Sonosite超聲臨床技術應用專家河北工作職責與職位要求
職位描述:
【工作職責】
1、負責產品線已售出產品的臨床應用培訓并提交培訓報告。
2、負責產品線各類產品推廣活動的臨床應用演示講解,確保產品推廣活動的有效實施。
3、負責產品線窗口醫院及行業專家的關系維護。
4、參與產品線投標文件中技術標的應答。
5、負責產品線各類銷售工具的臨床資料提供,公司內部臨床應用培訓教材的編寫及培訓實施。
6、負責搜集產品信息及臨床應用需求信息并形成分析報告,參與新產品研發的臨床測試,并提出改進建議。
【職位要求】
1、大專以上學歷,醫學影像專業優先
2、3年及以上超聲或多臨床科室應用產品銷售經驗
3、熟練使用PCOffice辦公軟件
4、良好的語言表達能力,注重團隊配合,同時具備良好的協調能力,能承受一定的工作壓力。
篇2:學校管理河北省專業技術職務任職資格申報推薦辦法(試行)
河北省專業技術職務任職資格申報推薦辦法(試行)
(冀職改字【2003】3號)
第一章總則
第一條為進一步規范專業技術職務任職資格申報推薦工作,加強管理,提高質量,確保有序進行,根據有關規定,結合我省實際,特制定本辦法。
第二條專業技術職務任職資格申報推薦工作,要堅持實事求是、突出實績、注重水平、公開公正、競爭擇優的原則。
第三條各級人事職改部門負責綜合管理、監督指導專業技術職務任職資格的申報推薦工作并組織實施。
第二章申報推薦范圍及條件
第四條申報推薦范圍包括全省國有、集體企事業單位和非公有制經濟組織從事專業技術工作的人員。
第五條申報推薦專業技術職務任職資格的資本條件是:
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(二)具有良好的職業道德和敬業精神;
(三)具備履行相應職責的實際工作能力和業務知識;
(四)符合國家和省制定的有關政策規定;
(五)身體健康,能堅持正常工作。
第六條專業技術人員有下列情形之一者,不得申報推薦:
(一)受司法、黨政紀律處分未滿兩年或正在接受紀檢、監察或司法部門審查的人員;
(二)出國進修或脫產學習一年以上,至今未回單位工作的人員;
(三)病休一年以上,至今尚不能堅持正常工作的人員;
(四)凡無故不參加專業技術人員年度考核或在規定任職年限內考核確定為基本合格等次及其以下的人員;
(五)其它政策另有規定的人員。
第三章申報推薦程序
第七條申報推薦工作一般應遵循以下程序:
(一)建立組織
單位成立專業技術職務任職資格申報推薦考核小組,負責制定本單位申報推薦工作的實施方案,處理實施過程中出現的有關問題,并負責申報人員的考核。考核小組由單位領導、部門負責人和業務骨干組成,一般不少于五人,單位人事(組織)部門負責申報推薦工作的具體實施。
(二)填報《專業技術職務任職資格申報推薦量化表》
依據省規定的申報評審資格條件,申報人員逐項填寫《專業技術職務任職資格推薦量化表》,所填內容要客觀、真實。
(三)公開述職
考核小組組織申報晉升人員進行個人述職。申報人員要實事求是地簡述任職以來履行崗位職責情況,重點是在本崗位上所取得的工作實績。
(四)考核答辯
考核小組組織一定數量相關專業的技術骨干對申報人員進行考核并組織答辯。
(五)考核評議
考核小組依據申報人員填寫的《專業技術職務任職資格申報推薦量化表》中有關內容,對申報人員進行考核評議。
(六)量化賦分
考核小組依據申報人員的考核答辯、考核評議情況以及提供的相關材料對申報人員進行綜合量化賦分。
(七)綜合排序
考核小組依據申報人員量化賦分情況對申報人員進行綜合排序。
(八)確定人選
單位領導依據考核小組提供的申報人員考核情況和有關政策規定,本著公開、公正、合理、擇優的原則,集體研究確定上報人選。
第四章申報推薦結果公示
第八條各基層單位要公開申報推薦全過程,嚴格按照冀職改辦字【20**】125號《河北省申報專業技術職務任職資格公示暫行辦法》的有關規定進行公示,接受群眾監督。
(一)公示內容
1、有關職稱工作的政策規定及《專業技術職務任職資格申報推薦量化表》,對控制申報數額的系列要公示申報數額情況;
2、申報人員的學歷、資歷、論文(論著)、獲獎證書、工作總結及外語、計算機考試合格證書等材料;
3、量化賦分和綜合排序結果;
4、經單位集體研究確定的申報人員名單。
(二)公示要求
1、公示時間一般為五
篇3:河北KA經理崗位職責任職要求
河北KA經理崗位職責
職責描述:
1.協助并指導代理商組建品牌服務團隊;
2.帶領代理商品牌團隊進行區域內終端網點拓展并維護;
3.協助代理商進行品牌團隊進行管理(內訓會、BA培訓會、招商會等的組織召開);
4.主導并帶領代理商品牌團隊進行大型促銷活動、招商會議等活動的前期策劃、物料的準備、品牌推廣以及活動落實跟進,并達成銷售目標;
5.執行并傳達公司各項政策及市場相關報表數據的收集。
任職要求:
1、三年以上化妝品行業同等銷售崗位工作經驗;
2、有較強的溝通協調能力、執行能力超強;
3、不怕吃苦,銳意進取,能接受長期出差。