1.依據地區(全國范圍)場館類資源特點,調研分析并開發場館類合作資源,規劃商業模式,與資源方洽談合作,開發運營目標場館及有關資源(綜合商業區等);2.與已落地場館類合作項目的運管方、當地政府、文化體育等相關主管機構深度洽談合作,確保場館經營及業務實施項目標及要求的達成;3.完善場館整體運營管理模式,統籌建立標準化運營體系,優化業務及有關商業管理,并為已落地場館項目的運營、活動內容引入及商業管理提供有效的支持與監管;4.根據輸出業務的目標及特點,建立人才輸出模式,完善梯隊建設,協助規劃實施人才培養標準及方案的制定;5.統籌部門建設及管理,完善制度流程的制定以及目標計劃的規劃實施、合理分工,保障部門整體工作的開展效果;6.密切關注行業發展、技術營運、管理優化、商業開發等信息,為公司的場館管理輸出業務提供智力保障。

1.本科以上學歷,英語可作為工作語言;2.八年以上場館運營、管理業務輸出、商務開發或大型商業建筑項目開拓運營類高管工作經驗;3.具備良好的管理素養以及商務洽談能力;4.敏銳的商務合作意識、綜合性的管理思維、前瞻性的行業發展視野;5.擁有大型場館、文化體育市場合作資源(全國范圍),以及大型房產建筑類項目開發經驗或與相關政府機構具備成熟合作經歷者優先。

篇2:場館運營經理崗位職責

場館運營經理深圳市弘金地體育產業有限公司深圳市弘金地體育產業有限公司,弘金地體育,弘金地職責描述:

1、結合公司戰略,部署俱樂部運營各項事務;

2、制定并實施俱樂部發展規劃、工作計劃、經費預算;

3、制定活動營銷方案,提供符合會員需求的產品及服務;

4、拓展各類渠道資源,對潛在客戶及合作進行有效的開拓。

任職要求:

1、大專及以上學歷,市場營銷、經濟管理等專業;

2、5年以上營銷、場館運營經驗;

3、具有良好的溝通、人際交往及管理能力;

4、熱愛體育行業,有一定的體育資源。

篇3:場館經理崗位職責

場館總經理場館總

崗位職責:

1、完成場館年度業績指標;

2、場館日常開放經營管理,場館開放的安全風險管控;

3、定期舉行安全例會,定期對場館存在安全隱患的地方進行排查;及時把存在安全隱患

的設施設備就行整改。

4、豐富場館經營業態及提升經營品質;

5、完善員工培訓,提高整體服務質量。

任職資格:

1.有五年以上的文體行業、場館工作經驗;

2.熟悉計劃管理,現場運營流程;

3、具有較強的數據、市場分析能力;

4、具有較強的文字、善于分析、總結。場館總

崗位職責:

1、完成場館年度業績指標;

2、場館日常開放經營管理,場館開放的安全風險管控;

3、定期舉行安全例會,定期對場館存在安全隱患的地方進行排查;及時把存在安全隱患

的設施設備就行整改。

4、豐富場館經營業態及提升經營品質;

5、完善員工培訓,提高整體服務質量。

任職資格:

1.有五年以上的文體行業、場館工作經驗;

2.熟悉計劃管理,現場運營流程;

3、具有較強的數據、市場分析能力;

4、具有較強的文字、善于分析、總結。