登記造冊，責任落實到人，對教職工借用的財產實行有償使用，如有損壞，按《學校財產管理制度》執行。

2、每期對各班級的財產進行清理并登記造冊，責任落實到人，如有損壞按《學校財產管理制度》執行，并在全校開展愛護公物的教育，使大家養成愛護公物的美德。對財產管理教好的班級和個人實行獎勵，對損壞公物行為進行檢舉揭發的實行獎勵。

3、實物保管員對領用的公物實行登記造冊，要求做到賬物相符。

（三）水電、維修、綠化、食堂商店管理方面

1、水工、電工、維修管理人員平時堅持巡查校園如有異常及時排除。各班級、各處室需要維修的到后勤保障處登記，后勤相關工作員在登記1日內未處理的扣罰5元每次。

2、按時查看教職工水、電用量，按時收取教職工、商店、食堂、門市和部分農戶的水電費。

3、加強對商店、食堂的管理。食堂堅持每天有人值班，堅持飯菜留樣制度，并做好記錄。嚴把商店、食堂的進貨關，禁止出售“三無”商品、食品，以保證師生員工的飲食衛生安全。每期召開兩次商店、食堂的工作會。

4、加強學校的綠化、美化。擴大學校的綠化率，為師生員工提供安全舒適的學習工作環境。

5、加強安全檢查。維修管理人員要經常檢查，發現安全隱患及時排除，若不能解決的立即上報，確保師生員工的財產、生命安全；維修管理人員要管理好學校請的臨時工出勤，安排好他們的工作，并做好登記。

6、賭住學生公寓用水、用電的“黑洞”

（四）基建工作

1、樟林大道的修建和多功能學術報告廳的裝飾工程。堅持經濟適用、美觀大方的原則。

總之，學校后勤工作千頭萬緒，變化多端，本計劃根據實際情況可作調整補充。憑借后勤保障處全體工作人員的齊心協力和較強的服務意識，學校后勤工作會更上一層樓。