SMT課長

崗位要求:

1、大專以上學歷,30-40歲以上SMT主管或經理工作經驗,有大中型企業工作經驗;

2、負責SMT生產計劃的執行、追蹤、異常處理,確保生產進度滿足交付;

3、負責生產質量管控及異常分析對策改善。SMT工藝改善及效率提高;

4、計劃及推動部門內教育訓練工作,培訓人才與技術;

5、負責生產KPI指標在本部的達成,各類資料協調及支持;

6、部門5S、安全、設備保養等事務工作的安排。

7、新機種導入項目推行;

8、有生產汽車產品經驗

工作職責:

1、熟悉SMT工藝流程,對設備保養、行業技術標準、控制產品工藝有豐富經驗;

2、熟悉YAMAHA設備,熟悉電腦編程、機器程序編制及相關設備的操作。機器故障排除,懂機器保養和維修。

3、對SMT工藝缺陷,能進行快速有針對性的分析,并制定有效對策;

4.管轄SMT車間的安全、品質、交期、效率及5S管理;

5.生產前準備工作的協調安排,對階段性人員、工裝、設備、產能清晰評估、及時準確提報需求;

6.負責SMT車間團隊建設與基層管理人員、關鍵崗位培養等。

崗位要求:

1、大專以上學歷,30-40歲以上SMT主管或經理工作經驗,有大中型企業工作經驗;

2、負責SMT生產計劃的執行、追蹤、異常處理,確保生產進度滿足交付;

3、負責生產質量管控及異常分析對策改善。SMT工藝改善及效率提高;

4、計劃及推動部門內教育訓練工作,培訓人才與技術;

5、負責生產KPI指標在本部的達成,各類資料協調及支持;

6、部門5S、安全、設備保養等事務工作的安排。

7、新機種導入項目推行;

8、有生產汽車產品經驗

篇2:SMT課長崗位職責SMT課長職責任職要求

SMT課長崗位職責

職責描述:

1.產線生產管理;

2.產品效率的達成;

3.產品品質的改善與提升;

4.熟悉電子產品的生產流程;

5.有較強的領導和管理能力;

6.績效考核;

7.產線成本分析;

任職要求:

1.全日制本科畢業,SMT產線管理經驗3年及以上