游戲視頻制作師工作職責(zé):

1、積極關(guān)注和創(chuàng)新游戲視頻廣告的推廣規(guī)律、視頻特效表現(xiàn)形式,負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品視頻的制作;

2、根據(jù)公司游戲特點(diǎn)或視頻需求,配合項(xiàng)目新版本或新功能等,進(jìn)行視頻宣傳、設(shè)計(jì)制作;

3、參與游戲視頻的創(chuàng)意過程,并在視頻創(chuàng)意方面提出自己的見解,不斷優(yōu)化視頻品質(zhì),提高視頻投放效果。

工作要求

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,美術(shù)、設(shè)計(jì)、影視后期相關(guān)專業(yè);

2、熱愛游戲,對(duì)各類游戲宣傳視頻設(shè)計(jì)制作感興趣,具備一定的視頻廣告經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、思維開闊,有創(chuàng)作欲和想象力,腦洞大且敢于嘗試;

4、熟悉視頻制作流程,具備完整的包裝設(shè)計(jì)邏輯,能獨(dú)立完成宣傳視頻(廣告片、宣傳片、產(chǎn)品和營(yíng)銷片)的剪輯與編輯工作;

5、扎實(shí)的美術(shù)功底,優(yōu)秀的設(shè)計(jì)能力;精通Photoshop、AfterEffect、任意一款剪輯軟件及轉(zhuǎn)換合成軟件。

工作職責(zé):

1、積極關(guān)注和創(chuàng)新游戲視頻廣告的推廣規(guī)律、視頻特效表現(xiàn)形式,負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品視頻的制作;

2、根據(jù)公司游戲特點(diǎn)或視頻需求,配合項(xiàng)目新版本或新功能等,進(jìn)行視頻宣傳、設(shè)計(jì)制作;

3、參與游戲視頻的創(chuàng)意過程,并在視頻創(chuàng)意方面提出自己的見解,不斷優(yōu)化視頻品質(zhì),提高視頻投放效果。

工作要求

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,美術(shù)、設(shè)計(jì)、影視后期相關(guān)專業(yè);

2、熱愛游戲,對(duì)各類游戲宣傳視頻設(shè)計(jì)制作感興趣,具備一定的視頻廣告經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、思維開闊,有創(chuàng)作欲和想象力,腦洞大且敢于嘗試;

4、熟悉視頻制作流程,具備完整的包裝設(shè)計(jì)邏輯,能獨(dú)立完成宣傳視頻(廣告片、宣傳片、產(chǎn)品和營(yíng)銷片)的剪輯與編輯工作;

5、扎實(shí)的美術(shù)功底,優(yōu)秀的設(shè)計(jì)能力;精通Photoshop、AfterEffect、任意一款剪輯軟件及轉(zhuǎn)換合成軟件。

篇2:助理游戲制作人崗位職責(zé)范本

1.配合游戲制作人協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目中的相關(guān)問題。

2.定期與國(guó)外客戶電話溝通獲取項(xiàng)目的反饋。

3.參與公司內(nèi)部與外部的溝通,協(xié)調(diào)各項(xiàng)目組,確保人員分配的最優(yōu)化。

4.提交報(bào)告,參與制定預(yù)算,安排計(jì)劃和時(shí)間表。

篇3:游戲制作人崗位工作職責(zé)

簡(jiǎn)介:游戲制作人(GameProducer)主要指全面掌握了從研發(fā)到運(yùn)營(yíng)整個(gè)體系知識(shí)的游戲項(xiàng)目的總負(fù)責(zé)人,在其管理下實(shí)現(xiàn)游戲研發(fā)運(yùn)營(yíng)一體化。目前,國(guó)際上最主流,也是最流行的,被使用的最多的制作人體制(如:小島秀夫、宮本茂、鈴木裕)。國(guó)內(nèi)也在走此類趨勢(shì),代表公司為上海盛大、深圳騰訊、久游網(wǎng)。在巨人網(wǎng)絡(luò)則是事業(yè)部,變相的制作人制度。

游戲制作人職位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、制定產(chǎn)品研發(fā)方向和目標(biāo),并保證最終產(chǎn)品和這個(gè)目標(biāo)相符合;

2、與全體開發(fā)團(tuán)隊(duì)一同制作完善的項(xiàng)目計(jì)劃,并保證項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)間、質(zhì)量和成本控制在有效的范圍以內(nèi);

3、管理包括策劃、美術(shù)、程序在內(nèi)的項(xiàng)目制作團(tuán)隊(duì),保障項(xiàng)目成員的工作效率和狀態(tài);

4、負(fù)責(zé)向上匯報(bào)工作,與公司管理層、各個(gè)支持部門保持良好、有效的溝通。保證項(xiàng)目處于良性發(fā)展的狀態(tài)。

任職要求:

1、熱愛游戲制作,主導(dǎo)過至少一款成功上線的游戲產(chǎn)品;

2、對(duì)游戲制作的各方面流程都深入了解,至少三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉手機(jī)游戲,主機(jī)游戲,對(duì)游戲市場(chǎng)有深入的了解和獨(dú)到的見解,精通把握市場(chǎng)及玩家動(dòng)態(tài),合理制定產(chǎn)品規(guī)劃;

4、精通項(xiàng)目管理,熟練掌握整個(gè)游戲產(chǎn)品開發(fā),對(duì)策劃、程序、美術(shù)、測(cè)試工作有深刻理解;

5、善于挖掘團(tuán)隊(duì)潛力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,善于傾聽,善于溝通。

游戲制作人職位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)制定的產(chǎn)品方向,完成產(chǎn)品功能規(guī)劃、研發(fā)前景、功能方向、定位等工作;

2、制定游戲研發(fā)方向,核心玩法,目標(biāo),把控內(nèi)容質(zhì)量,并保證最終產(chǎn)品和目標(biāo)相符合;

3、研究行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和走向,分析競(jìng)品及行業(yè)情況,實(shí)時(shí)調(diào)整產(chǎn)品策略;

4、培養(yǎng)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì),挖掘團(tuán)隊(duì)潛能,激發(fā)團(tuán)隊(duì)研發(fā)熱情;

5、組建開發(fā)團(tuán)隊(duì),跟研發(fā)團(tuán)隊(duì)一起完成設(shè)計(jì)方案的研發(fā)制作;

6、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并實(shí)施產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)機(jī)制。

任職要求:

1、熱愛游戲,熟悉各類休閑游戲的玩法與特點(diǎn),對(duì)各類游戲玩家有深入了解;

2、熟悉產(chǎn)品實(shí)施過程,包括市場(chǎng)分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)、用戶研究和可用性測(cè)試等;

3、具有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯能力和產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)分析加工能力;

4、熟悉移動(dòng)游戲的商業(yè)模式以及盈利模式;

5、3年以上的游戲產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),1年以上制作人經(jīng)驗(yàn),有做過成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新意識(shí),具備管理理念,有良好的人格魅力、能承受壓力。

游戲制作人職位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、設(shè)計(jì)U3D手游產(chǎn)品功能;

2、深入了解相關(guān)市場(chǎng),進(jìn)行用戶需求調(diào)研和用戶行為分析;

3、自主體驗(yàn)優(yōu)秀的手游,對(duì)市面優(yōu)秀手機(jī)游戲進(jìn)行深入體驗(yàn)和了解,進(jìn)行競(jìng)品分析;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的資源協(xié)調(diào)管理溝通和高效執(zhí)行。

任職要求:

1、3-5年游戲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有2年以上游戲制作人經(jīng)驗(yàn),具有項(xiàng)目把控能力和經(jīng)驗(yàn),最好經(jīng)歷過游戲從立項(xiàng)到上線的過程,可以寫成熟詳細(xì)項(xiàng)目文檔,做過卡牌加RPG手游的優(yōu)先;

2、程序或策劃出身,對(duì)程序和策劃美術(shù)用人有經(jīng)驗(yàn)和成熟的管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn),會(huì)識(shí)人用人;

3、對(duì)于用戶體驗(yàn)及付費(fèi)點(diǎn)挖掘有充分的理解,對(duì)產(chǎn)品的解決方案有成熟的判斷力;

4、有激情,能夠承受壓力,有成熟項(xiàng)目想法和方案的優(yōu)先。

游戲制作人職位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、通過分析判斷市場(chǎng)需求,確定產(chǎn)品方向,核心玩法,目標(biāo)用戶定位等;

2、制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃并分解項(xiàng)目節(jié)點(diǎn),把控游戲品質(zhì)及項(xiàng)目進(jìn)度;

3、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)并協(xié)調(diào)整合內(nèi)部資源,最終確保項(xiàng)目按計(jì)劃執(zhí)行;

4、培養(yǎng)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì),最大限度地挖掘團(tuán)隊(duì)潛能,激發(fā)團(tuán)隊(duì)研發(fā)熱情。

任職要求:

1、具有5年以上游戲研發(fā)經(jīng)驗(yàn),并有主導(dǎo)一款或多款手游成功上線的經(jīng)驗(yàn);

2、熱愛游戲,游戲涉獵面廣或?qū)δ愁愋偷挠螒蛴猩钊胙芯考袄斫?

3、有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能把控項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)及做好資源協(xié)調(diào)整合;

4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能處理好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部關(guān)系,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn);

5、在游戲行業(yè)有一定的人脈,能快速組建研發(fā)團(tuán)隊(duì)并完善團(tuán)隊(duì);

6、項(xiàng)目為非棋牌游戲,項(xiàng)目方向可以與制作人進(jìn)行溝通后確認(rèn);

7、歡迎制作人自帶核心研發(fā)團(tuán)隊(duì)加入公司。

游戲制作人職位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)任務(wù)安排、各職位的協(xié)調(diào)、項(xiàng)目階段匯報(bào)、團(tuán)隊(duì)成員能力培養(yǎng)、指導(dǎo)激勵(lì),保持團(tuán)隊(duì)成員的工作激情;

2、全面參與游戲的玩法、數(shù)值、功能框架搭建,技術(shù)定向、美術(shù)風(fēng)格定位等;

3、全程管理項(xiàng)目產(chǎn)品開發(fā),編制項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,調(diào)配開發(fā)資源,識(shí)別和控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),有效控制項(xiàng)目開發(fā)過程和項(xiàng)目質(zhì)量;

任職要求:

1、熱愛游戲事業(yè),具備創(chuàng)業(yè)激情、了解玩家心理;

2、創(chuàng)新思維,成就導(dǎo)向,項(xiàng)目導(dǎo)向;

3、5年及以上游戲策劃經(jīng)驗(yàn),有1款以上成功手游開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

4、熟練掌握整個(gè)游戲產(chǎn)品開發(fā),對(duì)策劃、程序、美術(shù)、測(cè)試工作有深刻理解。