職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)微信平臺(tái)的日常內(nèi)容的撰寫(xiě)和運(yùn)營(yíng)；2、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)，對(duì)新媒體內(nèi)容的實(shí)時(shí)調(diào)整；3、負(fù)責(zé)微信大型活動(dòng)方案的策劃、執(zhí)行及匯報(bào)；4、策劃組織線上大型合作活動(dòng)并推廣；5、分析同行業(yè)微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)；職位要求：1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；2、2年以上互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉常用的網(wǎng)絡(luò)推渠道，并有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和案例；4、具有良好的文字駕馭能力，深厚的文字功底，良好的圖片處理能力；5、具有良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

篇2:A公司人事助理和專(zhuān)員文員崗位職責(zé)

某公司人事助理和專(zhuān)員、文員崗位職責(zé)

崗位要求:

1、性別不限,年齡22―30歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè):行政/文秘管理,1年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)

2、掌握秘書(shū)學(xué)、信息溝能學(xué);對(duì)法律法規(guī)有一定的程度的掌握

3、有較好的文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力

4、熟練使用辦公軟件,普通話標(biāo)準(zhǔn)

職責(zé):

1、行政管理:建立和完善公司行政制度體系,嚴(yán)格執(zhí)行

2、后勤管理:負(fù)責(zé)公司所有后勤工作。

3、組織管理:收集起草行政管理規(guī)章制度、進(jìn)行日常行政工作的組織與管理。

4、能源、資產(chǎn)管理

5、辦公接待

6、完成上級(jí)交辦或相關(guān)部門(mén)提出需要協(xié)助的工作。

收銀制度

篇3:招聘專(zhuān)員助理職位說(shuō)明書(shū)

崗位描述:

1、專(zhuān)業(yè)人員職位,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

2、了解掌握各部門(mén)的用人需求;

3、實(shí)施招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、評(píng)估候選人并提供初步面試報(bào)告;

4、管理、開(kāi)發(fā)招聘渠道;

5、維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù)。

任職資格:

1、人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、有人力資源招聘的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī);

4、性格溫和、有耐心、積極主動(dòng),為人正直,忠誠(chéng)守信,工作嚴(yán)謹(jǐn),具有很好的語(yǔ)言文字表達(dá)能力;

5、熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。