職位描述：

職責描述：

1.熟悉醫院各項醫療、醫技業務工作流程和操作規范；

2.熟知醫療行業法律法規，了解醫療質量和醫療安全管理，能規范操作及醫療文書書寫；

3.負責全院醫療工作和醫務行政工作實施組織管理，負責對醫療質量進行管理、監督；

4.負責醫療安全管理，接待患者投訴、處理醫療糾紛，協助科室做好善后處理；

5.負責組織對外醫療技術、項目合作或學術交流，聯系院外專家、教授來院的會診工作；

6.及時完成院長安排的其他工作。

職位要求：

1.大專及以上學歷，執業醫師資格，中級及以上職稱；

2.具有5年以上醫院醫政管理經驗或10年以上臨床醫療工作經驗；

3.熟悉醫療行業相關法律法規、制度及流程、醫療質量控制等業務流程；

4.組織、協調能力強，語言表達能力和溝通能力強，工作責任心強，能吃苦耐勞。

篇2:某醫院醫務科科長工作職責

醫院醫務科科長工作職責

一、在院長領導下,具體組織實施全院的醫療、預防工作。

二、擬訂有關業務計劃,經院長、院長業務助理批準后,組織實施。

三、督促各項醫療規章制度的貫徹執行,按時總結匯報。

四、提高醫療質量,嚴防差錯事故。對重大醫療差錯或事故進行調查,及時向院長、院長業務助理提出處理意見。

五、負責全院醫療技術人員的業務訓練和技術考核。不斷提高業務技術水平。協助院長辦公室做好衛生技術人員的晉升、獎懲、調配工作。

六、組織重大搶救和會診以及學術技術交流。

七、組織科室之間的協作,改進門診、急診工作。

八、督促檢查藥品、醫療器械的供應和管理工作。

九、負責組織實施臨時性院外醫療任務。

篇3:醫院醫務科科長職責

醫院醫務科科長職責

1、在院長領導及醫務處長領導下,組織實施全院的各項醫療工作。

2、擬定醫院可持續發展的醫療業務工作計劃,經院長及醫務處長批準后組織實施,并督促檢查,按時總結匯報。

3、及時深入各臨床、醫技科室,了解和掌握醫療情況,組織搶救重大突發事件和院內外會診工作。

4、組織開展新業務、新技術。督促各級各類醫務人員嚴格執行各項醫療制度和操作常規。定期檢查,采取措施,提高醫療業務水平和服務質量,減少差錯,杜絕事故發生,以確保患者安全為首要工作。

5、負責組織調查醫療缺陷和事故發生的原因,及時向院長、主管醫療副院長、醫務處長提出處理意見和改進措施。

6、負責貫徹落實住院醫師培訓計劃,安排外出進修。組織安排醫師的各項業務活動(包括全院性病例討論)及專題培訓等。

7、負責擬定醫務人員的繼續教育計劃,經批準后組織實施,并定期檢查和總結。負責全院醫師的業務知識及技能的訓練和考核。

8、掌握全院醫療、醫技人員培訓工作,負責院內醫療、醫技人員的調配并向院長提出醫療、醫技人員晉升、調配和獎懲的意見。

9、負責組織制定醫院醫療工作計劃,經批準后組織實施。定期檢查督促,做好管理工作。

10、負責組織完成醫院醫療質量管理委員會等交辦的各項事務性工作。

11、負責組織實施臨時性院外醫療任務,及協作醫療單位的技術指導。

12、負責承辦有關醫療業務工作的來信來訪。協助有關部門做好對外聯絡的業務宣傳工作。

13、根據文書檔案管理制度,做好醫療檔案的立卷歸檔等工作。

14、完成主管醫療院長和醫務處長交辦的其它工作事宜。

15、副科長協助科長做好各項工作,科長休假或外出時,副科長主持和做好醫務科的日常工作。