石油勘探崗位職責(zé)任職要求
石油勘探崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司預(yù)算管理工作。包括預(yù)算編制、預(yù)算分解及監(jiān)督預(yù)算制執(zhí)行、預(yù)算變更與調(diào)整等。;
2、負(fù)責(zé)公司資金相關(guān)工作。包括開設(shè)關(guān)閉銀行賬戶、優(yōu)化資金結(jié)算路徑等,及時(shí)備案銀行賬戶變更等,確保資金安全;
3、熟練運(yùn)用FMIS財(cái)務(wù)系統(tǒng)等完成財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和上報(bào)工作,根據(jù)需要使用FMIS進(jìn)行賬務(wù)處理;
4、配合公司開展股東審計(jì)工作。根據(jù)審計(jì)結(jié)果和存在的問(wèn)題進(jìn)行分析并提出相應(yīng)的改進(jìn)建議,并監(jiān)督審計(jì)整改;
5、會(huì)計(jì)檔案管理工作。包括原始憑證、賬冊(cè)、報(bào)表、憑單等的整理和歸檔;
6、按照公司財(cái)務(wù)共享中心要求結(jié)合地區(qū)公司及項(xiàng)目公司具體業(yè)務(wù)流程,完善健全業(yè)務(wù)審批、報(bào)銷結(jié)算、工資發(fā)放等流程體系;
7、配合公司個(gè)人所得稅納稅申報(bào)工作;
8、協(xié)助管理層建立健全公司各項(xiàng)制度,提出合理化改善建議;
9、其它交付的工作任務(wù)。
任職要求:
1.5年以上專業(yè)工作經(jīng)歷(財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及相關(guān)),有海外工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.西語(yǔ)流利,掌握英語(yǔ)者優(yōu)先考慮;
3.36歲以下;
4.熟悉拉美國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī)及相關(guān)政策,具有財(cái)務(wù)、計(jì)劃、分析能力;
5.熟練使用財(cái)務(wù)軟件、Excel表格、Word文檔、PPT等
石油勘探崗位
篇2:石油勘探開發(fā)崗位職責(zé)任職要求
石油勘探開發(fā)崗位職責(zé)
具有市場(chǎng)調(diào)研、開發(fā),對(duì)新技術(shù)新設(shè)備的學(xué)習(xí)能力,負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)備的市場(chǎng)開拓及營(yíng)銷工作。具有在地質(zhì)實(shí)驗(yàn)室、石油開發(fā)實(shí)驗(yàn)室工作或具有相應(yīng)設(shè)備產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
招聘人員的的基本要求:
一.工作積極進(jìn)取,認(rèn)真負(fù)責(zé),具備能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力下較強(qiáng)的工作能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),遵守紀(jì)律。
二.身體健康,性格親和,具有良好的與客戶溝通能力和處理問(wèn)題的能力,語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng)。
三.具有基本的英語(yǔ)閱讀、書寫和口語(yǔ)溝通能力。