主任建筑師崗位職責:

1.參與編制房地產項目建設總體規劃、項目的開發定位;

2.參與起草設計任務書及設計合同,參與制定設計工作計劃;

3.協助辦理規劃手續,以及施工前的準備工作;

4.對各階段設計方案進行分析,提出評判標準,并提出建設性修改意見;

5.提供建筑產品的技術參數,定貨原則,配合選樣;

6.審查各階段設計圖紙,對圖紙中存在的問題,提出解決問題的辦法;

7.對于建筑設計方案及施工圖的全過程進行把控,把握進度、安排分工、把關質量;

8.按照部門發展計劃對建筑部門進行人員分工和管理,打造高效團隊。

任職要求:

1.建筑學專業,統招本科或以上學歷;

2.七年以上方案及施工圖設計經驗,熟練掌握本專業各項規范,深切了解行業發展動態;

3.具有優秀的建筑設計方案及施工圖構思及表達能力,能準確理解、把握項目及甲方需求,了解大型項目的整體運作流程;

4.具有良好的團隊合作精神和溝通交流能力,工作責任心強。

崗位職責:

1.參與編制房地產項目建設總體規劃、項目的開發定位;

2.參與起草設計任務書及設計合同,參與制定設計工作計劃;

3.協助辦理規劃手續,以及施工前的準備工作;

4.對各階段設計方案進行分析,提出評判標準,并提出建設性修改意見;

5.提供建筑產品的技術參數,定貨原則,配合選樣;

6.審查各階段設計圖紙,對圖紙中存在的問題,提出解決問題的辦法;

7.對于建筑設計方案及施工圖的全過程進行把控,把握進度、安排分工、把關質量;

8.按照部門發展計劃對建筑部門進行人員分工和管理,打造高效團隊。

任職要求:

1.建筑學專業,統招本科或以上學歷;

2.七年以上方案及施工圖設計經驗,熟練掌握本專業各項規范,深切了解行業發展動態;

3.具有優秀的建筑設計方案及施工圖構思及表達能力,能準確理解、把握項目及甲方需求,了解大型項目的整體運作流程;

4.具有良好的團隊合作精神和溝通交流能力,工作責任心強。

篇2:主任建筑師主管崗位職責任職要求

主任建筑師主管崗位職責

主任/主管建筑師萬華新城成都萬華新城發展股份有限公司,萬華職位描述

負責麓湖生態城中指定項目的方案設計或施工圖設計及管理工作。

任職要求:

1.主任建筑師40歲以下,主管建筑師35歲以下,建筑學專業,本科及以上學歷;

2.主任建筑師要求7年及以上,主管建筑師要求5年及以上建筑方案設計經驗,具備較強的建筑方案創作、設計及表現能力,有高品質項目成果,具有國外工作經驗或與外方設計團隊合作經驗者優先;

3.熟悉行業規范與國家相關政策法規,工作責任心強,有良好的團隊合作精神,具有較好的組織、協調、溝通、執行能力和獨立工作能力;思維活躍,敢于創新。

篇3:高級主任建筑師崗位職責任職要求

高級主任建筑師崗位職責

崗位職責:

1、負責從項目投資拓展的前期規劃設計到方案、擴初施工圖設計的全程管理任務;

2、負責項目設計任務、設計合同以及有關設計招投標等文件的編制及其相關工作;

3、配合完成公司商管、酒店公司及營銷、成本采購、工程、等中心的的有關設計的技術支持工作;

4、參與本中心有關設計研發工作,完成上司交代的工作任務。

任職資格:

1、211/985高等院校建筑學、城市規劃等相關專業,全日制本科及以上學歷。

2、5年以上甲級建筑設計院工作經驗,兩年以上地產開發公司設計管理經驗。

3、具有較強的組織協調能力和抗壓能力,積極進取的工作態度,對新興領域有較強的學習能力。

高級主任建筑師崗位