職責描述：

工作職責

1、完成公司下達銷售目標，及時跟進所轄門店達成情況；

2、維護終端價格，嚴格執行促銷活動方案，掌握各店的銷售能力合理配備庫

存量，無斷貨情況發生；

3、將公司產品鋪入目標門店，擴大排面和陳列，合理利用公司各項助銷工

具，提高產品在各門店的銷售業績，樹立CP品牌形象；

4、與客戶保持良好的溝通，建立良好的客情關系；

5、獨立做好日常溝通協調，突發事件，門店促銷談判；

6、隨時掌握市場價格，關注競品市場動態，及時向主管匯報；

7、協助KA經理完成應收賬款，并追蹤異常賬款情況，傳遞相關票據；

8、完成終端促銷員日常考核及相關指導。

任職資格

1、22歲至38歲，大專及以上學歷；

2、兩年快消品KA渠道銷售經驗，有速凍行業工作經驗優先；

3、自我管理能力強，工作責任心強；

4、交流溝通順暢，親和力強、具備團隊管理、協作能力；

5、具有快速的市場反應意識、分析問題及解決問題能力；

6、成就導向性強，良好的職業操守。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

篇2:業務代表崗位職責

業務代表又稱業務員,營銷員,產品推廣員,銷售專員,市場營銷員等等,業務代表的崗位職責,工作內容,工作范圍因所屬行業不同而稍有差異.但總體上的工作思路還是一致的.

崗位職責,工作職責如下:

1.維護老客戶,積極開拓新客戶.

2.收集與整理客戶信息,以及進行業務拓展.

3.負責指定區域的業務開拓,完成上級下達的任務指標.

4.建立詳細的客戶檔案,以及拓寬銷售網絡.

5.學習企業及產品知識,提高業務能力與技巧.

6.負責與客戶簽訂業務合同,并達成所銷售產品的回款.

7.及時向相關負責人反饋市場信息.

8.制定每月、每季的銷售計劃,以及安排好每日工作計劃.

9.主動拜訪客戶,以及友好接待客戶的到訪.

10.妥善處理客戶的投訴事件.

11.協助上級領導制定銷售計劃和銷售計劃實施方案.

12.提供優質的服務,促使與客戶長期合作.

篇3:業務代表工作職責

業務代表相當于業務員,就是負責把公司的產品推銷給客戶特別是大型的批發商、代理商,與公司是直屬雇傭關系。業務代表的工作職責如下:

1、服從上級領導,及時完成下達的銷售任務及工作指標。

2、在區域經理和經銷商的指導下做好終端維護工作和傳統流通渠道的產品推廣工作(每月鋪貨時間不少于15天),協助經銷商完成銷售指標。

3、定期拜訪終端客戶,了解終端客戶需求,執行銷售政策和促銷政策。

4、搜集終端客戶詳細資料,建立終端客戶拜訪計劃并上報區域經理。

5、進行日工作總結,制定日工作計劃,定時向區域經理匯報,接受經銷商和區域經理的工作指導。

6、關注經銷商,競爭品牌、終端客戶的市場動向、及時將市場信息反饋至公司。

7、定期了解經銷商庫存實際數量,協助經銷商及時訂貨。

8、協助并監督價格體系及經銷商區域內的鋪貨率,嚴禁竄貨。

9、遵守職業道德,保守公司商業秘密。