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修護(hù)技術(shù)員崗位職責(zé)任職要求

2024-07-29 閱讀 8873

修護(hù)技術(shù)員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.對不良筆記本電腦主板及不良品進(jìn)行分析/維修;

2.規(guī)定時間內(nèi),將不良品維修成良品;

3.控制疑難板報廢比例;

4.及時反饋產(chǎn)線不良狀況,協(xié)助找出不良原因及解決方法;

5.修護(hù)技能提升,修護(hù)經(jīng)驗交流;

6.治工具日常點檢與維護(hù)。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè);

2.兩年以上相關(guān)電子廠維修經(jīng)驗。

修護(hù)技術(shù)員崗位

篇2:修護(hù)技術(shù)員崗位職責(zé)任職要求

修護(hù)技術(shù)員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.對不良筆記本電腦主板及不良品進(jìn)行分析/維修;

2.規(guī)定時間內(nèi),將不良品維修成良品;

3.控制疑難板報廢比例;

4.及時反饋產(chǎn)線不良狀況,協(xié)助找出不良原因及解決方法;

5.修護(hù)技能提升,修護(hù)經(jīng)驗交流;

6.治工具日常點檢與維護(hù)。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè);

2.兩年以上相關(guān)電子廠維修經(jīng)驗。

修護(hù)技術(shù)員崗位

篇3:修理廠技術(shù)員崗位職責(zé)

修理廠技術(shù)員崗位職責(zé)

  1、貫徹執(zhí)行分公司各項技術(shù)規(guī)范和維修操作規(guī)程,解決生產(chǎn)上的技術(shù)難題。

  2、負(fù)責(zé)修理廠的技術(shù),質(zhì)量管理與技術(shù)指導(dǎo)等工作。

  3、負(fù)責(zé)修理廠各種技術(shù)資料的統(tǒng)計、記錄、工單、報表等檢查工作的管理,并嚴(yán)格按照考核規(guī)定,進(jìn)行考核。

  4、負(fù)責(zé)維修工裝設(shè)備的管理,并按計劃進(jìn)行設(shè)備檢修,保養(yǎng),每月進(jìn)行一次,并有運(yùn)轉(zhuǎn)記錄。

  5、負(fù)責(zé)車輛維修計劃編制、上報和處理修理過程中的有關(guān)問題,健全各種機(jī)件修理臺帳,記錄和技術(shù)檔案

  6、參與技術(shù)檢驗中的疑難問題、技術(shù)問題的會診工作。

  7、協(xié)同做好車輛的各種油料,冷卻液的管理,按季節(jié)提出各種油料的標(biāo)號、用量及冷卻液的管理工作。

  6、負(fù)責(zé)制定員工年度、月度技能培訓(xùn)計劃,并督促、落實計劃的執(zhí)行。

  8、負(fù)責(zé)主持召集司助參加不正常損壞的鑒定工作,找出經(jīng)驗教訓(xùn),提出處理意見和防止措施。負(fù)責(zé)填寫鑒定報告。

  9、掌握車輛損壞機(jī)件,提出預(yù)防和改進(jìn)意見,以減少車輛損壞。

  6、負(fù)責(zé)對外車輛的維修估工或估價和結(jié)算。

  7、負(fù)責(zé)制定對當(dāng)?shù)貑T工培訓(xùn)計劃,監(jiān)督實施情況。

  8、負(fù)責(zé)組織召集中方員工每周部門會議的召開。

  9、負(fù)責(zé)對當(dāng)?shù)貑T工每周一次的工作會議的召集、召開工作。

  10、有權(quán)建議職工的輪休、上崗與處理意見。

  11、嚴(yán)格交接班制度,離崗須辦理交接記錄,遺留問題。