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生產部長(冰激凌OEM)工作職責與職位要求

2024-07-29 閱讀 1319

職位描述

工作職責

1)負責揚州工廠的日常生產管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估;

2)制定年度生產計劃,進行生產調度、管理和控制;

3)負責工廠的組織管理、人員配置、設備配置及生產計劃安排;

4)督促各部門進行生產、質控、儲運等工作,并激勵其工作績效。

職位要求

1)專科及以上學歷,專業不限;

2)5年以上和路雪,雀巢,明治食品企業生產制造管理經驗,有同行業(冰激凌)生產管理經驗者優先;

3)熟悉冰激凌工廠的生產運作和管理,擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理、物流管理方面的經驗;

4)具備全面的精益生產理念和豐富的精益生產實踐經驗;

5)具備良好的計劃能力、指導能力、協調能力、決策能力,較強的綜合協調能力和組織管理能力。

篇2:生產部長崗位安全職責

1公司生產系統安全生產第一責任人,依據“管生產必須管安全”的原則,對生產系統所轄范圍工作全面負責。

2組織制定生產系統的安全規章制度和安全規程,并監督落實。

3組織開展的安全檢查工作,排查治理存在事故隱患。

4定期組織員工安全培訓教育,提高員工的安全意識和安全技能。

5定期召開安全會議部署總結本系統的安全生產工作。

6協調處理生產車間日常工作中出現的問題,指出工作中的優點及不足,督促生產進度。

7組織制定事故應急預案和演練計劃,定期開展應急演練持續對危險源的安全管控。

8加強對生產系統工業氣瓶、天然氣、噴丸噴漆、機床操作、電焊、特種設備等的安全管理。

9每月定期組織對生產現場進行聯檢、督促整改和考核。

10及時如實上報所轄區域的安全生產事故。

篇3:生產部長職業安全衛生環境管理職責

生產部部長的職業安全衛生與環境管理職責

1貫徹執行國家有關職業安全衛生和環境管理方面的方針、政策、法律、法規和企業的安全環境管理標準、制度。把安全環境工作納入管理的重要議事日程,親自主持重要的安全環境工作會議,傳達上級有關的重要文件,審閱和簽發有關重要決定。

2建立、健全職業安全衛生與環境管理組織機構,貫徹執行“安全第一預防為主”的方針,負責落實各級安全責任制,督促和檢查同級副職抓好安全工作。定期聽取安技環保人員的工作匯報,及時研究解決本單位本部門安全環境工作的重大問題。

3加強對所屬車間、科室各項安全環境活動的領導,決定對安全環境方面的重要獎懲。

4匯同人事行政部安技科組織對本部門發生的重大事故進行調查分析,提出處理意見,做到“三不放過”。