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運營計劃部經理工作職責與職位要求

2024-07-29 閱讀 1547

職位描述

職位要求

1、熱愛農業、農業旅游行業,身心健康;

2、大專及以上學歷;年齡25歲—50歲,農業、市場營銷、旅游管理等相關專業,有3年以上運營計劃管理,農業、文旅、酒店管理等工作經驗者優先;

3、具有較強的溝通、組織、協調能力及敏銳的洞察力,有較好的判斷力與決策能力;

4、3年以上大中型農業、文旅項目運營管理工作經驗,熟悉農業、文旅產業運作和項目運營計劃操作流程,具有較豐富的團隊管理經驗,具有建立部門制度和流程的經驗;

5、具有農業綜合體、特色小鎮、文旅地產等物業從前期介入、過程的計劃管理、后期工程驗收交接、物業運營管理等各個流程工作經驗。

6、具備較強的協調、溝通能力、項目推動和解決問題能力。

7、熟練掌握EXCEL、PPT、Project

篇2:計劃部總監崗位職責任職要求

計劃部總監崗位職責

經營計劃部總監1、負責接洽全國性大型房地產企業總部,獲取SEPC訂單,持續跟進并達成;

2、根據房企的個性化需求,制定及執行規劃和可行性方案;

3、負責部門內SEPC業務工作標準及業務開展培訓;

4、開展市場競爭對手、開發商需求、產品開發的調研工作;

5、督導及有效跟蹤技術服務中心訂單完成情況

1、建筑學、結構工程等相關專業

2、大型設計院擔任同類職務3年以上或全國性的大型房地產企業設計部門同崗位3年以上;

3、對裝配式建筑有深刻理解;熟悉房地產開發流程;具有很強的營銷推廣能力;

4、能熟練操作應用辦公軟件,具有優秀的計劃、執行能力,談判能力和分析解決問題的能力;思維敏銳,具備良好的人際溝通能力和綜合組織能力、開拓創新的能力,能領導部屬有效的開展工作;

5、具有良好的專業技術能力、創造能力、抽象思維能力,具備責任意識和職業道德。

1、負責接洽全國性大型房地產企業總部,獲取SEPC訂單,持續跟進并達成;

2、根據房企的個性化需求,制定及執行規劃和可行性方案;

3、負責部門內SEPC業務工作標準及業務開展培訓;

4、開展市場競爭對手、開發商需求、產品開發的調研工作;

5、督導及有效跟蹤技術服務中心訂單完成情況

計劃部總監崗位

篇3:計劃部門經理崗位職責任職要求

計劃部門經理崗位職責

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崗位職責:

1、全面負責團隊各項管理和業務推動發展工作,制定及分配團隊年度、季度、月度工作計劃和實施,達成團隊指標;

2、負責組建團隊,擴大團隊規模;

3、負責新人的選拔、輔導、培養和考核,并輔導其管理能力提升;

4、負責公司優質老客戶的管理。

公司福利:

培訓制度---公司提供免費系統完善的培訓制度,不同時期不同培訓,因材施教

保險福利---內部員工專屬保險,如:高額醫療險,養老金,意外險等

帶薪年假---除享有國家法定節假日外,額外再享有12天帶薪年假

發展空間---一年四次晉升考核機會,漲薪機會

旅游獎勵---國內外出游機會

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計劃部門經理崗位