收益管理經(jīng)理攜程攜程計算機技術(shù)(上海)有限公司,攜程,攜程旅行網(wǎng),攜程職責(zé)描述:

1、管理關(guān)鍵收益指標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)收益組員工的培養(yǎng)和管理,負(fù)責(zé)進(jìn)行運價發(fā)布系統(tǒng)的管理及政策更新。

3、負(fù)責(zé)監(jiān)測競品運價投放情況,動態(tài)調(diào)整投放策略。

4、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)產(chǎn)品溝通各類機票及增值產(chǎn)品投放方案。

5、主導(dǎo)線上線下運營方案,收益測算。

6、負(fù)責(zé)各類供應(yīng)商合同的收益測算和執(zhí)行監(jiān)控/管理。

任職要求:

1、全日制大學(xué)本科(含)以上,數(shù)理統(tǒng)計、經(jīng)濟金融類專業(yè);

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、數(shù)據(jù)敏感,數(shù)據(jù)處理能力、書面寫作能力、溝通表達(dá)能力、分析判斷能力、責(zé)任心;

4、有航空收益管理類經(jīng)驗優(yōu)先;

篇2:酒店收益經(jīng)理崗位工作職責(zé)

1.預(yù)測市場需求,為酒店爭取市場關(guān)鍵時機。

2.協(xié)助酒店收益最大化,提高市場份額,同時取得更好的收益。

3.和酒店預(yù)訂部及銷售團(tuán)隊緊密合作以推動針對性收入,在個人和團(tuán)隊預(yù)定中始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。

4.始終意識到獨特的環(huán)境競爭和優(yōu)化每間可銷售客房平均收益。

5.相應(yīng)敏銳的洞察力,在酒店里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊。

6.編譯RM信息包裝,領(lǐng)導(dǎo)每周RM團(tuán)隊會議,促進(jìn)決策過程制定銷售。

7.指示前進(jìn)方向,確定行動項目,把工作職責(zé)和責(zé)任期限分發(fā)給RM團(tuán)隊每個成員跟進(jìn)。

篇3:高收益業(yè)務(wù)項目經(jīng)理(市場類)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)監(jiān)測并掌握國內(nèi)外信用卡及相關(guān)行業(yè)生息業(yè)務(wù)及功能的開發(fā)和運營狀況,根據(jù)國內(nèi)信用卡市場發(fā)展?fàn)顩r規(guī)劃開發(fā)并包裝上市新的生息理財產(chǎn)品和功能。

2.利用數(shù)據(jù)庫信息,對現(xiàn)有生息業(yè)務(wù)和功能使用客戶進(jìn)行深度分析,挖掘每項生息業(yè)務(wù)的客群特征及使用者行為特征,為生息業(yè)務(wù)的經(jīng)營提供參考依據(jù)。

3.根據(jù)每項業(yè)務(wù)的發(fā)展目標(biāo)和計劃,策劃、組織、配合高收益業(yè)務(wù)營銷,協(xié)調(diào)并組織項目實施,跟蹤項目執(zhí)行進(jìn)度,反饋項目執(zhí)行結(jié)果。

4.負(fù)責(zé)信用卡生息業(yè)務(wù)日常跟蹤和數(shù)據(jù)報表。