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設備設施高級經理崗位職責職位要求

2024-07-29 閱讀 7397

職責描述

崗位職責

1.貫徹國家有關設備管理防針、政策,完善并執行公司各項規章制度;

2.負責部門水、電、氣設施的正常運行;

3.制定部門日常管理規范,并加以實施;

4.關注部門人員崗位紀律及作業規范,發現問題及時糾正;

5、負責組織各種設施檔案的建立;

6、對設施需新增的設備提出申請,并協助采購部門制定技術協議;

7、保證純水達標供應,污水和廢氣達標排放;

8、負責審核每月備品備件計劃,以及設施、備品備件的質量驗收工作;

9.負責制定設施的安全操作規程,預防出現人身及設備安全事故;

10、負責廠區設施能耗的管控,制定有效的管控方案;

11.定期組織對部門人員進行培訓,提高員工技能水平;

12.負責部門日常工作管理,做好與其它部門之間溝通協調;

13.完成上級領導交代其它。

職位要求

主要能力素質:

1.良好的協調能力,對內處理好員工之間的關系,對外處理好與生產、技術等各部門的關系。

2.豐富的專業能力,能對工程師、技術員進行業務上的指導。

3.抗壓能力強,能在各種壓力下很好的完成自身工作。

4.有較強的團隊管理和培養下屬的能力。

相關經驗和資質要求:

1、學歷:本科及以上學歷

2、語言:熟練的英語讀寫能力,四級以上

3、知識:豐富的機電一體化相關知識

4、經驗:從事大型制造業五年以上設備設施的管理工作

崗位要求

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

篇2:停車場交通設施經理崗位職責范本

1.在公司經理的領導下,認真貫徹執行質量管理體系標準。

2.部門經理代表公司對工程項目全面負責。

3.遵守國家和地方政府的政策法規,執行公司的規章制度和指令。在該項目中代表公司履行合同執行中的有關技術、工程進度、現場管理、質量檢驗、結算與支付等方面工作。

4.主持制訂項目的施工組織設計、質量計劃及總體計劃和年、季、月施工進度計劃。

5.深人施工現場,處理矛盾,解決問題。不斷完善經濟制度,搞好經濟效益,主持項目盈虧分析。

6.搞好施工現場管理和精神文明建設,關心職工生活,確保安全生產,保障職工人身、財產的安全。依法參與涉及職工利益的重大決策,維護職工利益,做好困難補助工作,及對病、傷、殘職工的慰問。

7.做好部門的基礎管理工作,保證各文件、資料、數據等信息準確及時地傳遞和反饋,及時進行工程結算、清算。

8.完成公司交辦的其他工作。

篇3:設施設備經理崗位職責

設備設施經理Position:PM&FAManager設備設施經理

ReportingTo:GM

Responsibilities:

1.帶領PM&FA團隊

Setup/supervise/managePM&FAcrew;

2.設備停機率小于等于5%--審核制定并監督部門PM計劃,人員多技能培訓,設備改造

downtimecontrol≤5%,establishandcheckthePMplan,plantodocrosstrainingfortechnician.plantoservicetheequipment.

3.安全培訓,安全宣傳,現場巡視

Safetytraining,safetypropaganda,safetyinspectiontour

4.維修費用降低25%

Cost(Equipment,sparepart,maintenance)control;

5.消防驗收–與設計院/施工單位/消防大隊配合好,逐步完成

Fireacceptance-goodcooperatewithdesigninstitute/construction/firebrigade,stepbysteptocomplete

6.廠房管理–與加工區物業/管理公司配合好,及時反映問題,及時解決

Workshopmanagement-coordinatewithmanagementcompanytodealwithproblemsintime.

7.機器的搬遷,布線,連接

Machinerelocation,wiringandconnection

8.績效考核–跟蹤部門重點工作完成情況,KPI完成情況決定

Performanceevalution—trackthecompleteperformanceofthekeywork.

9.5S–主管/經理不定時抽檢

Spotcheck

10.應急突發事件的處理(暴雨、狂風、暴雪,斷水、斷電)

Dealwiththeemergency(storm,wildwind,water-break)

11.服從工廠EHS管理要求,切實做好本部門的ISO14001相關工作;

ObeyplantEHSmanagementpolicy,dowellrelatedworkofISO14001;

12.認真學習EHS知識,配合工廠EHS工作,確保本部門不違背EHS法律法規及公司文件規定;

LearnEHSknowledge,cooperatewithplantodoEHSwork,makesurenotviolateEHSlawsandregulationsorcompanyrelatedpolicy;

Requirements:

1.大學及以上學歷

Collegeoraboveeducation;

2.8年以上PM&FA管理經驗,具有電氣和機械專業背景,

8yearsorabovePM&FAmanagementexperience;withknowledgebackgroundofelectricandmechanical,vacuumsystemmanagement。

3.對細節的分析,監督能力

Bedetailoriented,analyticalanddemonstratedsupervisoryskills

4.有很好的交際能力和事情解決能力

Stronginterpersonalskillsandproblemsolvingability

5.有較強的交流技能

StrongcommunicationskillsbothinEnglishandChinese

5.管理能力較好

Goodpeoplemanagementskills;

7.抗壓能力較好

Tobeabletoworkunderpressure;

8.團隊精神

Teamworkplayer.

Position:PM&FAManager設備設施經理

ReportingTo:GM

Responsibilities:

1.帶領PM&FA團隊

Setup/supervise/managePM&FAcrew;

2.設備停機率小于等于5%--審核制定并監督部門PM計劃,人員多技能培訓,設備改造

downtimecontrol≤5%,establishandcheckthePMplan,plantodocrosstrainingfortechnician.plantoservicetheequipment.

3.安全培訓,安全宣傳,現場巡視

Safetytraining,safetypropaganda,safetyinspectiontour

4.維修費用降低25%

Cost(Equipment,sparepart,maintenance)control;

5.消防驗收–與設計院/施工單位/消防大隊配合好,逐步完成

Fireacceptance-goodcooperatewithdesigninstitute/construction/firebrigade,stepbysteptocomplete

6.廠房管理–與加工區物業/管理公司配合好,及時反映問題,及時解決

Workshopmanagement-coordinatewithmanagementcompanytodealwithproblemsintime.

7.機器的搬遷,布線,連接

Machinerelocation,wiringandconnection

8.績效考核–跟蹤部門重點工作完成情況,KPI完成情況決定

Performanceevalution—trackthecompleteperformanceofthekeywork.

9.5S–主管/經理不定時抽檢

Spotcheck

10.應急突發事件的處理(暴雨、狂風、暴雪,斷水、斷電)

Dealwiththeemergency(storm,wildwind,water-break)

11.服從工廠EHS管理要求,切實做好本部門的ISO14001相關工作;

ObeyplantEHSmanagementpolicy,dowellrelatedworkofISO14001;

12.認真學習EHS知識,配合工廠EHS工作,確保本部門不違背EHS法律法規及公司文件規定;

LearnEHSknowledge,cooperatewithplantodoEHSwork,makesurenotviolateEHSlawsandregulationsorcompanyrelatedpolicy;

Requirements:

1.大學及以上學歷

Collegeoraboveeducation;

2.8年以上PM&FA管理經驗,具有電氣和機械專業背景,

8yearsorabovePM&FAmanagementexperience;withknowledgebackgroundofelectricandmechanical,vacuumsystemmanagement。

3.對細節的分析,監督能力

Bedetailoriented,analyticalanddemonstratedsupervisoryskills

4.有很好的交際能力和事情解決能力

Stronginterpersonalskillsandproblemsolvingability

5.有較強的交流技能

StrongcommunicationskillsbothinEnglishandChinese

5.管理能力較好

Goodpeoplemanagementskills;

7.抗壓能力較好

Tobeabletoworkunderpressure;

8.團隊精神

Teamworkplayer.