職位描述：

職責(zé)描述：

1、組織制定和完善公司發(fā)展戰(zhàn)略；

2、組織制定和完善公司管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；

3、負(fù)責(zé)公司日常營運(yùn)及全面管理；

4、組織制定公司各項(xiàng)經(jīng)營年度計(jì)劃及預(yù)算，完成公司所訂立的經(jīng)營管理目標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建立和管理一支與企業(yè)有共同目標(biāo)、共同價(jià)值觀，極具凝聚力、協(xié)作力、創(chuàng)新力，高效運(yùn)作，有一定奉獻(xiàn)精神的職業(yè)化員工隊(duì)伍；

6、負(fù)責(zé)公司安全管理，確保員工人身、公司財(cái)產(chǎn)及信息等安全；

7、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)，推進(jìn)公司發(fā)展；

8、負(fù)責(zé)審批所轄員工的費(fèi)用、假期和其它申請(qǐng)；

9、負(fù)責(zé)所轄員工的培訓(xùn)和績效考核；

10、完成主管上級(jí)交辦的其他工作。

職位要求：

1、本科以上學(xué)歷，中醫(yī)藥及相關(guān)專業(yè)；

2、15年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備中醫(yī)診所/中醫(yī)館相關(guān)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，具備相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先；

3、有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思考能力，善于并勇于創(chuàng)新；具有高度的責(zé)任心及溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神。

篇2:中醫(yī)館館長崗位職責(zé)任職要求

中醫(yī)館館長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面主持中醫(yī)醫(yī)院工作,貫徹集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,提出分解路徑并予執(zhí)行;

2、組織制定醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,組織實(shí)施醫(yī)院財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行、使用方案、營銷策略,并承擔(dān)相應(yīng)的考核指標(biāo),完成各項(xiàng)銷售目標(biāo);

3、尋找創(chuàng)新的商業(yè)渠道或者醫(yī)療模式提高盈利點(diǎn);

3、全面貫徹執(zhí)行醫(yī)館管理制度,保障本醫(yī)館規(guī)范運(yùn)作,不斷提高醫(yī)館規(guī)范化、制度化管理;

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間或本館與后臺(tái)之間的溝通與合作,保證營運(yùn)工作正常開展;

4、全面強(qiáng)化成本管理意識(shí),降低醫(yī)館營運(yùn)成本;

5、負(fù)責(zé)本醫(yī)館的貨物、固定資產(chǎn)的安全及準(zhǔn)確,負(fù)責(zé)本醫(yī)館的當(dāng)班人員安全;

6、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。

任職要求:

1、28歲-40歲;

2、具備8年及以上中醫(yī)類工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上中醫(yī)院整體管理工作經(jīng)驗(yàn)。

3、具備制定組織發(fā)展戰(zhàn)略、把握發(fā)展全局的能力和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力;

4、有創(chuàng)新意識(shí)和商業(yè)意識(shí)。

中醫(yī)館館長崗位