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產品開發部系統架構師崗位職責職位要求

2024-07-29 閱讀 4606

職責描述

崗位職責

一、按時完成技術方案或建議書的編制,并對技術方案關鍵技術負責。

二、負責大數據相關產品和項目的架構設計和關鍵模塊開發工作。

三、負責業務系統的架構設計、技術方案的編寫。

四、負責數據庫的設計和優化。

五、負責設計云計算方案。

六、負責與客戶的溝通、協調。

七、編制投標方案。

八、完成領導交辦的其他工作。

職位要求

1.通信、電子、計算機等相關專業,本科及以上學歷,5年以上計算機領域相關經驗。

2.具有互聯網產品設計及研發經驗。

3.精通JAVA編程技術,熟練使用設計模式,熟悉軟件設計的原則。

4.熟悉計算機體系機構、計算機網絡和操作系統原理,熟練使用javaIO、NIO編程。

5.具有大型分布式系統和高并發系統的開發經驗。

6.有較強的敬業精神與責任感,勤于鉆研,易于溝通和合作,表達能力較強。

崗位要求

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

篇2:項目開發部經理崗位職責任職要求

項目開發部經理崗位職責

職責描述:

1.依據現行的規劃原則和設計規范,科學思考、分析、對項目進行有效推進,提供合理有效的規劃設計方案,設計構思深化;

2.分析、梳理項目的用地條件及地方開發政策,為未來功能開發與設施建設提供前提支撐銜接現有項目設想與規劃要求,做出功能布局方案、項目定位及產業發展方向;

3.編制規劃方案各階段的設計文件及相關進度、投入產出比平?測算、費用計劃;

4.帶領團隊完成項目從規劃策劃到規劃立項、產業規劃的全部規劃設計及相關工作;

5.協調項目組成員,把控項目重要節點的匯報溝通等工作;

6.負責相關國家政策、成功案例、行業發展等基礎資料的收集、整理和分析;

7.根據國內外同類項目在規劃、設計方面的發展趨勢,提供專題研究成果報告;

8.繪制規劃設計概念草圖、總平面、分析圖等;

9.綜合考慮項目啟動近期、遠期等不同建設階段要求,提出富有彈性的開發利用策略,做出控規方案(可上會);

10.與政府洽談、協商,對接跟進項目方案過程中遇到的問題,并制作匯報PPT,上會匯報方案。

任職要求:

1.統招本科5年以上,碩士1-3年以上城市規劃工作經驗,有相關法定規劃(城市總體規劃、控規等)編制工作經驗;

2.有規劃設計院總規負責人相關工作經驗,做過房產、商業、旅游、文化、特色小鎮園區、產業園區等規劃設計工作;

3.熟悉相關的技術規范,具有知名設計院工作經驗、設計職稱或注冊規劃師資格優先;

4.熟練掌握CAD、PS、AI?*Sketch、Word、Excel、PPT等制圖與辦公軟件;

5.工作認真負責、態度誠懇、有團隊工作意識、專業業務熟練;

6.有較強的口頭表達能力及出色的文字撰寫能力,分析、協調及溝通能力強;

7.具有一定的設計審美能力和審圖能力;

8.獨立工作能力強,能承受較大的工作壓力,良好的團隊合作精神,有進取心,責任心強,工作踏實細致、積極主動,可接受短途出差。

項目開發部經理崗位

篇3:物業公司項目開發部工作任務

項目開發部工作任務1、負責小區或寫字樓的合同或協議的簽訂。2、負責依據顧客或本公司的要求進行服務實現策劃,提供服務實施所須的有關資料。3、負責市場調研及項目開發接管后的服務策劃及準備。4、負責公司物業管理合同及其他相關文件資料的管理、歸類整理、建檔和保管工作。5、完成公司指定的各類業務指標的制作、編寫,并隨時答復領導對物業市場動態情況的查詢。6、接待客戶來訪同時做好來訪記錄。7、對待客戶反饋的意見及建議及時傳遞和溝通。項目部工作流程圖市場調研選定物業項目制定服務實現策劃表與開發商接洽談判對服務要求進行評審簽訂物業合同或協議各項物業服務策劃及資源籌備物業驗收及接管入住開展物業服務物業服務檢查持續改進增強業主滿意項目部員工上崗條件1、愛崗敬業,工作積極主動,具有創新精神和團隊合作精神。2、能夠吃苦耐勞,打破工作時限,認真完成工作。3、須具有大專以上學歷(或同等學歷)。4、熟悉公司服務流程,日常工作,通曉物業管理行業業務知識。5、必須經過部門培訓后方可上崗。項目部經理崗位職責1.根據公司領導制定的工作方針,全面、具體地負責管理物業市場開拓工作。2.掌握本地區的物業市場動態和發展趨勢,并根據市場變化規律,提出具體的工作計劃方案,以及個體物業開拓工作流程和細則。3.擴大本地區的業務網絡,熟悉本地區的物業市場特點、營銷特點,與本地區的主要開發商、建筑商,建立長期穩定的合作關系。4.負責本地區的市場調研與分析預測工作,以及公司業務廣告;負責與相關的調研機構、廣告公司、發布媒體保持正常聯絡;評估市場調研、廣告效果,提出改進建議或研究報告供領導參考。5.擴大外埠市場,擴展物業市場范圍。6.負責對本部門人員業務培訓、績效考核和督促,并根據市場變化對業務人員進行動態的優化分配。7.負責公司物業管理合同及其他相關文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。8.負責各類業務指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復領導對物業市場動態情況的質詢。9.全面管理項目開發部的日常業務工作。10.完成公司領導臨時交辦的其他任務。項目部員工崗位職責1.熱愛本職工作,打破工作時限,保質保量的完成工作。2.實現服務策劃,承攬物業項目,在公司授權的范圍內簽訂合同或協議。3、組織協調內部服務部門,實現物業服務,并跟蹤回訪服務效果。4.負責收集、整理、歸納市場行情、客源等信息資料,提出分析報告,為部門經理、公司領導決策提供參考。5.收集合作伙伴、競爭對手及行業內市場信息,并及時向部門經理匯報。6.不斷學習掌握物業行業政策、法律、法規。7.工作積極進取、有開拓能力、創新精神和團隊合作精神。8、做好上門客戶的接待和電話來訪工作。9、負責客戶、顧客的投訴記錄,協助有關部門妥善處理。10、協助部門經理做好部內內務、各種部內會議的記錄等工作。11、完成部門經理臨時交辦的其他任務。